протокол - Тюменский государственный университет

МИНИСТЕРСТВО ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ
ФЕДЕРАЛЬНОЕ ГОСУДАРСТВЕННОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ
УЧРЕЖДЕНИЕ
ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ТЮМЕНСКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИВЕРСИТЕТ
Нижневартовский экономико-правовой институт (филиал)
ПРОТОКОЛ
заседания Ученого совета
от 29.09.2014 № 6
ПРЕДСЕДАТЕЛЬ
СЕКРЕТАРЬ
ПРИСУТСТВУЮТ
ОТСУТСТВУЮТ
-
Н.В. Фролова
Е.В. Василькова
18 чел. из 19 (явочный лист прилагается)
Цветкова Д.Л.
ПОВЕСТКА ДНЯ:
1. Об итогах 2013-2014 учебного года и задачах коллектива института на 20142015 учебный год.
Доклад Фроловой Н.В., директора института
2. Об утверждении плана работы института на 2014-2015 учебный год.
Доклад Фроловой Н.В., директора института
3. Об итогах приема студентов в институт в 2014 году.
Доклад Шульгина О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе
4. Об итогах летней экзаменационной сессии 2013-2014 учебного года.
Доклад Шульгина О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе
5. Об итогах работы государственной экзаменационной комиссии в 2014 году.
Доклад Жукоцкой З.Р., заведующего кафедрой философии и теории права, доклад
Даниловой С.В, заведующего кафедрой экономики, управления и
предпринимательского права, доклад Фроловой Н.В., заведующего кафедрой
гражданского права и процесса
6. Об итогах прохождения практики студентами в 2013-2014 учебном году.
Доклад Рябовой О.П., заведующего Центром карьеры, практики и
трудоустройства
7. О работе кафедры математики и естественных наук в 2013-2014 учебном году.
Доклад Середовских Б.А, заведующего кафедрой математики и естественных наук
8. О развитии студенческих инициатив
Доклад Исуповой Е.А., начальника отдела по научной и инновационной работе,
доклад Шарохиной Е.В., начальника отдела по внеучебной работе
Разное.
2
9. Об утверждении изменений и дополнений в Положение о поощрении студентов
за успехи в учебной и внеучебной деятельности
Доклад Фроловой Н.В., директора института
10. Об отчете за 2013-2014 учебный год и плане на 2014-2015 учебный год
мероприятий по предупреждению коррупции, терроризма и экстремизма в
институте
Доклад Абдулвалиева А.Ф., заведующего кафедрой государственного управления
и уголовного права
11. Об избрании председателя учебно-методической комиссии института
Доклад Фроловой Н.В., директора института
12. Об избрании секретаря Ученого совета института
Доклад Фроловой Н.В., директора института
1.СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., директора института об итогах 2013-2014
учебного года и задачах коллектива института на 2014-2015
учебный год (Приложение №1).
РЕШИЛИ: Утвердить отчет о работе института за 2013-2014 учебный год и
задачи коллектива на 2014-2015 учебный год.
2. СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., директора института о плане работы института
на 2014-2015 учебный год (Приложение №2).
РЕШИЛИ: 2.1. Утвердить план работы института на 2014-2015 учебный
год.
2.2. Контроль за исполнением решения возложить на Фролову
Н.В., директора института.
3.СЛУШАЛИ: Шульгина О.В, заместителя директора по учебновоспитательной и научной работе, об итогах приема студентов
в институт в 2014 году (Приложение №3).
РЕШИЛИ: 3.1. Информацию об итогах приемной кампании 2014 года
принять к сведению.
3.2. До 15.10.2014 г. разработать план мероприятий по
профориентационной работе.
3.3. Контроль за исполнением решения возложить на Фролову
Н.В., директора института.
4. СЛУШАЛИ: Шульгина О.В, заместителя директора по учебновоспитательной и научной работе, об итогах летней
экзаменационной сессии (Приложение №4).
РЕШИЛИ: 4.1. Итоги летней экзаменационной сессии признать
удовлетворительными.
4.2. Заведующим кафедрами включить в план работы кафедр
мероприятия по повышению мотивации студентов к учебе.
3
4.3. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
5. СЛУШАЛИ: Жукоцкую З.Р., заведующего кафедрой философии и теории
права, об итогах работы государственной экзаменационной
комиссии
по
специальности
«Государственное
и
муниципальное управление» в 2014 году (Приложение №5).
РЕШИЛИ: 5.1. Утвердить итоги государственной экзаменационной
комиссии
по
специальности
«Государственное
и
муниципальное
управление».
Признать
результаты
государственной экзаменационной комиссии по специальности
«Государственное
и
муниципальное
управление»
удовлетворительными.
СЛУШАЛИ: Данилову С.В., заведующего кафедрой экономики, управления
и
предпринимательского
права,
об
итогах
работы
государственной экзаменационной комиссии по специальности
«Финансы и кредит» в 2014 году (Приложение №6).
РЕШИЛИ: 5.2. Утвердить итоги государственной экзаменационной
комиссии по специальности «Финансы и кредит». Признать
результаты государственной экзаменационной комиссии по
специальности «Финансы и кредит» удовлетворительными.
СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., заведующего кафедрой гражданского права и
процесса, об итогах работы государственной экзаменационной
комиссии по специальности «Юриспруденция» в 2014 году
(Приложение №7).
РЕШИЛИ: 5.3. Утвердить итоги государственной экзаменационной
комиссии по специальности «Юриспруденция». Признать
результаты государственной экзаменационной комиссии по
специальности «Юриспруденция» удовлетворительными.
5.4. Заведующим выпускающими кафедрами:
5.4.1. Учесть в дальнейшей работе предложения и замечания
председателей государственных экзаменационных комиссий,
направленных
на
повышение
качества
подготовки
выпускников.
5.4.2. Проводить ротацию председателей государственных
экзаменационных комиссий не реже одного раза в три года с
учетом привлечения ведущих специалистов из других
регионов.
5.4.3.
Ежегодно
актуализировать
темы
выпускных
квалификационных работ, расширяя их перечень с учетом
заявок предприятий, организаций, хозяйственных обществ
университета, органов государственной власти, работ
4
междисциплинарного характера в рамках тематики научноисследовательской работы института.
5.4.4. Проводить процедуру публичной предзащиты для
студентов всех форм обучения.
5.4.5. Провести анализ и корректировку методических
рекомендаций по подготовке выпускных квалификационных
работ в соответствии с требованиями ФГОС ВПО 3+.
5.4.6. Усилить требования к выпускным квалификационным
работам в части цитирования литературных источников,
включая
периодические
издания
и
электронные
информационно-библиотечные ресурсы.
5.5. Заместителю директора по учебно-воспитательной и
научной работе взять под контроль работу по привлечению к
рецензированию
выпускных
квалификационных
работ
руководителей
предприятий
(организаций),
ведущих
специалистов-практиков.
5.6. Председателю учебно-методической комиссии Касаткиной
Е.В. до 31.12.2014 разработать Положение об использовании
системы «Антиплагиат. ВУЗ» для проверки выпускных
квалификационных работ на наличие заимствованных текстов.
5.7. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
6. СЛУШАЛИ: Рябову О.П., заведующего Центром карьеры, практики и
трудоустройства, об итогах прохождения практики студентами
в 2013-2014 учебном году.
Работу и совершенствование направления деятельности по
организации практики и трудоустройства выпускников в
филиале
выполняет
Центр
карьеры,
практики
и
трудоустройства выпускников (далее – центр). Все виды
практики реализовывались на основании «Положения о порядке
проведения практики студентов ФГБОУ ВПО «Тюменский
государственный университет», утвержденного приказом
ректора от 16.02.2009 г. № 59 (с изменениями от 27.02.2014г. №
107) и графика учебного процесса. На практику направлено 225
студентов очной формы обучения и 325 студента заочной
формы обучения (157 студентов очной формы будут защищать
отчеты по всем видам практик). Выполнение практики по
специальностям и направлениям подготовки составило 100%.
Абсолютная успеваемость по
преддипломной
практике
студентов очной формы обучения составила 100%,
качественная – 97%. Качество защиты практики на дневном
5
отделении повысилось по сравнению с прошлым годом на 3%.
Средний балл защиты практики на дневном отделении составил
4,7% (выше среднего по сравнению с прошлым годом на 0,2%).
На заочном отделении абсолютная успеваемость составила
100%, качественная – 80% (ниже по сравнению с прошлым
годом на 3%); средний балл защиты практики на заочном
отделении – 4,2 (ниже по сравнению с прошлым годом на
0,1%). В целях организации практики с учреждениями,
организациями и предприятиями заключено 46 долгосрочных
договоров и соглашений, 143 индивидуальных договора,
зарегистрировано 267 направлений на практику. По письмамзапросам практику прошли 25 студент в 19-ти организациях и
предприятиях. В базе практик центра 234 предприятий
(учреждений, организаций).
В течение отчетного учебного года осуществлялся контроль по
выбору места практики в организациях всех форм
собственности,
находящихся
на
территории
города
Нижневартовска, Нижневартовского района, города Мегиона и
п.г.т. Излучинск. Распределение студентов по базам практики:
26% студентов проходили практику в бюджетной сфере, 9% – в
банках, 11% – в юридической службе, 13% – в нефтяной
отрасли, 43% – на предприятиях разной сферы деятельности. В
целях организации практики студентов по специальности и
направлению «Юриспруденция»
в филиале работает
студенческая юридическая клиника «Бесплатная правовая
помощь». На базе клиники прошли стажировку и практику
студенты
3-5
курсов
специальности
направления
«Юриспруденция» в количестве 47 человек. С октября 2013
года по июнь 2014 года в клинику обратились 63 человека,
проживающих в городе Нижневартовске и в Нижневартовском
районе, по жилищным, трудовым, гражданско-правовым
спорам и семейным вопросам. Оказаны устные консультации
по вопросам: наследования, о порядке получения жилищных
субсидий, о возможности улучшения жилищных условий, о
постановке и снятия с регистрационного учета граждан, о
порядке присвоения звания «Ветеран труда», о социальных
выплатах, о порядке выплаты алиментов, и др. Поддержку
студентам-консультантам оказывали опытные преподаватели
кафедры гражданско-правовых дисциплин Абдулвалиев А.Ф.,
Антипова А.Р., Фролова Н.В., Побединский В.Н., Рябова О.П.
Всего за обозначенный период было составлено 7 исковых
заявлений, подана 1 аппеляционная жалоба, из которых
требования более 70% заявлений получили удовлетворение.
6
Помимо непосредственного оказания юридической помощи,
важной задачей юридической клиники является экономикоправовое просвещение, в частности, проведение мероприятий:
мастер-классов и семинаров, направленных на общую
ликвидацию
правовой
безграмотности
и
превенцию
юридических проблем у граждан. Обобщая материал отчета
можно отметить, что системная управленческая работа в
Центре карьеры, практики и трудоустройства, включающая
планирование, прогнозирование, разработку нормативноправовой документации, а также мобильную систему деловых
связей - все это обеспечивает неплохие показатели
эффективности работы Центра, что со всей очевидностью
сказывается на развитии позитивного имиджа НЭПИ (филиала)
ТюмГУ. Основные достижения центра в 2013-2014 году:
отсутствие выпускников филиала на учете в Нижневартовском
центре занятости населения; эффективное трудоустройство
выпускников 2013, 2014 годов. Стратегия развития Центра
карьеры практики и трудоустройства 2014-2015 учебном году:
продолжать заключение с предприятиями долгосрочных
договоров и пролонгировать договоры, срок которых истёк в
текущем году; расширить перечень предприятий и организаций
в качестве социальных партнёров для решения вопросов
практики, стажировки и дальнейшего трудоустройства;
отслеживать совместную работу кафедр с предприятиями по
вопросам связанным с карьерным ростом выпускников;
сократить
до
минимума
количество
выпускников,
обращающихся в Нижневартовский центр занятости в поисках
подходящей работы.
РЕШИЛИ: 6.1. Утвердить отчет об итогах прохождения практики
студентами в 2013-2014 учебном году.
6.2. Утвердить задачи Центра на 2014-2015 учебный год.
6.3. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
7. СЛУШАЛИ: Середовских Б.А., заведующего кафедрой математики и
естественных наук, о работе кафедры за 2013-2014 учебный год
(Приложение №8).
РЕШИЛИ: 7.1. Утвердить отчет о работе кафедры математики и
естественных наук за 2013-2014 учебный год.
7.2. Заведующему кафедрой продолжить работу по
формированию кадрового состава кафедры с учетом
требований ФГОС ВПО.
7
7.3. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
8. СЛУШАЛИ: Исупову Е.А., начальника отдела по научной и инновационной
работе, о развитии студенческих инициатив.
Эффективное современное самоуправление в вузе предполагает
развитие инициативы, активности, как студентов, так и
преподавателей при определенном разграничении их
обязанностей и ответственности. Центр развития студенческих
инициатив – это место, где инициативу поддержат на любом
уровне: от момента превращения идеи в полноценный
социальный проект до момента его реализации, в том числе с
помощью предоставления ресурсов или контактов, выходов на
спонсоров и СМИ. В процессе реализации социального проекта
у человека формируется абсолютно новое, проектное
мышление, человек получает навыки коммуникаций,
руководства проектной группой (лидерства), а также учится
оперативно принимать решения с одной стороны и проводить
стратегическое планирование и разработку системы оценки
результатов с другой.
Каким образом необходимо продолжить работу по развитию
студенческих инициатив в институте? Изучив передовой опыт
ведущих вузов страны, на уровне института предлагается
следующее:
I. Объявить Первый конкурс студенческих инициатив, в
котором студенты предложили бы свои проекты.
Цели Конкурса:
- вовлечение студентов филиала в решение социальнозначимых
проблем,
развитие
социального
предпринимательства;
- поддержка волонтерского движения;
- формирование лидерских качеств, навыков командной работы
и управления проектами;
- поддержка творческой активности студентов.
На конкурс могут приниматься как индивидуальные, так и
коллективные заявки от студентов филиала. Участниками
проекта могут быть как студенты, так и выпускники, и
преподаватели, при условии, что руководителем проекта
является студент филиала.
Этапы проведения конкурса:
1. Период подачи заявок
2. Публикация списка принятых к рассмотрению заявок
8
3. Публикация списка проектов к публичной защите
4. Публичная защита.
5. Объявление победителей
В связи с вышеобозначенным, необходимо разработать
Положение о конкурсе студенческих инициатив.
II. В научно-исследовательской деятельности студентов
института предлагается:
1. Продолжить работу по поиску и участию в научных
мероприятиях регионального и всероссийского уровней. Это
конференции, конкурсы, олимпиады, интернет-чемпионаты и
др. Важно ориентировать студентов на результат, т.е.
получение призового места.
2. Провести отчетно-выборную конференцию студентов и
преподавателей с целью выборов Председателя научного
студенческого общества и его заместителей. На данную
конференцию пригласить выступить руководителям научных
кружков и представить научные кафедральные объединения. В
свете слияния кафедр это тем более актуально.
3. Развитие и укрепление кружковой работы на кафедрах
института. Предлагается с целью формирования навыков
руководителей кружков для координации их деятельности и
организации работы, так называемый помощник руководителя.
РЕШИЛИ: 8.1. Провести Первый конкурс студенческих инициатив с целью
формирования банка идей студентов, их дальнейшего отбора и
реализации в срок до 01.11.2014.
8.2. Включить в план работы отдела по внеучебной работе и
отдела по научной и инновационной работе мероприятия,
направленные на интеграцию научно-исследовательской
деятельности студентов филиала совместно с головным вузом.
8.3. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
9. СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., директора института, об утверждении
изменений и дополнений в Положение о поощрении студентов
за успехи в учебной и внеучебной деятельности.
Прошу
рассмотреть
на
заседании
Ученого
совета
Нижневартовского экономико-правового института (филиала)
Тюменского государственного университета вопрос о внесении
изменений и дополнений в пункт 2.19. Положения о
поощрении студентов за успехи в учебной и внеучебной
деятельности
Нижневартовского
экономико-правового
института
(филиала)
Тюменского
государственного
9
университета (утверждено протоколом Ученого совета НЭПИ
(филиала) ТюмГУ от 23.05.2014 № 4), и считать его
действующим в следующей редакции:
«Для определения претендентов на скидку по оплате за
обучение, предоставляемой студенту по результатам
предшествующего учебного года, используются результаты
промежуточных аттестаций (зимней и летней сессий)
предшествующего учебного года; списки участников
(программы, протоколы) научно-исследовательских и/или
культурно-массовых
и/или
спортивных
мероприятий,
организованных Институтом или в которых Институт
официально принимал участие; журналы посещаемости
(специальности/направления; группы)».
РЕШИЛИ: 9.1. Внести изменения и дополнения в пункт 2.19. Положения о
поощрении студентов за успехи в учебной и внеучебной
деятельности
Нижневартовского
экономико-правового
института
(филиала)
Тюменского
государственного
университета (утверждено протоколом Ученого совета НЭПИ
(филиала) ТюмГУ от 23.05.2014 № 4), и считать его
действующим в следующей редакции:
«Для определения претендентов на скидку по оплате за
обучение, предоставляемой студенту по результатам
предшествующего учебного года, используются результаты
промежуточных аттестаций (зимней и летней сессий)
предшествующего учебного года; списки участников
(программы, протоколы) научно-исследовательских и/или
культурно-массовых
и/или
спортивных
мероприятий,
организованных Институтом или в которых Институт
официально принимал участие; журналы посещаемости
(специальности/направления; группы)».
9.2. Начальнику общего отдела до 01.10.2014 года разместить
на сайте Положение о поощрении студентов за успехи в
учебной и внеучебной деятельности Нижневартовского
экономико-правового института (филиала) Тюменского
государственного университета (утверждено протоколом
Ученого совета НЭПИ (филиала) ТюмГУ от 23.05.2014 № 4) с
изменениями и дополнениями.
9.3. Контроль за исполнением решения возложить на Шульгина
О.В, заместителя директора по учебно-воспитательной и
научной работе.
10. СЛУШАЛИ: Абдулвалиева А.Ф., заведующего кафедрой государственного
управления и уголовного права, об отчете за 2013-2014 год и
10
плане
мероприятий
по
предупреждению
коррупции,
терроризма и экстремизма в институте на 2014-2015 учебный
год (Приложение №9).
РЕШИЛИ: 10. 1. Утвердить отчет за 2013-2014 год и план мероприятий по
предупреждению коррупции, терроризма и экстремизма в
институте на 2014-2015 учебный год.
10.2. Руководителям структурных подразделений, заведующим
кафедрами включить в план работы структурного
подразделения, кафедры мероприятия плана мероприятий по
предупреждению коррупции, терроризма и экстремизма в
институте на 2014-2015 учебный год.
10.3. Контроль за исполнением решения возложить на Фролову
Н.В., директора института.
11. СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., директора института, об избрании секретаря
Ученого совета
Предлагаю избрать председателем учебно-методической
комиссии института Касаткину Елену Викторовну, кандидата
экономических наук, доцента кафедры экономики, управления
и предпринимательского права.
Елена Викторовна
проработала в должности председателя учебно-методической
комиссии института не один год и показала себя знающим
специалистом в методической работе. Прошу вынести на
голосование и поддержать ее кандидатуру.
РЕШИЛИ: 11.1. Избрать председателем учебно-методической комиссии
института кандидата экономических наук, доцента кафедры
экономики, управления и предпринимательского права Е.В.
Касаткину. Решение принято единогласно.
11.2. Контроль за исполнением решения возложить на Фролову
Н.В., директора института.
12. СЛУШАЛИ: Фролову Н.В., директора института, об избрании секретаря
Ученого совета
В качестве ученого секретаря предлагается кандидатура
Васильковой Е.В., кандидата культурологии, доцента кафедры
иностранных языков и межкультурной профессиональной
коммуникации.
Василькова Елена Васильевна работает в НЭПИ с 2001 года.
Стаж научно-педагогической деятельности составляет 20 лет.
В 2008 году защитила диссертацию на соискание ученой
степени кандидата культурологии. Имеет более 30 научных и
учебно-методических работ. Хорошие организаторские
способности Васильковой Е.В., ее умение принимать
11
правильные решения в различных ситуациях, ответственность
и исполнительность позволяют вынести на голосование и
поддержать ее кандидатуру.
РЕШИЛИ: 12.1. Избрать секретарем Ученого совета кандидата
культурологии, доцента кафедры иностранных языков и
межкультурной
профессиональной
коммуникации
Е.В.
Василькову.
12.2. Контроль за исполнением решения возложить на Фролову
Н.В., директора института.
Председатель
Ученого совета
Н.В. Фролова
Секретарь
Ученого совета
Е.В. Василькова