ПОСТАНОВЛЕНИЕ - Портал местного самоуправления

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
ГЛАВЫ АДМИНИСТРАЦИИ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
«АСТРАХАНСКИЙ СЕЛЬСОВЕТ»
НАРИМАНОВСКОГО РАЙОНА АСТРАХАНСКОЙ ОБЛАСТИ
от 16.02.2010г.
п. Буруны
№10
Об утверждении должностных
инструкций служащих и работников
Дома культуры п. Буруны администрации
муниципального образования
«Астраханский сельсовет».
В целях определения прав, обязанностей и ответственности служащих и
работников Дома культуры п. Буруны администрации муниципального
образования «Астраханский сельсовет» при осуществлении
трудовой
деятельности согласно занимаемым должностям
П О С Т А Н О В Л Я Ю:
1.Утвердить должностные инструкции служащих и работников Дома
культуры п. Буруны администрации муниципального образования «Астраханский
сельсовет» (приложения 1 - 6)
2. Помощнику Главы
муниципального образования «Астраханский
сельсовет» (Е.С.Кудрявцева) ознакомить служащих и работников Дома культуры
п. Буруны
администрации муниципального образования «Астраханский
сельсовет» с настоящим постановлением и должностными инструкциями под
роспись.
3. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на
заместителя главы муниципального образования «Астраханский сельсовет»
Т.П.Синельникову
4. Постановление вступает в силу со дня его подписания.
Глава МО «Астраханский сельсовет» _____________________А.Г.Айткулов
1
Приложение 1
к постановлению Главы
муниципального образования
«Астраханский сельсовет»
от 16.02.2010г. №10
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
ДИРЕКТОРА ДОМА КУЛЬТУРЫ п. БУРУНЫ
1. Общие положения
1.1. Директор дома культуры (далее - директор) относится к категории
руководителей.
1.2. На
должность
директора
назначается
лицо,
имеющее
высшее
профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 3-х лет или
среднее профессиональное образование и стаж работы по профилю не менее 5-ти
лет.
1.3. Назначение на должность директора и освобождение от нее производится в
порядке, установленном учредительными документами дома культуры, распоряжением
главы муниципального образования «Астраханский сельсовет»
1.4. Директор должен знать:
1.4.1. приказы, указания, распоряжения, инструкции и другие нормативнораспорядительные документы, регламентирующие его работу;
1.4.2. нормативные правовые акты, регламентирующие хозяйственную и
финансово-экономическую деятельность учреждений культуры, а именно постановления
федеральных, региональных и местных органов муниципальной власти и управления,
определяющие приоритетные направления развития культуры и искусства,
методические и нормативные материалы других органов, касающиеся деятельности
учреждений культуры;
1.4.3. формы и методы организации работы с населением с учетом
демографических, возрастных и национальных особенностей;
1.4.4. основы
гражданского,
налогового,
трудового
законодательства,
законодательства о культуре, о защите прав потребителей, об образовании, о рекламе;
1.4.5. основы
финансово-хозяйственной
деятельности
и
делового
администрирования;
1.4.6. профиль, специализацию и особенности структуры Дома культуры п. Буруны;
1.4.7. основы рыночной экономики, организации труда и управления;
1.4.8. отечественный и зарубежный опыт в области развития культуры и
искусства, оказания населению платных образовательных и иных услуг, проведения
развлекательных мероприятий;
1.4.9. средства вычислительной техники, коммуникации и связи;
1.4.10. основы психологии и социологии;
1.4.11. этику делового общения;
1.4.12. основные принципы планирования работы;
1.4.13. требования к составлению и заключению различных хозяйственных
договоров и оформлению документации (учетной, отчетной и пр.);
1.4.14. правила внутреннего трудового распорядка;
1.4.15. правила и нормы охраны труда, техники безопасности,
производственной санитарии и противопожарной защиты.
1.5. Директор подчиняется непосредственно главе муниципального образования
«Астраханский сельсовет».
1.6. В подчинении директора находится весь персонал Дома культуры п. Буруны.
1.7. На время отсутствия директора (командировка, отпуск, болезнь) его
обязанности выполняет лицо, назначенное в установленном порядке. Данное лицо
приобретает соответствующие права и несет ответственность за надлежащее
исполнение возложенных на него обязанностей.
2
2. Должностные обязанности
Директор дома культуры п. Буруны:
2.1. Осуществляет общее руководство
административно-хозяйственной и
экономической деятельностью дома культуры п. Буруны.
2.2. Разрабатывает и контролирует исполнение основных направлений
культурно-просветительной и досуговой деятельности среди населения.
2.3. Составляет
планы
творческо-производственной
и
финансовохозяйственной деятельности дома культуры с применением социально-экономических
условий.
2.4. Организует деятельность дома культуры и работу всего персонала, а именно:
2.4.1. оказание содействия
в подготовке проведение фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и
других форм творческой деятельности;
- в проведение спектаклей, концертов, театрально-зрелищных и выставочных
мероприятий, как силами собственного творческого коллектива, так и приглашенных
исполнителей;
- в проведение массовых театрализованных праздников и представлений,
народных гуляний, обрядов и ритуалов, в соответствии с местными обычаями и
традициями
2.4.2. проведение консультаций и лекториев, народных университетов, курсов
прикладных знаний и навыков, проведение тематических вечеров, творческих встреч,
экскурсий и
других форм просветительской деятельности, в том числе и на
абонементной основе;
2.4.3. организацию досуга различных групп населения, в том числе проведение
вечеров отдыха и танцев, дискотек, молодежных балов, карнавалов, детских
праздников, игровых и культурно-развлекательных программ;
2.4.4. предоставление в рамках возможностей дома культуры разнообразных
платных услуг социально-культурного характера населению, с учетом запросов и
потребностей;
2.4.5. предоставление сценических площадок для проведения гастрольных и
выездных мероприятий театров, концертных организаций, для осуществления
совместных проектов и программ в соответствии с заключенными договорами.
2.4.6. принимает участие в подборе для Дома культуры п. Буруны
квалифицированных кадров с наилучшим использованием знаний и опыта работников, а
именно:
2.4.7.осуществляет контроль за строгим соблюдением персоналом правил техники
безопасности, производственной санитарии, противопожарной безопасности;
2.4.8. принимает решения по представлениям о наложении административных
взысканий, применении мер поощрения к работникам Дома культуры.
2.5. В пределах предоставленных ему полномочий решает финансовые и
материальные вопросы деятельности дома культуры, а именно:
2.5.1. предоставляет заявки на оснащение учреждения необходимым
технологическим,
инженерным
оборудованием,
инвентарем,
материалами
и
осуществляет контроль над их использованием;
2.5.2. доводит до сведения собственника помещения Дома культуры информацию
о требуемых работах по текущему и капитальному ремонту здания;
2.6. Разрешает все вопросы, связанные с оказанием услуг клиентам и посетителям
дома культуры, в том числе рассматривает претензии и жалобы, связанные с качеством
оказанных услуг.
2.7. Руководит иными,
предусмотренными
учредительными
документами
дома культуры, видами деятельности.
2.8. Директор обязан:
2.8.1. своевременно отвечать на запросы других сотрудников по направлению
профессиональной деятельности, предоставлять требуемую информацию в полном
объеме;
2.8.2. непрерывно повышать свой профессиональный уровень;
3
2.8.3. честно и добросовестно выполнять возложенные на него обязанности;
2.9.4. объективно относиться к другим сотрудникам, оценивать их вклад в
достижение целей дома культуры по результатам их работы независимо от личного
отношения;
2.8.5. содержать имущество, принадлежащее учреждению, в целости и
сохранности;
2.8.6. всемерно
способствовать
формированию
и
укреплению
благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
2.8.7. хранить служебную и коммерческую тайны;
2.9.8. соблюдать правила конфиденциальности при работе с личной
информацией
сотрудников дома культуры,
правила
внутреннего
трудового
распорядка, охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и
противопожарной защиты.
3. Права директора Дома культуры
Директор дома культуры имеет право:
3.1. Представлять интересы дома культуры во взаимоотношениях с гражданами,
юридическими лицами, органами государственной и муниципальной власти и
управления.
3.2. Распоряжаться имуществом и средствами дома культуры с соблюдением
требований,
определенных законодательством, учредительными документами,
распоряжениями собственников муниципального имущества;
3.3. В пределах, установленных законодательством, определять состав и объем
сведений, составляющих коммерческую тайну, порядок ее защиты.
3.4. Требовать от собственников дома культуры оказания содействия в
исполнении своих должностных обязанностей и прав.
3.5. Принимать решения по представлениям: о привлечении работников,
нарушивших трудовую дисциплину, виновных в причинении материального ущерба
учреждению, к материальной и дисциплинарной ответственности; о моральном и
материальном поощрении особо отличившихся работников.
4. Ответственность
4.1. Директор дома культуры несет ответственность:
4.1.1. за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах,
определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
4.1.2. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей
деятельности,
в пределах, определенных административным, уголовным и
гражданским законодательством Российской Федерации.
4.1.3. за причинение материального ущерба - в пределах, определенных
трудовым и граждански законодательством Российской Федерации.
4.2. Директор дома культуры несет персональную ответственность за последствия
принятых им решений, выходящих за пределы его полномочий, установленных
законодательством, уставом, иными нормативными правовыми актами. Он не
освобождается от ответственности, если действия, влекущие ответственность, были
предприняты лицами, которым он делегировал свои права.
Можайского муниципального района, Главы сельского поселения Спутник
4
Приложение 2
к постановлению Главы
муниципального образования
«Астраханский сельсовет»
от 16.02.2010г. №10
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
КУЛЬТОРГАНИЗАТОРА ДОМА КУЛЬТУРЫ п. БУРУНЫ
I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ
1.1. Должность культорганизатора относится к категории специалистов.
Культорганизатор принимается на работу и увольняется с работы распоряжением
главы муниципального образования «Астраханский сельсовет»
1.2. На должность культорганизатора назначается лицо, имеющее
высшее профессиональное образование или среднее специальное
образование без предъявления требований к стажу работы.
1.3. Культорганизатор в разрезе профессиональной деятельности подчиняется
непосредственно директору Дома культуры п. Буруны
1.4. В своей деятельности культорганизатор руководствуется:
- нормативными документами по вопросам выполняемой работы;
- методическими материалами, касающимися соответствующих вопросов;
- Положением о Доме культуры п. Буруны;
- правилами трудового распорядка;
- приказами и распоряжениями главы муниципального образования «Астраханский
сельсовет», а также распоряжениям и приказам директора Дома культуры п. Буруны
(непосредственного руководителя);
- настоящей должностной инструкцией.
1.5. Культорганизатор должен знать:
- нормативные
правовые
акты
и
другие
руководящие
материалы
вышестоящихорганов,
определяющие развитие культуры и искусства, культурнопросветительской работы;
- основы истории и теории искусства;
- происхождение и историю возникновения игр и развлечений, их социальнопсихологические и педагогические функции;
- законы, приемы активизации аудитории, вовлечения людей в коллективное
игровое общение;
- драматургические построения массовых развлекательных мероприятий;
- основы конферанса, игровой репертуар для различных возрастных категорий;
- передовой опыт работы культорганизаторов в других учреждениях культуры;
- правила и нормы охраны труда и пожарной безопасности.
1.6. Во время отсутствия культорганизатора его обязанности выполняет в
установленном порядке назначаемый сотрудник, несущий полную ответственность за
надлежащее исполнение возложенных на него обязанностей.
2. Должностные обязанности
На культорганизатора возлагаются следующие обязанности:
2.1. Организации и проведение фестивалей, смотров, конкурсов, выставок и
других форм творческой деятельности;
2.2. организация и проведение спектаклей, концертов, театрально-зрелищных и
выставочных мероприятий, как силами собственного творческого коллектива, так и
приглашенных исполнителей;
2.3. организация и проведение массовых театрализованных праздников и
представлений, народных гуляний, обрядов и ритуалов, в соответствии с местными
обычаями и традициями
2.4. организация работы хоровых, вокальных коллективов;
5
Для выполнения возложенных на него функций культорганизатор обязан:
2.6. Проводить массовые игры, представления.
2.7. Организовывать развлечения, коллективные формы игрового общения и
досуга населения.
2.8. Участвовать в разработке и составлении сценариев, тематических
программ, игровых форм коллективного досуга,
художественного оформления,
музыкального сопровождения и технического оснащения.
2.9. Составлять смету расходов и представлять в установленном порядке на
утверждение.
3. Права культорганизатора Дома культуры
Культорганизатор имеет право:
3.1. Знакомиться с
проектами
распоряжений,
постановлений, решений
руководства организации, касающимися его деятельности.
3.2. Вносить на рассмотрение руководства предложения по совершенствованию
работы, связанной с обязанностями, предусмотренными настоящей инструкцией.
3.3. Получать от руководителей структурных подразделений, специалистов
информацию и документы, необходимые для выполнения своих должностных
обязанностей.
3.4. Привлекать специалистов всех структурных подразделений организации для
решения возложенных на него обязанностей
3.5. Требовать от руководства организации оказания содействия в исполнении
своих должностных обязанностей и прав.
4. Ответственность культорганизатора Дома культуры
Культорганизатор несет ответственность:
4.1. За неисполнение (ненадлежащее исполнение) своих должностных
обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, в пределах,
определенных действующим трудовым законодательством Российской Федерации,
законодательства Астраханской области и нормативно-правовых актов муниципального
образования «Астраханский сельсовет»
4.2. За совершенные в процессе осуществления своей деятельности
правонарушения - в пределах, определенных действующим административным,
уголовным и гражданским законодательством
4.3. За причинение материального ущерба - в пределах, определенных
действующим трудовым, уголовным и гражданским законодательством РФ.
Верно:
6
Приложение3
к постановлению Главы
муниципального образования
«Астраханский сельсовет»
от 16.02.2010г. №10
ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ
УБОРЩИЦЫ ДОМА КУЛЬТУРЫ п.БУРУНЫ
1. Общие положения.
1.1. Уборщица служебных помещений Дома культуры п.Буруны назначается и
освобождается от должности главой муниципального образования «Астраханский
сельсовет». На период отпуска и временной нетрудоспособности уборщицы служебных
помещений ее обязанности могут быть возложены на других сотрудников младшего
обслуживающего персонала. Временное исполнение обязанностей в этих случаях
осуществляется на основании распоряжения главы муниципального образования
«Астраханский сельсовет», изданного с соблюдением требований законодательства о
труде.
1.2. Уборщица служебных помещений Дома культуры п.Буруны подчиняется главе
муниципального образования «Астраханский сельсовет», как основному работодателю и
директору Дома культуры, как непосредственному руководителю.
1.3. Контроль за работой возлагается на директора Дома культуры п. Буруны в
соответствии его должностными обязанностями.
1.4. В своей деятельности уборщица служебных помещений Дома культуры
п.Буруны руководствуется правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и
противопожарной защиты, а правовыми актами администрации Астраханского
сельсовета» (в том числе правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и
распоряжениями главы муниципального образования «Астраханский сельсовет»,
настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом).
Основными направлениями деятельности уборщицы служебных помещений
являются поддержание санитарного состояния закрепленной территории на
уровне требований СЭС.
2. Должностные обязанности
Уборщица служебных помещений осуществляет:
-уборку
помещений
Дома
культуры
от
мусора;
- поддержание закрепленной территории в чистоте в течение рабочего дня;
- двукратную, влажную уборку в течение рабочего времени мест общего
пользования, коридоров, лестниц;
- однократную, влажную уборку помещений Дома культуры (вытирает пыль,
подметает и моет вручную или с помощью специальных приспособлений полы, лестницы,
лестничные клетки, окна, стены, плинтуса);
- транспортировку мусора в контейнеры;
- расстановку урн для мусора, их очистку и дезинфицирование;
- не менее чем двукратную уборку туалетов и их дезинфицирование;
- приготовление моющих и дезинфицирующих растворов;
- получение моющих средств, инвентаря и обтирочного материала;
- один раз в квартал мытьё окон;
- производит уборку помещений Дома культуры сразу после окончания культурномассового мероприятия, независимо от дня недели, в который данное мероприятие
проводилось;
-своевременно и качественно выполнять разовые поручения главы
муниципального образования «Астраханский сельсовет», директора Дома культуры.
7
Уборщице запрещается:
- уходить с работы до окончания рабочей смены;
- оставлять рабочее место без разрешения непосредственного руководителя;
- на рабочем месте: громко разговаривать, использовать ненормативную лексику,
презрительную интонацию, грубить, оставаться равнодушной к просьбам посетителей
или сотрудников, производить уборку, если это мешает посетителям Дома культуры.
3. Должностные права
3.1.Уборщица служебных помещений Дома культуры п. Буруны имеет право в
пределах своей компетенции вносить свои предложения по совершенствованию работы и
технического обслуживания администрации муниципального образования «Астраханский
сельсовет»
3.2.Уборщица служебных помещений Дома культуры п.Буруны имеет право
пользоваться всеми трудовыми правами в соответствии с Трудовым кодексом РФ
4.Ответственность
4.1.Уборщица служебных помещений Дома культуры п.Буруны несет
ответственность за невыполнение или ненадлежащее выполнение своих обязанностей
уборщица несет ответственность в соответствии с действующим законодательством и
действующим трудовым договором (соглашением).
4.2.При нанесении материального ущерба Дому культуры уборщица несет полную
материальную
ответственность
в
размере
причиненного
ущерба.
Верно:
8