Изменения положения и функций фирмы в условиях рыночной
реклама
1 Николаев, М.В. Изменения положения и функций фирмы в условиях рыночной трансформации и их влияние на эффективность хозяйствования [Текст] / М. В. Николаев // Дни науки-2005: материалы Междунар. науч.-практ. конф. - Днепропетровск: Наука, 2005. - Т. 8. - С. 48-51. - 0,27 печ. л. К.э.н., доцент Николаев М.В. Казанский государственный университет, Россия Изменения положения и функций фирмы в условиях рыночной трансформации и их влияние на эффективность хозяйствования В период рыночной трансформации происходят многочисленные нарушения, а в большом числе случаев и коренные преобразования материальных и информационных связей между различными частями и элементами экономической системы, в том числе и наиболее важных из них – системо- и структурообразующих, определяющих конкретный тип сложившегося экономического неравновесия, включая соотношение между факторами воспроизводства, организационные формы хозяйства, отраслевое и региональное строение экономики, потребления и структуру инвестиций. взаимодействие производства и В условиях конкретной российской действительности это обусловлено, в частности, значительной рекомбинацией прав собственности в результате массовой приватизации, конкуренцией с зарубежными товаропроизводителями, появлением новых рынков сбыта и общим падением производства. Эти нарушения и преобразования сопровождаются коренным изменением положения и функций фирмы, являющейся главным звеном экономической системы, и серьезным ростом издержек фирм на различных стадиях воспроизводственного процесса, что осложняет функционирование всей хозяйственной системы в целом, современное, неискаженное поступление ценовых и управляющих сигналов в различные ее подсистемы и к хозяйственным агентам. Конечным результатом этих изменений является перераспределение выпусков продукции между различными компаниями и фирмами. Однако в отличие от условий обычного стабильного состояния экономики, где это перераспределение неизбежно осуществилось бы в пользу наиболее эффективных субъектов хозяйствования, при смене типа неравновесия 2 зависимость может выглядеть иначе. Рассмотрим вышеназванные изменения через призму содержания самой категории или понятия фирмы в различных теориях и концепциях. В определении фирмы можно выделить несколько весьма различающихся подходов. Согласно одному из них – традиционному неоклассическому, называемому также технологическим или функциональным, фирма представляется как своеобразный "черный ящик" (или некоторая данность), входами в который являются ресурсы, а выходами – произведенные блага. При этом считается, что всегда существует возможность определить вид зависимости, связывающей объем выпуска с количеством потребляемых ресурсов, то есть производственную функцию, которая в свою очередь позволяет установить, при каком соотношении факторов достигается оптимальный объем производства по критерию соотношения затрат и выпуска и, соответственно, найти наиболее эффективный вариант хозяйствования. С помощью производственной функции можно также установить минимально необходимое количество ресурсов для обеспечения заданного объема выпуска благ, оптимальный размер или границы фирмы. Таким образом, согласно неоклассическому подходу, фирма – это такая технологическая единица, описываемая производственной функцией, которая позволяет использовать имеющиеся ресурсы с максимальной эффективностью. Здесь эффективность хозяйствования, образно говоря, как бы вплетается в саму ткань фирмы и является не только ее главным и неотъемлемым элементом, но и самой сутью. Из этого подхода непосредственно следует, что в условиях рыночной трансформации, по крайней мере вначале, на первых этапах преобразований, действительно радикально изменяется положение фирмы, а в известной мере и сама ее суть, поскольку здесь невозможно даже ставить вопрос о какой-либо максимизации эффективности или минимизации издержек, а в большинстве случаев речь идет скорее лишь о выживании фирмы. Существенно по иному подошла к понятию "фирма" трансакционная 3 теория, сосредоточившая взгляд не на условиях максимизации эффективности, а на объяснении самих причин возникновения и развития фирмы. Согласно представлениям Р.Коуза, считавшего, что фирма есть система отношений, когда направление ресурсов начинает зависеть от предпринимателя, ее возникновение связывается с трансакционными издержками, а точнее с тем, как дешевле и выгоднее осуществлять сделки – путем создания фирмы, где происходит координация деятельности индивидов, сокращающая величину сопутствующих затрат, или же посредством рыночного механизма. Критерием выбора того или иного варианта является при этом сравнение величин предельных трансакционных издержек для каждого из них. Если предельные трансакционные издержки функционирования фирмы меньше аналогичных издержек рыночной организации производства, то создание фирмы целесообразно, в противном случае – нет. Исходя из этого же принципа, определяется и "эффективный" размер фирмы. Таким образом, в этом подходе фирма выступает уже не как оптимизируемая производственная функция, а как некоторая сложная иерархическая структура, действующая в условиях рыночной организации хозяйства с целью минимизации трансакционных издержек. С точки зрения этого подхода становится очевидной другая отрицательная сторона положения и функционирования фирмы в переходный период при смене режима экономического неравновесия. В этих условиях в силу значительного возрастания асимметричности, неполноты информации и неопределенности системы резко базовых усиливается количественных параметров оппортунистический экономической характер поведения экономических агентов. Он еще более обостряется фактическим отсутствием действенной системы защиты прав собственности и крайне неэффективным функционированием всей правоохранительной системы. Складывающее в результате положение в хозяйственной системе оказывается не только очень далеким от экономически эффективного, но и нередко приводит к сложно предсказуемым ситуациям, характеризующимся "отрицательной селекцией", не 4 уменьшением, а напротив, увеличением трансакционных издержек фирм. То есть фирма в переходный период не выполняет одной из главных своих функций. Еще один шаг в уточнении и углублении понятия фирмы был сделан в рамках подхода, связанного с конкретной формой экономических отношений (классическими, неоклассическими и имплицитными контрактами). Здесь фирма определяется как такая сеть долгосрочных контрактов между собственниками активов, в которой каждый из них был бы лучше всего приспособлен к особенностям соответствующей конкретной сделки. И, следовательно, проблема фирмы понимается здесь как проблема выбора оптимальной контрактной формы, обеспечивающей максимальную экономию на трансакционных издержках. Видим, что с точки зрения и этого подхода налицо существенное изменение положения и функций фирмы при рыночной трансформации. Например, в конкретных российских обстоятельствах складывающаяся новая сеть контрактов не только неустойчива, противоречива и не нацелена на минимизацию трансакционных издержек, но учитывая явное преобладание в системе имплицитных примитивизации контрактов, экономики и свидетельствует формировании об определенной олигархической и мало эффективной ее структуры. Кроме трех рассмотренных подходов, понятие фирмы и особенности ее функционирования в условиях неравновесия исследуются также в эволюционной и поведенческой теориях, где это понятие существенно отличается от вышеприведенных. Например, в эволюционной теории фирма представляет собой некоторый, почти полный аналог живого непрерывно развивающегося и эволюционирующего организма. Она реагирует на изменения внешней среды и меняет в соответствии с ними правила своего поведения (рутины) и таким образом достигает удовлетворительных результатов в смысле эффективности функционирования. В поведенческой теории фирма также рассматривается как некоторая 5 непрерывно развивающаяся структура, изменяющаяся под влиянием процесса принятия решений, подчиняющегося набору интуитивных правил и условий, направленных на поиск приемлемого удовлетворительного результата. В этих двух теориях (эволюционной и поведенческой), в отличие от трех ранее рассмотренных, цель максимизации прибыли или минимизации издержек не ставится. Фирмы здесь действуют так же, как и отдельные хозяйствующие субъекты, в соответствии с принципом ограниченной рациональности. В то же время эти подходы, несмотря на их существенное отличие, нельзя противопоставлять первым трем. Например, в эволюционной экономике предполагается, что следование рутинам позволяет фирме минимизировать трансакционные издержки и постоянно получать удовлетворительный результат, что, несомненно, сближает ее с институциональным и контрактным подходами. Итак, существует целый ряд концепций, по-разному трактующих суть фирмы и по-своему объясняющих их поведение с акцентированием внимания на тех или иных свойствах и качествах. Каждая из этих теорий, строго говоря, имеет свою область применения конкретно к тем или иным условиям и обстоятельствам, в которых действуют фирмы. Однако применительно к рыночной трансформации анализ с точки зрения любой из них подтверждает серьезное изменение положения и функций фирм и рост их затрат, что свидетельствует о необходимости специальной политики трансформации в отношении фирмы, ориентированной не только на приватизацию, а на учет всего сложного комплекса факторов переходного периода.
