1) физкультурно-оздоровительное; 2) познавательно-речевое; 3) художественно-эстетическое; 4) социально-личностное. 1.5. Руководителем кружка является сотрудник структурного подразделения Учреждения, владеющий содержанием работы по данному направлению и обладающий прикладными умениями и навыками. 2. Цели и задачи кружковой работы 2.1. Цель кружковой работы - развитие индивидуальных способностей и интересов детей в определенной деятельности. 2.2. Задачи кружковой работы: 1) создать условия для развития личности; 2) развивать мотивацию личности к познанию и творчеству; 3) способствовать созданию эмоционального благополучия; 4) приобщать к общечеловеческим ценностям; 5) развивать интеллектуальную и духовную стороны личности ребенка; 6) осуществлять профилактику и коррекцию психического и физического здоровья детей. 3. Содержание кружковой работы 1.1. Работа кружка осуществляется на базе структурного подразделения Учреждения в соответствии с расписанием непосредственно образовательной деятельности. 1.2. Кружковая деятельность не может быть оказана взамен основной образовательной деятельности. 1.3. При проведении кружковой деятельности руководствоваться действующими санитарными правилами и нормами (СанПиН 2.4.1.3049-13, СанПиН 2.4.1.3147-13), требованиями техники безопасности. 1.4. Кружковая деятельность определяется на учебный год, зависит от запросов детей и их родителей (лиц их заменяющих). 1.5. Кружковая работа проводится 1 раз в неделю; длительность занятий 20 – 30 минут в зависимости от возраста детей; количество детей не должно превышать 14 человек; 1.6. Ответственными за комплектование состава являются руководители кружков. 1.7. Деятельность кружка осуществляется в соответствии с программой кружковой работы, утверждённой руководителем структурного подразделения. 1.8. Режим работы устанавливается ежегодно. 4. Документация 4.1. Для функционирования кружка ведется следующая документация: 1) программа кружка с пояснительной запиской; 2) перспективное планирование; 3) список участников кружка; 4) методический материал (консультации для педагогов и родителей, анкеты, диагностика, конспекты мероприятий, досугов, презентаций и пр;); 5) табель посещаемости. 5. Права и обязанности 5.1. Структурное подразделение Учреждения имеет право на: 1) изучение и распространение положительного опыта кружковой работы; 2) внесение корректировок в план работы кружка в зависимости от возникающих проблем, интересов и запросов участников; 5.2. Руководитель кружка имеет право: 1) в получении практической помощи в организации работы кружка; 2) в выборе форм организации кружковой деятельности. 3) взаимодействовать в работе с педагогами и родителями структурного подразделения; 4) вносить коррективы в план работы кружка. 5.3 Руководитель кружка обязан: 1) вести документацию о работе кружка; 2) предъявлять отчет о работе кружковой деятельности один раз в год. 6. Контроль 6.1. Контроль осуществляется администрацией структурного подразделения Учреждения. 6.2. Анализ работы кружков осуществляется старшим воспитателем и представляется на итоговом педсовете.