Загрузил Сергей Варавин

Билет ОТ

реклама
Билет 8
Служба охраны труда на предприятии, её функции и основные задачи
в целях обеспечения соблюдения требований охраны труда, осуществления
контроля за их выполнением в каждой организации, осуществляющей
производственную деятельность (на предприятии) с численностью более 100
работников создаётся служба охраны труда или вводится должность
специалиста по охране труда, имеющего соответствующую подготовку или
опыт работы в этой области.
ответственность за состояние условий и охраны труда на предприятии
возлагается на работодателя.
работникам службы охраны труда должны быть предоставлены следующие
права:
— в любое время суток беспрепятственно осматривать производственные,
служебные и бытовые помещения предприятия, знакомиться с документами
по вопросам охраны труда;
— проверять состояние условий и охраны труда в подразделениях
предприятия и предъявлять должностным лицам и другим ответственным
работникам обязательные для исполнения предписания (рекомендуемая
форма Предписания инженера (начальника отдела, бюро) по охране труда
прилагается к настоящим Рекомендациям) об устранении выявленных
нарушений законодательных и иных нормативных правовых актов по охране
труда;
— запрещать эксплуатацию машин, оборудования и производство работ в
цехах, на участках, рабочих местах при выявлении нарушений
нормативных правовых актов по охране труда, которые создают угрозу
жизни и здоровью работников или могут привести к аварии, с уведомлением
об этом работодателя (руководителя подразделения или его заместителя);
— привлекать по согласованию с работодателем и руководителями
подразделений предприятия соответствующих специалистов к проверкам
состояния охраны труда;
— запрашивать и получать от руководителей подразделений предприятия
материалы по вопросам охраны труда, требовать письменные объяснения
от лиц, допустивших нарушения нормативных правовых актов по охране
труда;
— требовать от руководителей подразделений отстранения от работы
лиц, не прошедших в установленном порядке инструктаж по охране труда,
обучение и проверку знаний по охране труда или грубо нарушающих
правила, нормы и инструкции по охране труда;
— представлять работодателю, руководителям подразделений предприятия
предложения о поощрении отдельных работников за активную работу по
созданию здоровых и безопасных условий труда, а также о привлечении к
ответственности виновных В нарушении законодательных и иных
нормативных правовых актов об охране труда;
— представительствовать по поручению руководства предприятия в
совещаниях по охране труда.
на с л у ж б у охраны труда возложить следующие функции:
— выявление опасных и вредных производственных факторов на рабочих,
местах;
— проведение анализа состояния и причин производственного
травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных
заболеваний;
— оказание помощи подразделениям предприятия в организации и
проведении замеров параметров опасных и вредных производственных
факторов, аттестации и сертификации рабочих мест и производственного
оборудования на соответствие требованиям охраны труда;
— информирование работников от лица работодателя о состоянии условий
труда на рабочем месте, о причинах и возможных сроках наступления
профессиональных, заболеваний, а также о принятых мерах по защите от
опасных и вредных производственных факторов;
— участие в подготовке документов на выплату возмещения вреда,
причиненного здоровью сотрудников в результате несчастного случая на
производстве или профессионального заболевания;
— проведение проверок, обследований (или участие в проверках,
обследованиях) технического состояния зданий, сооружений,
оборудования, машин и механизмов на соответствие их нормативным
правовым актам по охране труда, эффективности работы вентиляционных
систем, состояния санитарно-технических устройств, санитарнобытовых помещений, средств коллективной и индивидуальной защиты
работников;
— разработка совместно с руководителями подразделений и другими
службами предприятия мероприятий по предупреждению несчастных
случаев на производстве и профессиональных заболеваний, по улучшению
условий труда и доведению их до требований нормативных правовых актов
по охране труда, а также оказание организационной помощи по выполнению
запланированных мероприятий;
— участие в составлении раздела «Охрана труда» коллективного
договора, соглашения по охране труда предприятия;
— участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных
строительством или реконструированных объектов производственного
назначения, по приемке из ремонта установок, агрегатов, станков и
другого оборудования;
— составление (при участии руководителей подразделений и
соответствующих служб предприятия) перечней профессий и видов работ, на
которые должны быть разработаны инструкции по охране труда;
— оказание методической помощи руководителям подразделений
предприятия при разработке и пересмотре инструкций по охране труда для
работников, стандартов предприятия системы стандартов безопасности
труда;
— разработка программы и проведение вводного инструктажа по охране
труда со всеми вновь принимаемыми на работу, командированными,
учащимися и студентами, прибывшими на производственное обучение или
практику;
— участие в работе комиссий по проверке знаний по охране труда у
работников предприятия;
— организация обеспечения подразделений предприятия правилами,
нормами, плакатами и другими наглядными пособиями по охране труда, а
также оказание им методической помощи в оборудовании соответствующих
информационных стендов;
— составление отчетности по охране труда по установленным формам и в
соответствующие сроки;
— осуществление контроля за:
◦
◦
соблюдением требований законодательных и иных
нормативных правовых актов по охране труда;
правильным применением средств индивидуальной защиты;
◦
соблюдением Положения о порядке расследования и учета
несчастных случаев на производстве;
◦
выполнением мероприятий раздела «Охрана труда»
коллективного договора, соглашения по охране труда, по
устранению причин, вызвавших несчастный случай (из акта формы
Н-1), предписаний органов государственного надзора и контроля,
других мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий
труда;
◦
наличием в подразделениях инструкций по охране труда для
работников согласно перечню профессий и видов работ, на которые
должны быть разработаны инструкции по охране труда,
своевременным их пересмотром;
◦
соблюдением графиков замеров параметров опасных и
вредных производственных факторов;
◦
своевременным проведением соответствующими службами
необходимых испытаний и технических освидетельствовании
оборудования, машин и механизмов;
◦
эффективностью работы аспирационных и вентиляционных
систем;
◦
состоянием предохранительных приспособлений и защитных
устройств;
◦
своевременным и качественным проведением обучения,
проверки знаний и всех видов инструктажей по охране труда;
◦
организацией хранения, выдачи, стирки, химической чистки,
сушки, обеспыливания, обезжиривания и ремонта специальной
одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной
защиты;
◦
правильным расходованием в подразделениях предприятия
средств, выделенных на выполнение мероприятий по охране труда;
— доведение до сведения работников предприятия вводимые в действие
новые законодательные и иные нормативные правовые акты по охране труда;
— организация хранения документации (актов формы Н-1 и других
документов по расследованию несчастных случаев на производстве,
протоколов замеров параметров опасных и вредных производственных
факторов, материалов аттестации и сертификации рабочих мест и др.) в
соответствии со сроками, установленными нормативными правовыми
актами.
Комитет или комиссия по охране труда организует разработку раздела
коллективного договора (соглашения) об охране труда, совместные действия
работодателя и работников по обеспечению требований, предупреждению
производственного травматизма и профессиональных заболеваний, а также
проведение проверок условий и охраны труда на рабочих местах и
информирование работников о результатах указанных проверок.
Таблица 1.4.1.
1-й
Министерство
уровень
2-й
Руководитель, отдел охраны труда, научнотехнический отдел
Объединение
уровень
3-й
(комбинат)
Строительные
Руководитель, отдел охраны труда, научнотехнический отдел
уровень
4-й
управления
Строительный
уровень
5-й
участок
Объект
уровень
(участок цеха) и
рабочее место
Руководитель, отдел охраны труда, научнопроизводственный отдел
Руководство, инженер по охране труда
Исполнители-руководители служб, работники
К коллективным средствам защиты в электроустановках относятся:
-защитные средства, предусмотренные в конструкции электроустановок;
-технические способы и средства защиты;
-организационно-технические мероприятия, проводимые в организации.
Средства защиты
В условиях отсутствия аварийной ситуации (отсутствия заключение ел.сети
на корпус) застает такие средства защиты:
1.надежная ел.изоляция токопроводящих частей: как min сопротивление
ел.изоляции составляет 0.5Ом
2.применяется двойная ел.изоляция - ел.изоляция токопроводящих и
электроизоляция корпуса. Применение в бытовых поводах частей и ручных
инструментах.
3.Применение пониженного напряжения, которое не превышает 42В
сменного тока и 110В постоянного тока.
4.Применение неприкосновенности токопроводящих частей в виде скрытой
проводки или на недоступной высоте, металлорукавах и т.п..
5. Заземление
6. Зануление
Коллективные: ограждающие электрозащитные средства, переносные
ограждения, временные переносные заземления, переносные
предупредительные плакаты, зануление.
Индивидуальные: изолирующие штанги, электроизмерительные клещи,
указатели напряжения, диэлектрические перчатки, боты, галоши,
ковры, изолирующие накладки и подставки.
Штанги изолирующие оперативные 10 40 5
1 раз в 2 года
Указатели напряжения выше 1000 В До 10, выше 10, до 20 40 60 1 раз в год
Указатели напряжения до 1000 В до 0,5 1 1 _-_
Указатели напряжения для фазировки до 10 40 5
Устройство для прокола кабеля до 10 40 5 _-_
Изолирующие накладки - жесткие до 0,5 до 10 1 20 5 5
1 раз в 2 года
- гибкие до 0,5 1 1 > Изолирующие колпаки на жилы откл. кабеля до 10 1 раз
в год
Гибкие изолирующие накладки для работ под напряжением до 1 6 1
Диэлектрические перчатки все напряжения 6 1
1 раз в 6 мес
_Инструмент испытывается при напряжении 2 кВ с временной выдержкой 1
мин, а периодичность не должна быть реже одного раза в год.
______________
Ранения грудной клетки.
Проникающее ранение грудной клетки. При этом состоянии герметичность
грудной клетки нарушается, что приводит к резким нарушениям в работе
легких и сердца. Без оказания адекватной и своевременной помощи это
может привести к смерти пострадавшего в течение короткого промежутка
времени.
Признаки:
Наличие раны в области грудной клетки, через которую в неё во время вдоха
засасывается воздух, вследствие чего кровь в ране пузырится. Дыхание
частое, поверхностное, кожа бледная, синюшная. При лёгком надавливании
на грудную клетку возле раны - ощущение "хруста снега" под пальцами.
Первая помощь:
• Герметизация раны (ладонью пострадавшего или своей до наложения
повязки).
• Наложить герметизирующую (окклюзионную) повязку с
использованием воздухонепроницаемого материала (упаковка от
перевязочного пакета или асептической салфетки, полиэтилен, клеенка).
• Придать полусидячее положение с наклоном в пораженную сторону.
• Обезболить.
• Положить холод поверх повязки в проекции раны.
• При нахождении в ране инородного предмета - зафиксировать его,
обложив салфетками, и наложить повязку для остановки кровотечения.
РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ОБЯЗАННОСТЕЙ ПО ОБЕСПЕЧЕНИЮ
ОХРАНЫ ТРУДА
В ОРГАНИЗАЦИИ МЕЖДУ РУКОВОДИТЕЛЯМИ И
СПЕЦИАЛИСТАМИ.
2.4.Инженер- строитель.
2.4.1.Соблюдение СниП, правил и норм ОТ, производственной
санитарии и пожарной безопасности при строительстве и реконструкции
производственных объектов, участие в приемке их в эксплуатацию.
2.4.2.Организацию безопасной эксплуатации оборудования,
машин и механизмов на закрепленных объектах.
2.4.3.Соблюдение в организации проектной дисциплины, ведение
строительства и реконструкции только по проектам специализированных
организаций и по согласованию автором проекта.
2.4.4.Выполнение
работ
по
подготовке
структурных
подразделений, организации к работе в осенне- зимний период.
2.4.5.Наличие необходимого количества санитарно- бытовых
помещений.
2.4.6.Организацию проведения третьей ступени трехступенчатого
контроля за состоянием ОТ.
2.4.7.Проведение инструктажей на рабочем месте с работниками
строительной бригады.
2.4.8.Разработку инструкций по охране труда в области
строительства.
2.4.9.Не допускать к работе лиц , не прошедших вводный инструктаж,
инструктаж по пожарной безопасности, инструктажи на рабочих местах, не
прошедших обучение по безопасности труда или не аттестованных по
охране труда, не имеющих удостоверения или просроченные
удостоверения, не прошедших медицинское освидетельствование, лиц
нарушивших нормативные правовые акты по охране труда, правила и
инструкции по пожарной безопасности и т.д.
2.4.10.Не допускать к работе лиц, находящихся в алкогольном
(наркотическом) опьянении.
2.4.11.При любых нарушениях инструкций , нормативных и правовых
актов по охране труда и пожарной безопасность поставить в известность
администрацию хозяйства для принятия соответствующих мер.
Скачать