«О распределении учебных поручений профессорско-преподавательского состава кафедр учебных структурных подразделений МПГУ». Докладчик: проректор П.С. Геворкян • Зачетная единица трудоемкости (ЗЕТ) -унифицированная единица измерения трудоемкости нагрузки преподавателя («преподавательские» кредиты), включающая в себя все основные виды работ: - учебную работу (первая половина дня) -внеучебную работу (вторая половина дня) (учебно-методическую, организационно-методическую, научно-исследовательскую, воспитательную, повышение квалификации) • 1 ЗЕТ работы преподавателя эквивалентна одной зачетной единице трудоемкости для образовательных программ, разработанных в соответствии с федеральными государственными образовательными стандартами, и равняется 36 академическим часам (при продолжительности академического часа 45 минут) или 27 астрономическим часам (Приказ Министерства образования и науки Российской Федерации (Минобрнауки России) от 19 декабря 2013 г. N 1367 г. Москва • Продолжительность рабочего времени ППС в учебном году составляет 42 ЗЕТ (в пределах ставки), что определяется 36-часовой рабочей неделей и 44-недельной продолжительностью рабочего учебного года с учетом 56 календарных дней отпуска, 12-14 праздничных дней • Верхний предел учебной нагрузки, определяемый по должностям профессорско-преподавательского состава, устанавливается в объеме, не превышающем 25 ЗЕТ в учебном году на 1 ставку. • Распределение учебных поручений производится в ЗЕТ в виде формы обеспеченности дисциплин образовательной программы с учетом заявок, поданных на реализацию дисциплин структурным подразделениям. Объем ЗЕТ рассчитывается исходя из действующих учебных планов. Нагрузка преподавателя в год состоит из учебной и учебно-методической работ и устанавливается в следующих пределах: профессор – 28-32 ЗЕТ; доцент – 32-36 ЗЕТ; другие категории ППС – 36-40 ЗЕТ. Указанная нагрузка распределяется следующим образом. Учебная работа – 62%: от 30% до 50% - лекции, семинары, практические занятия, лабораторные работы и др.; от 12% до 32% - консультации, прием зачетов и экзаменов, курсовые работы, руководство практикой, руководство ВКР, руководство аспирантами и др. Учебно-методическая работа – 38%: 38% - руководство и контроль за самостоятельной работой студентов, проверка домашних заданий, контрольных работ, рефератов, расчетно-графических работ и заданий, работа в информационной среде, разработка электронных образовательных ресурсов и т.д. Учебная нагрузка преподавателя не превышает 25 ЗЕТ. Учебно-методическая работа относится к внеучебной работе преподавателя (вторая половина рабочего дня), необходимая для обеспечения качества учебного процесса и его постоянного совершенствования. Для руководителей учебных структурных подразделений (декан факультета, директор института, заведующий кафедрой), руководителей образовательных программ, проректоров и ректора при распределении учебных поручений может быть предусмотрено соответствующее снижение. Нормы времени расчета нагрузки педагогических работников, отнесенных к профессорско-преподавательскому составу 1 ЗЕТ 1 зачетную единицу трудоемкости дисциплины образовательной программы бакалавриата 0,5 ЗЕТ за 1 зачетную единицу трудоемкости дисциплины образовательных программ магистратуры и аспирантуры 0,4 ЗЕТ за 1 зачетную единицу трудоемкости дисциплины образовательных программ бакалавриата и магистратуры по очно-заочной форме обучения 0,2 ЗЕТ за 1 зачетную единицу трудоемкости дисциплины образовательных программ бакалавриата и магистратуры по заочной форме обучения 1/25 ЗЕТ на одного студента за 1 зачетную единицу трудоемкости, предусмотренную учебным планом образовательной программы бакалавриата на практику (ВКР 1/15 ЗЕТ на одного студента за 1 зачетную единицу трудоемкости, предусмотренную учебным планом образовательной программы магистратуры на практику (ВКР). 2 ЗЕТ за руководство одного аспиранта очной формы обучения (не более 5 аспирантов на одного преподавателя). 2 ЗЕТ за научное консультирование одного докторанта 1 ЗЕТ за руководство одного аспиранта заочной формы обучения Спасибо за внимание!