ПРОГРАММА ПРАКТИКИ Целью прохождения практики является общее ознакомление с деятельностью предприятия, (учреждения, организации); изучение работы экономических служб базы практики; приобретение более глубоких практических навыков по специальности менеджмент и профилю будущей работы; сбор данных для написания выпускной работы. Процесс организации и проведения производственной практики состоит из 3-х этапов: подготовительного, основного (рабочего) и заключительного. На подготовительном этапе производственной практики студенты, закрепленные за кафедрой ММ, либо самостоятельно подыскивают себе базу практики, либо обращаются в центр занятости или на кафедру. Ответственный по кафедре за организацию производственной практики определяет каждому студенту руководителя практики от кафедры, осуществляющему учебно-методическое руководство практикой. Руководитель преддипломной практики от кафедры является одновременно научным руководителем выпускной работы. На заключительном этапе практики студенты в течении 5 дней после официальной даты ее окончания представляют отчет по практике и характеристику (отзывы) с места практики и руководителя от кафедры. Результатом заключительного этапа является защита отчета перед комиссией на кафедре в назначенные сроки. Окончанием практики считается положительный результат защиты отчета, зафиксированной в ведомости и зачетной книжке студента. Основной этап включает в себя следующие модули (этапы выполнения индивидуального задания) и их результаты. Общий модуль предусматривает ознакомление студента с общей характеристикой предприятия или организации: 1. Название предприятия и история развития. 2. Основные направления деятельности и виды выпускаемой продукции (работ, услуг). 3. Организационно-правовая форма предприятия. 4. Организационная структура предприятия. 5. Система управления предприятием. 6. Миссия и стратегические цели предприятия. 7. Рыночная доля и положение в отрасли. 8. Экономическая и социальная значимость. Специальный модуль предусматривает определение места специальности в организационной структуре и содержательной деятельности предприятия или организации и выполнения индивидуального задания. Перечень рекомендуемых к рассмотрению задач: 1. выявить неформальные структуры на предприятии и оценить степень групповой сплоченности; 2. определить источники противостояния формального и неформального лидерства; 3. оценить влияние неформального лидерства на процесс принятия управленческого решения; 4. диагностировать основные стили управления руководителей; 5. проанализировать систему мотивации и стимулирования на предприятии и определить факторы подкрепления мотивации; 6. исследовать наиболее действенные мотиваторы для различных категорий сотрудников; 7. определить основные властные приоритеты; 8. оценить возможность горизонтального и вертикального карьерного роста; 9. диагностировать организационную культуру предприятия; 10.выделить факторы организационной культуры предприятия, способствующие внешней адаптации предприятия и внутренней сплоченности работников; 11.исследовать возможность командообразования на предприятии; 12.определить основные конфликтные зоны на предприятии и исследовать возможность их локализации; 13.ознакомиться с основными методами выхода из конфликтных ситуаций, используемыми на предприятии; 14.провести анализ внешней среды внешнеэкономической деятельности международной фирмы; 15.изучить основные факторы, влияющие на выбор страны размещения бизнеса, а также целевую ориентацию внешнеэкономической деятельности международной фирмы; 16.определить основные конкурентные преимущества фирмы на международном рынке; 17.изучить стратегию развития международной фирмы и основные формы корпоративной интеграции в международный бизнес; 18.проанализировать особенности процессов коммуникации и принятия решений в международной фирме; 19.оценить основные риски внешнеэкономической деятельности и исследовать способы их устранения; 20.диагностировать особенности валютно-финансовой среды и исследовать основные финансовые решения при осуществлении экспортно-импортных операций; 21.ознакомиться с организацией стратегического планирования в международной фирме; 22.определить цели и направления технологической политики международной фирмы; 23.выявить особенности управления человеческими ресурсами в международной фирме. Таким образом, данный модуль предполагает углубленный анализ деятельности предприятия избранной по теме исследования. 2 Специализированный модуль предполагает формулировку выводов, предложений и рекомендаций по результатам практики, а также разработку соответствующего управленческого решения. Здесь также перечисляются работы, выполненные судентом-практикантом по заданию предприятия или организации. Заведующий кафедрой Менеджмента и Маркетинга Д.э.н., проф. Пивоваров С.Э. 3 ПРИЛОЖЕНИЯ Приложение 1 АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ НЕГОСУДРАСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНО УЧРЕЖДЕНИЕ «МЕЖДУНАРОДНЫЙ БАНКОВСКИЙ ИНСТИТУТ» Кафедра __________________________________________________ СОГЛАСОВАННО: Руководитель практики от организации ________________________ УТВЕРЖДАЮ: Зав. кафедрой ____________________ (Ф.И.О., подпись) (Ф.И.О., подпись) ________________________ ____________________ «___» _______________200__г. «___» _________200__г. М.П. ИНДИВИДУАЛЬНОЕ ЗАДАНИЕ для прохождения ________________ практики (вид практики) студента(-ки) ________ __________________________________________________ (курс) (Ф.И.О. полностью) по специальности: _______________________________________________________ Тема _________________ работы: __________________________________________ (вид работы) ________________________________________________________________________ Организация (предприятие) ________________________________________________ ________________________________________________________________________ Сроки прохождения практики ______________________________________________ Форма предоставления н6а кафедру выполненного задания _____________________ Дата выдачи задания ______________________________________________________ Руководитель практики от кафедры _________________________________________ (Ф.И.О. полностью, должность) 4 Продолжение приложения 1 ПЕРЕЧЕНЬ ЗАДАНИЙ, ПОДЛЕЖАЩИХ РАЗРАБОТКЕ НА ПРАТИКЕ 1. ________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ 2._________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ 3._________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ __________________________________________________________________________ С заданием ознакомлен(а) _______________________________ (подпись студента(-ки)) 5 Приложение 2 Фото 3*4 ЛИЧНЫЙ ЛИСТОК Ф.И.О. студента ________________________________________________ Курс ____________________________, группа ______________________ Специальность _________________________________________________ (шифр, наименование) Специализация _________________________________________________ (шифр, наименование) Сроки практики с __________________ по ___________________________ Декан факультета _____________________________________________ (Ф.И.О., подпись) 6 Продолжение приложения 2 ХАРАКТЕРИСТИКА Результаты работы: Личный и деловые качества (компетенции): Качество отчета: Рекомендации: Оценка __________________________________ Подпись________________ М.П. Ф.И.О., должность ________________________________________________ руководителя практики от предприятия Тел. ________________ 7 Приложение 3 АВТОНОМНАЯ НЕКОММЕРЧЕСКАЯ ОРГАНИЗАЦИЯ НЕГОСУДРАСТВЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНО УЧРЕЖДЕНИЕ «МЕЖДУНАРОДНЫЙ БАНКОВСКИЙ ИНСТИТУТ» КАФЕДРА МЕНЕДЖМЕНТА И МАРКЕТИНГА ОТЧЕТ о прохождении __________________________________________________ практики (производственной, преддипломной) студента(ки) _____ курса __________ группы __________________________________________________________________________ (фамилия, имя, отчество) Наименование места практики _______________________________________________ __________________________________________________________________________ руководитель практики от организации ________________________________________ __________________________________________________________________________ Руководитель практики от кафедры ___________________________________________ __________________________________________________________________________ Санкт-Петербург 200___г. 8