ДОПОЛНИТЕЛЬНЫЙ ИТОГОВЫЙ КОНТРОЛЬ В ФОРМЕ ТЕСТИРОВАНИЯ ПО ДИСЦИПЛИНЕ «ТЕОРИЯ ОРГАНИЗАЦИИ» ИНДИВИДУАЛЬНЫЙ СБОРНИК ЗАДАНИЙ № 14 ______________________________ (фамилия, имя, отчество студента) Группа №________ 1.СВЯЗЬ МЕЖДУ ЭЛЕМЕНТАМИ, ИМЕЮЩАЯ НЕОБХОДИМЫЙ, СУЩЕСТВЕННЫЙ, УСТОЙЧИВЫЙ И ПОВТОРЯЮЩИЙСЯ ХАРАКТЕР, — ЭТО: а) закономерность; б) зависимость; в) закон; г) принцип 2. ДЕЙСТВУЮЩЕЕ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВО ОБ АКЦИОНЕРНЫХ ОБЩЕСТВАХ ПРЕДУСМАТРИВАЕТ СИСТЕМУ УПРАВЛЕНИЯ: а) трехзвенную; б) пятизвенную; в) четырехзвенную; г) двухзвенную 3. КОМПАНИЮ СЛЕДУЕТ НЕМЕДЛЕННО ЛИКВИДИРОВАТЬ ДИАПАЗОНЕ ЗНАЧЕНИЙ ПАРАМЕТРА САМОСОХРАНЕНИЯ: а) 600-1000; б) 100-200; в) 0; г) 300-500 ПРИ 4. НАИБОЛЬШИХ ЗАТРАТ РЕСУРСОВ И ВРЕМЕНИ ПРИ ИССЛЕДОВАНИИ ОРГАНИЗАЦИИ ТРЕБУЕТ __________________ ПОДХОД. а) комплексный; б) системный; в) аспектный; г) функциональный 5. ОБЪЕДИНЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИЙ РАЗНЫХ ОТРАСЛЕЙ ПРОМЫШЛЕННОСТИ, В КОТОРОМ ПРОДУКЦИЯ ОДНОЙ ОРГАНИЗАЦИИ СЛУЖИТ СЫРЬЕМ ИЛИ ПОЛУФАБРИКАТОМ ДЛЯ ПРОИЗВОДСТВЕННОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДРУГОЙ, — ЭТО: а) комбинат; б) ассоциация; в) концерн; г) картель 6. К ЗАКОНАМ ВТОРОГО УРОВНЯ ОТНОСИТСЯ ЗАКОН: а) самосохранения; б) развития; в) анализа и синтеза; г) композиции и пропорциональности 7. ВЫДЕЛЯЮТ __________________ УРОВНЯ (УРОВНЕЙ) ОЦЕНКИ ШИРОТЫ ПОНИМАНИЯ И ИСПОЛЬЗОВАНИЯ ОК ПЕРСОНАЛОМ. а) 2; б) 5; в) 4; г) 3 8. ПРИНЦИП, СОГЛАСНО КОТОРОМУ В ТИПОВОМ ЗВЕНЕ ПРОЦЕДУРА ПРИНЯТИЯ ДОЛЖНА БЫТЬ ТОЛЬКО ОДНА, — ЭТО ПРИНЦИП ... а) ограниченности; б) однозначности; в) стабильности; г) детерминированности 9. КОНФЛИКТ ИМЕЕТ __________________ ОСНОВУ. а) функциональную; б) физиологическую; в) организационную; г) психологическую 10. ФИРМА-ПОСРЕДНИК, СКУПАЮЩАЯ КРУПНЫЕ ПАРТИИ ДЕФИЦИТНЫХ И ПРОМЫШЛЕННЫХ ТОВАРОВ ДЛЯ БЫСТРОЙ ПЕРЕПРОДАЖИ, НАЗЫВАЕТСЯ: а) корнер; б) венчур; в) джоббер; г) картель 11. ЭЛЕМЕНТОМ МЕТОДОЛОГИИ УПРАВЛЕНИЯ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНИЯ ОРГАНИЗАЦИЙ НЕ ЯВЛЯЮТСЯ: а) цели и задачи; б) выбор характеристик информационного обеспечения; в) законы и принципы; г) школы управления 12. ЧТО ТАКОЕ ОРГАНИЗАЦИЯ? а) Обеспечение баланса ресурсов в процессе получения продукта. б) Взаимодействие ее членов по поводу преобразования полученных ресурсов в требуемый продукт. в) Распределение полученных ресурсов. г) Обеспечение деятельности подразделений для достижения цели. д) Выработка управляющего воздействия. 13. В ЧЕМ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ РОЛЬ МЕНЕДЖМЕНТА В ОРГАНИЗАЦИИ? а) В мобилизации и обеспечении баланса ресурсов организации. б) В определении целей организации. в) В планировании деятельности организации. г) В обеспечении подбора персонала. д) Нет правильного ответа 14. НАЗОВИТЕ СОСТАВЛЯЮЩИЕ ОРГАНИЗАЦИИ. а) Цели, отношения, продукт деятельности организации. б) Структура, цели, отношения. в) Культура, внутренняя среда. г) Люди, цели, управление. д) Управление, отношения, структура. 15. В ЧЕМ ЗАКЛЮЧАЕТСЯ СУЩЕСТВО СВОЙСТВА ЭМЕРГЕНТНОСТИ СЛОЖНЫХ СИСТЕМ? а) Зависимость структуры системы от ее цели. б) В совпадении целей организации с целями ее подразделений. в) Несводимость свойств целого к свойствам отдельных элементов. г) В согласованности частных и общих задач. д) В объединении ресурсов малых систем.