деловая этика при заключении и исполнении договоров

Копия, не зарегистрированная у Специалиста по Системам Менеджмента, через три дня со дня
распечатки считается не действительной
Приложение №9
к Политике по работе с Договорами закупок (04-П-04)
ДЕЛОВАЯ ЭТИКА
ПРИ ЗАКЛЮЧЕНИИ И ИСПОЛНЕНИИ ДОГОВОРОВ
Разработано:
Должность:
Проверено:
Должность:
Утверждено:
Должность:
Начальник ЮО
Специалист по СМ
Финансовый директор
Ф.И.О
Ф.И.О
Ф.И.О
Карпачёв А.
Нечитайлова Н.
Гольчикова О.
Подпись
Подпись
Подпись
Дата
Дата
Дата
04-П-04.9
Редакция 1
Дата ввода:
ТОО «Carlsberg Kazakhstan (Карлсберг Казахстан)»
«Приложение 9. Деловая этика при заключении
и исполнении Договоров»
ДЕЛОВАЯ ЭТИКА
1.
Заключая Договор Стороны обязуются выполнять гарантии, а также обязанности,
предусмотренные Деловой этикой, наравне с обязанностями, предусмотренными в Договоре.
2.
Стороны подтверждают, что заключение Договора является результатом
деятельности Сторон, основанной на общепризнанных нормах и лучшей практике деловой
этики, и подтверждают свое стремление и далее руководствоваться принципами деловой
этики при осуществлении деловых операций, как между собой, так и с третьими лицами,
включая:
2.1. Положение о неприемлемости взяточничества:
2.1.1. Стороны обязуются придерживаться правила непринятия коррупции в любой
форме и предотвращать случаи предложения или требования работников
Сторон о незаконной выплате средств, в форме денежной суммы или какойлибо другой выгоды, с целью обеспечить себе преимущество во
взаимоотношениях с партнерами;
2.1.2. работники Сторон не имеют права принимать или предлагать взятки в любой их
форме;
2.1.3. Стороны обязуются не предпринимать меры по получению и не получать
недолжное преимущество (т.е. выгоду, на которую данная Сторона не имеет
право), обещая, предлагая или давая что-нибудь ценное третьим лицам.
2.2. Положение о неприемлемости платежей за ускорение выполнения
обязательств:
2.2.1. Стороны обязуются исключить проведение платежей (в том числе небольших) в
адрес работников другой Стороны, либо работников третьих лиц (в том числе,
государственных органов), выполненные для обеспечения и/или ускорения
данным работником выполнения своих должностных обязанностей.
2.3. Положение о подарках, угощениях и развлечениях:
2.3.1. Стороны обязуется не предоставлять и рекомендуют своим работникам
воздерживаться от получения подарков, угощений или развлечений, если они
могут быть истолкованы как выходящие за рамки обычаев делового оборота или
иным образом могут быть признаны направленными на получение
преимущественного к себе отношения как в процессе исполнения Договора, так
в отношениях с третьими лицами.
2.3.2. подарки могут вручаться какой-либо Стороне, но не персонально ее работнику;
2.3.3. подарки, приглашения на обед или на мероприятие, должны всегда
использоваться в целях правомерной деловой деятельности и никогда не
должны приниматься в тайне или затрагивать способность работника принимать
объективное решение;
2.3.4. подарки, приглашения на обед или мероприятия не должны запрашиваться
любой из Сторон, а могут быть предложены добровольно другой Стороной в
качестве естественной части ведения бизнеса;
2.3.5. приемлемыми подарки, приглашения на обед или на мероприятия являются если
они совершаются нечасто, открытым или прозрачным способом, не являются
щедрыми и экстравагантными и могут включать:
- небольшие предметы (фирменная ручка, футболка, коробка конфет, несколько
бутылок пива, цветы, календарь, книги);
Внимание! При использовании распечатанной копии необходимо сверять ее с электронным оригиналом документа, размещенного в
серверной папке «Процедуры и Инструкции ИСМ», с целью предотвращения использования неактуальной редакции документа
04-П-04.9
Редакция 1
Дата ввода:
Стр. 2 из 5
ТОО «Carlsberg Kazakhstan (Карлсберг Казахстан)»
- приглашения на местные
благотворительные мероприятия.
«Приложение 9. Деловая этика при заключении
и исполнении Договоров»
спортивные,
культурные,
социальные
или
2.4. Положение о пожертвованиях:
2.4.1. Стороны обязуются не использовать какие-либо пожертвования или взносы в
целях получения преимущественного к себе отношения;
2.4.2. все пожертвования должны быть совершены открытым способом.
2.5. Положение о конфликте интересов:
2.5.1. Стороны настоящим подтверждают, что заключение Договора не приводит к
конфликту между интересами СТОРОН и их бизнес партнеров, соответствует
деловым интересам Сторон и не вызвано личной заинтересованностью их
работников;
2.5.2. Стороны обязуются не допускать работников, имеющих конфликт интересов к
решению вопросов, на которые данный конфликт влияет.
2.6. Положение о конфиденциальной информации:
2.6.1. Стороны обязуются принимать необходимые меры для обеспечения
сохранности
конфиденциальной информации, а также информации,
представляющей коммерческую тайну, и недопущения ее разглашения
работниками и партнерами кроме как в случаях, предусмотренных
законодательством;
2.6.2. работники Сторон не должны использовать конфиденциальную информацию,
полученную в процессе их работы для личной выгоды или в своих личных
интересах.
2.7. Положение о соблюдении законодательства о конкуренции:
2.7.1. Стороны подтверждают, что при осуществлении своей деятельности они
руководствуются требованиями законодательства о конкуренции и заключение
Договора основано исключительно на честной конкуренции. Стороны
обязуются принимать меры, направленные на недопущение в их деловой
практике и в деятельности партнеров недобросовестной конкуренции.
2.8. Положение о противодействии мошенничеству:
2.8.1. Стороны обязуются воздерживаться от мошеннических действий, а также
применять эффективную систему контроля, противодействующую возможному
мошенничеству со стороны работников и третьих лиц;
2.8.2. Стороны должны обеспечивать не допущение со стороны ее работников
воровства активов и ресурсов другой Стороны;
2.8.3. Стороны должны пресекать использование ее работниками ресурсов и активов
другой Стороны для каких-либо иных целей, кроме деловых целей,
направленных на надлежащее исполнение Договора;
2.8.4. Стороны обязуются не допускать бухгалтерского мошенничества (отмывание
денег);
2.8.5. платежи Сторонами производятся только на соответствующие счета или
назначенным получателям платежа;
2.8.6. Стороны обязуются не допускать никаких ложных и преднамеренно
приводящих в заблуждение записей в бухгалтерских отчетах и отчетах
(информации), предоставляемых Сторонами друг другу.
Внимание! При использовании распечатанной копии необходимо сверять ее с электронным оригиналом документа, размещенного в
серверной папке «Процедуры и Инструкции ИСМ», с целью предотвращения использования неактуальной редакции документа
04-П-04.9
Редакция 1
Дата ввода:
Стр. 3 из 5
ТОО «Carlsberg Kazakhstan (Карлсберг Казахстан)»
«Приложение 9. Деловая этика при заключении
и исполнении Договоров»
2.9. Принимая во внимание стремление Сторон поддержать свой статус как социально
и бизнес ответственных компаний, как на внутреннем, так и международных
рынках, Стороны настоящим подтверждают, что в случае нарушения одной из
Сторон какого-либо из положений Деловой этики, другая Сторона имеет
безусловное право в одностороннем внесудебном порядке потребовать
расторжения Договора.
Внимание! При использовании распечатанной копии необходимо сверять ее с электронным оригиналом документа, размещенного в
серверной папке «Процедуры и Инструкции ИСМ», с целью предотвращения использования неактуальной редакции документа
04-П-04.9
Редакция 1
Дата ввода:
Стр. 4 из 5
ТОО «Carlsberg Kazakhstan (Карлсберг Казахстан)»
3.
Редакция
«Приложение 9. Деловая этика при заключении
и исполнении Договоров»
Идентификация изменений
Дата пересмотра
№ пункта, к которому относится
изменение и характер изменений
Код отдела внесшего
изменения
Внимание! При использовании распечатанной копии необходимо сверять ее с электронным оригиналом документа, размещенного в
серверной папке «Процедуры и Инструкции ИСМ», с целью предотвращения использования неактуальной редакции документа
04-П-04.9
Редакция 1
Дата ввода:
Стр. 5 из 5