Отчет ВР и СР за 2014 год - Корпоративный портал ТПУ

Отчет о воспитательной и социальной работе за 2014г.
Воспитательная работа
Сегодня в ТПУ сформирована система ВР со студентами, в которую
вовлечены,
институты, кураторы, тьюторы, психологическая служба,
управления проректоров по образовательно деятельности, режиму и
безопасности, Совет студентов ТПУ. В институтах ежегодно утверждаются
планы воспитательной работы, на Ученых Советах заслушиваются отчеты об
итогах воспитательной работы со студентами.
На слайде направления воспитательной работы.
В 2014 году приказом ректора назначено 75/ 96(2013г.) кураторов
академических групп первого курса. На кураторов первого курса возложена
задача по реализации программы социокультурной адаптации. Впервые
проведено входное психологическое тестирование всех студентов первого
курса, по результатам которого скорректированы планы работы кураторов
академических групп и тьюторов общежитий. Психологической службой
ТПУ проведено более 2000 индивидуальных консультаций студентов и
сотрудников, более 100 групповых тренингов и обучающих семинаров. Для
профилактической работы со студентами привлекаются специалисты из
учреждений – социальных партнеров НИИ психического здоровья, УФНСК,
городского центра профилактики и т.д.
В 2014 году тьюторами была проведена работа по организации досуга
студентов, проживающих в общежитиях, проведено 303 мероприятия
(конкурсы, тематические вечера, видеопоказы, спортивные соревнования и
т.д.).
Состояние правопорядка в студенческой среде
На слайде динамика зарегистрированных правонарушений за 2013 и
2014 год по институтам и в целом по университету
Институт
Правонарушения
2011
2012
2013
2014
ЭНИН
90
51
58
124
ИФВТ
62
10
12
19
ИК
37
12
2
18
ИНК
11
2
13
17
ИПР
192
139
108
87
ИСГТ
16
21
26
33
ФТИ
97
45
13
17
ИМОЯК
103
58
15
21
Итого:
608
338
247
336
Вы видите, что в целом в 1,2 раза увеличилось кол-во правонарушений.
В чем причинно-следственные связи? Приняты новые правовые акты,
которые отменили рейтинговую систему предоставления общежитий,
процедуру выселения студентов из общежития за правонарушения, ввели
свободный без воспитательных последствий круглосуточный доступ
студентов общежития.
Сегодня мы не имеем рычагов серьёзного
воздействия на нарушителей правил распорядка.
За 2014 год проведено 17/12(2013) заседаний университетской
правовой комиссии, на которых рассмотрено 82/64(2013) персональных дела
студентов, 57 студентов выселены из общежития по собственному желанию
выбрав между отчислением, выселение. Из 18 студентов рекомендованных к
отчислению. 64 студента получили замечания и выговоры.
Таб. По результатам деятельности правовой комиссии
Период Кол-во Кол-во
заседан рассмотр
ий
енных
дел
Дела
по
категориям
Распитие/ку
рение
2013
2014
38/0
45/13
12
17
64
82
Выгово
ры,
замечан
ие,
проф.
беседы
64
64
Рекомендов Отчисле
ано
к но
отчислению
0
18
0
0
Студенческое самоуправление
Важным фактором успешной деятельности в вопросах воспитания является
развитие студенческого самоуправления. За отчетный период в нашем
университете значительно укрепились позиции Совета студентов
университета, представители которого являются сегодня полноправными
членами Ученых Советов институтов, Ученого Совета университета,
Ассамблеи ТПУ, Правления Ассоциации выпускников. Сегодня в состав
Совета студентов университета входит 15 студенческих организаций,
численность которых постоянно растет. Сегодня студенческий актив - это
более 1700 человек.
Ярким доказательством активности студенческого самоуправления являются
победы во Всероссийских конкурсах ПРСС 2012 и 2013г.г., 2014 и 2015г.
Полученное дополнительное финансирование позволило продвинуться в
реализации приоритетных направлений молодежной политики РФ в нашем
университете.
ССО
Уже в течение многих лет, не исключением был и 2014 год, силами
студенческого строительного отряда на хорошем уровне проведен большой
объем текущего и капитального ремонта в общежитиях и корпусах
университета. Бойцы студенческих отрядов ТПУ в 2014 отработали летний
трудовой семестр в строительных отрядах, сервисных, профильных,
педагогических и патриотических отрядах. Всего в летнем трудовом
семестре 2014 года работало 500 студентов. Студенческий отряд
«Политехник» провел ремонт более 500 комнат в общежитиях университета,
ремонт учебных корпусов, произвел благоустройство захоронений ветеранов
ТПУ. Успешная работа студенческих отрядов будет продолжена в 2015году.
Культура, творчество, досуг и спорт.
За отчетный период на базе МКЦ на постоянной основе работали 15
творческих объединений разно жанровой направленности:
В 11 творческих коллективах в 2014 году на постоянной основе занималось
630 студентов, 52 студента стали победителями творческих всероссийских,
областных и городских конкурсов и фестивалей. Более 6300 человек стали
участниками культурно массовых мероприятий. Организована работа
творческих объединений ветеранов, сотрудников и их детей.
Реализованы комплексные мероприятия по формированию здорового образа
жизни и приобщению сотрудников, а также студентов к занятию физической
культурой и спортом. Участниками физкультурно-оздоровительных,
спортивно-массовых мероприятий и соревнований, проводимых в ТПУ,
стали 8800 студентов. На базе университета проведены финальные
мероприятия конкурса Минобрнауки РФ «ВУЗ здорового образа жизни».
Мы делаем многое для развития творческого потенциала студентов и
сотрудников, организацию досуга и спорта. Считаем, что нам необходимо
акцентировать внимание на развитие корпоративных традиций, организацию
корпоративного досуга и спорта коллектива университета. Сегодня самые
передовые российские компании активно развивают корпоративные формы
досуга и спорта среди своих сотрудников, некоторые из них культивируют
корпоративное волонтерство. (к примеру, Газпром, Трансгаз, Сибур,
Сбербанк)
Гражданско-патриотическое
толерантность
Межкультурная
коммуникация
и
Одним из приоритетных направлений в работе со студентами является
гражданско-патриотическое воспитание.
Проведено 20 крупных мероприятий, направленных на развитие
гражданственности и патриотизма, укрепление межнациональных связей,
пропаганду культурных ценностей и толерантности, с общим числом
участников более 8500 человек. Центральными событиями стали - комплекс
мероприятий, посвященных празднованию Победы в ВОВ, комплекс
мероприятий, посвященных празднованию 70-летия снятия блокады
Ленинграда. Советом ветеранов ТПУ инициирована и организована работа
по проведению капитального ремонта мемориального комплекса в с.
Верховье, Смоленской области. Волонтерами организовано поздравления
ветеранов ВОВ и тружеников тыла на дому.
В университете в 2014 году был реализован проект «Дни национальных
культур в ТПУ». Цель проекта: развитие мультиязыковой и поликультурной
среды, создания условий для знакомства с культурой и традициями народов
Мира, формирования толерантных межнациональных отношений в
студенческой среде университета.
В рамках проекта прошло 14
мероприятий: фестиваль «Танцы народов мира», конкурс «Золотой голос
народов мира» Национальные гостиные, где студенты смогли ознакомиться
с традициями и культурой разных народов: Китая, Вьетнами, Монголии,
Казахстана, Германии, Средней Азии и народов России; прошли декады
русского и немецкого языка. В проекте приняло участие, более 2 500 тысяч
студентов.
Общественная и волонтерская деятельность
В 2014 году 413 волонтеров приняли участие в организации и проведении
XXII Олимпийских и XI Паралимпийских зимних игр в Сочи.
Волонтеры ТПУ провели более 100 волонтерских уроков на тему «Экология.
Вторая жизнь упаковки»
В рамках благотворительной новогодней акции «Подари новогоднее чудо
детям» 150 детей из детских домов посетили новогоднюю сказку и получили
подарки от сотрудников университета.
В завершении своего сообщения хочу акцентировать Ваше внимание на
актуальности вопросов воспитания будущего поколения. 29 ноября 2014г
Распоряжением Правительства РФ утверждены Основы государственной
молодежной политики на период до 2025г.
Государство и общество считает ключевой задачей воспитание
патриотично настроенной молодежи с независимым мышлением,
обладающей созидательным мировоззрением, профессиональными знаниями,
демонстрирующей
высокую
культуру,
в
том
числе
культуру
межнационального общения, ответственность и способность принимать
самостоятельные решения, нацеленные на повышение благосостояния
страны, народа и семьи.
Эффективная реализация государственной молодежной политики
должна обеспечить устойчивый рост числа молодых людей, мотивированных
на позитивные действия, разделяющих общечеловеческие и национальные
духовные ценности, обладающих
хорошим физическим здоровьем,
занимающихся физической культурой и спортом, не имеющих вредных
привычек, работающих над личностным и профессиональным развитием,
любящих свое Отечество и готовых защищать его интересы, прилагающих
усилия для динамичного развития сильной и независимой Российской
Федерации.
В соответствии с основами государственной молодежной политики
нам предстоит большая работа по переводу всей воспитальной деятельности
в ТПУ на комплексный программно-целевой принцип. Уже сегодня с целью
эффективной реализации основ Минобр науки разрабатывает методики
оценки воспитательной деятельности подведомственных учреждений.
Социальная политика
В 2014 году на социальные выплаты студентам, сотрудникам, пенсионерам и
ветеранам, обеспечение социальной и воспитательной работы в университете
затрачено 149,9 млн.руб. Структурными подразделениями университета,
управления по административно-хозяйственной и социальной работе,
научно-образовательными институтами совместно с профсоюзными
организациями студентов и сотрудников в 2014 году проделана работа по
повышению эффективности, адресности социальных выплат студентам,
сотрудникам и пенсионерам.
Год
Кол-во студентов
получивших
материальную помощь
1312
796
2013
2014
Общая сумма выплат
(руб.)
6 038 076
3 764 357
Во исполнение решения ученого совета в соответствии с требованиями
действующего законодательства разработано и утверждено новое Положение
«Об оказании материальной поддержки обучающимся ФГАОУ ВО НИ
ТПУ», приказ ректора № 87/од от 01.09.2014г. 1 сентября 2014г. регламет
оказания материальной поддержки студентов переданы администрации ТПУ.
Мы создали прозрачную и понятную систему оказания материальной
помощи студентам. Сегодня студент в режиме он-лайн подает документы для
предварительного рассмотрения и в случае соответствия действующим
правилам, вносит оригиналы документов на рассмотрение комиссии.
Решение принимается на стипендиальной комиссии университета с учетом
мнения Совета студентов и профсоюзной организации студентов.
Максимальны размер материальной помощи до 30 тыс.руб.
В 2014 году 1331 студент получали социальную стипендию – (сироты,
инвалиды 1, 2 гр., малоимущие)
Категор
ия
граждан
Колво
чело
век
Госуд.
Обязат
ельства
,
выплач
иваемы
е ТПУ
Социал
.
стипен
дия
Стипенди
я
повышен
ная для
нуждающ
ихся
(Постан.
№ 679)
Матер
иальн
ая
помо
щь из
стипе
нд.
фонда
Беспл Беспл.
Санаторн
атное Проезд до опрож. дома
курортное
В
лечение,
обще
дорога
житии
Сироты
81\
01.1
0.14
Инвалид 11
ы
Малоим 1239
ущие
+
21 900
+2 788
-
+
-
+
+
+
+ (1 раз в + (1 раз в
год)
год)
+
+
+
+
+
-
+ (1 раз в
год)
-
+ 6 500
Выплаты материальной помощи сотрудникам и пенсионерам
В университете организована работа социальной комиссии, которая в
индивидуальном порядке рассматривает заявления сотрудников об оказании
материальной помощи
Табл. Количественные характеристики по выплатам материальной помощи
сотрудникам и пенсионерам ТПУ Общая сумма выплат
Год
Кол-во
сотрудников
пенсионеров
получивших
материальную
помощь
2013
2014
1226
1182
Общая сумма выплат
и (руб.)
12 582 310
16 081 468
Максимальный размер материальной помощи сотрудникам 50 тыс.руб. В
течении года регулярно производились выплаты, предусмотренные
решениями Ученого Совета университета пенсионерам, участникам ВОВ,
труженикам тыла, вдовам.
Общежития
В ТПУ обучается 82% иногородних студентов, 71% живет в общежитиях
университета.
5948 студентов проживает в общежитиях университета, 590 студентов
проживает с нарушением санитарных норм (В-46, 48; У-21/2–не стандартные
комнаты). В 2014 году более 90,5 млн. руб. вложено в ремонт общежитий, в
приобретение мягкого и жесткого инвентаря, обеспечение мер пожарной и
общественной безопасности, выполнение санитарных и эпидемических
требований, в спортивный инвентарь и организацию досуга студентов.
В общежитиях университета функционируют 68 культурно-спортивных
центров.
Хорошей практикой стало заселение студентов первого курса в общежитиях
университета через «Единый центр расселения». Организовано прохождение
медицинского осмотра в санатории-профилактории ТПУ, оказание услуг по
добровольному медицинскому страхованию.
Табл. Количественные характеристики жилого фонда на 1 октября 2014 г.
Количеств Кол- Количество
о комнат
во
проживающ
койко их студентов
-мест
Количество
проживающ
их семейных
пар
2 210
(без 1 эт.)
49
5 363
5 948
Количество
комнат,
занятых
сотрудника
ми
45 (56/ 2013)
20
бессрочные
5 – л/с
19–
до
30.06.15(33/
2013)
Количество
комнат,
занятых
посторонни
ми
1(3/2013) по договору
найма
В 2014 году продолжена работа по освобождению комнат от сотрудников и
посторонних лиц, всего за 2014 год в общежитиях освобождено 11 (18\ 2013).
В 2014 году проведена работа по определению стоимости проживания
студентов в общежитиях университета. В соответствии с новым законом об
образовании и порядка 6 предписывающих документов (от Минобрнауки,
партии «Единая Россия», прокуратура и др.) стоимость проживания в
общежитиях была приведена в соответствие с нормативной базой: составлена
калькуляция, определена стоимость. Сегодня стоимость проживания в
общежитиях ТПУ является одной из самых низких в СФО.
Стоимость проживания в студенческих общежитиях ВУЗов
ТПУ
263,17 руб.
ТГУ
305, 50 руб.
ТУСУР
220 руб.
НГУ
900 руб.
СФУ
451 руб.
УрФУ
232руб.
Еще одна проблемма, которую необходимо решать. Согласно
предписанию Минобрнауки, полученному летом 2014 года, вузы обязаны
обеспечить своих студентов в летний период жильем. До этого года мы
разрешали проживания незначительному кол-ву студентов, которые
проходили практику в Томске. Мы прогнозируем рост количества студентов,
которые останутся в летний период в общежитиях, это приведет к
необходимости проработки вопроса общественной безопасности, регламента
обеспечения правопорядка, организации работы тьюторов, коррекции
графика проведения ремонтных работ.
Оздоровление студентов и сотрудников и членов их семей
Совместно с профкомом сотрудников организован отдых и
оздоровление 302 сотрудников и членов их семей, на базе отдыха
«Политехник». Проведены 4 сезона в ДОЛ «Юность», в которых отдохнули
499 детей, в том числе 121 ребенок сотрудников ТПУ. Общий объем
реализованных оздоровительных путевок в 2014 году составил более 7,5
млн.руб. Коллектив ДОЛ «Юность» в третий раз подряд занял 1 место в
областном смотре-конкурсе на звание «Лучшая детская оздоровительная
организация Томской области». Мы провели работу по максимальной
загруженности ДОЛ Юность.
300 путевок продано Администрации
г.Томска, 200 путевок Областному департаменту по вопросам семьи и
материнства.
Необходимо отметить общую проблему ДОЛ «Юность», Б/О«Политехник»
изношенность материально-технической базы.
Обеспечено оздоровление 204 сотрудников и 1406-ти студентов ТПУ
на базе Санатория-профилактория, в котором в 2014 году проведено 14
оздоровительных сезонов. Реализованы дополнительные профилактические
медицинские программы. Санаторий-профилакторий выполнил на 120% план
привлечения внебюджетных средств, что составило 6 млн.руб. Сегодня
Санаторий –профилакторий 52% от общего дохода зарабатывает на
медицинских услугах, 48% - на гостиничных услугах. В 2015 году стоит
задача повышение доли заработанных средств от медицинских услуг до
70%, введение новых профилактических и медицинских программ.
Отчет по деятельности Санатория профилактория за 2014г.
№ программа
п\п
1
2
3
4
5
6
Студенты Сотрудники Всего
2014/2013 и
2014/2013
пенсионеры
2014/2013
по 1406/1401 204/185
1610/1586
Оздоровление
путевкам
Программа в рамках
диспансеризации с
Центром здоровья
ОКБ
Программа
«Офтальмология»
Программа
«Маммология»
Наркотестирование
ЭКГ для ФФК
Оформление
санаторнокурортной карты
Медосмотр
для
заселения
в
общежитие
всего
137/0
137
67/0
67
42/260
428/362
802/412
69/0
69
42/20
42/260
428/362
844/362
4670/4322
7415/7350
4670/4322
452/353
7867/7703
В 2014 году 250-ти сотрудникам университета оказана материальная помощь
на санаторно-курортное лечение на общую сумму 1 656 927 рублей.
Табл. Количественные характеристики по организации отдыха на БО
«Политехник»
Год
2013
2014
Количество Количество
сезонов
сотрудников
и членов их
семей,
отдохнувших
в сезонах
Количество Количество Всего
путевок
студентов
реализовано
выходного
путевок на
дня
сумму
3
3
453
46
344
302
67
0
2 074 650
Табл. Количественные характеристики по организации отдыха
«Юность»
Год
Коли
честв
о
сезон
ов
2014 4
Общее
количество
Отдохнувш
их
детей
499
Количеств
о
детей
сотруднико
в,
отдохнувш
их
в
сезонах
121
в ДОЛ
Количест Стоимос
во детей ть
сторонни путевки
х
Всего
реализовано
путевок
на
сумм, руб.
378
7 501 000
15 500
В 2014 году для детей сотрудников:
- приобретено 2 350 новогодних подарков на сумму 789 600 рублей;
- организованы и проведены культурно-массовые мероприятия на базе МКЦ
ко Дню защиты детей, проведено 9 новогодних утренников.
- в течение года 206 детей сотрудников и студентов посещали детские сады;
размер родительской платы составлял 74 рубля.
Табл. Количественные характеристики организации деятельности детских
садов ТПУ
Количество
мест
Количество Количество
групп
детей
2014/2013
Детский
№108
сад 154
Количество
детей
сотрудников
6
139/142
133/137
Детский сад№111 82
4
74/79
73/78
Итого
10
213/221
206/215
236
На базе детских садов 160 детям сотрудников
были оказаны
дополнительные платные услуги (театральная студия 108, стэп аэробика
111,).
В муниципальных и частных детских садах реализуются по 6-7
программ дополнительного образования с большим вовлечением детей.
В университете нет социальной напряженности в вопросах
предоставления мест в детские сады, места предоставляются с учетом
льготных категорий. В течение года ведется прием документов и
актуализация очереди.
Руководитель ЦСР
О.А. Никифорова