Торгово-промышленная палата Чувашской Республики 28 января 2016 г. История Торгово-промышленная палата Чувашской Республики образована 28 июля 1994 года решением собрания учредителей 20 сентября 1994 года ТПП ЧР зарегистрирована в Минюсте ЧР Миссия (главная цель) Содействие превращению Чувашской Республики в привлекательный для бизнеса регион России, создание благоприятных условий для развития предпринимательской деятельности, обеспечение успеха членов палаты посредством защиты их интересов, предоставления услуг и информации Задачи Представление и защита интересов бизнеса Создание благоприятных условий для развития предпринимательства Продвижение продукции предприятий Чувашии на другие рынки Информационно-маркетинговая поддержка бизнеса Развитие международных и межрегиональных связей Подготовка и повышение квалификации кадров Развитие системы социального партнерства, внедрение в деловой оборот норм и правил социально-ответственного бизнеса и деловой культуры Правовая поддержка бизнеса (в т.ч. развитие системы третейского разбирательства и медиации) Защита интеллектуальной собственности, борьба с контрафактной продукцией Количество членов ТПП 549 547 532 600 470 500 410 413 423 401 350 400 261 270 300 301 224 200 187 100 0 2002 2004 2006 2008 2010 2012 2014 Члены ТПП ЧР представляют более 80% научно-технического производственного потенциала Чувашской Республики и Структура услуг 11% Экспертиза и сертификация Информационные услуги 11% 3% 2% Выставочная деятельность 3% 8% Деловое образование Членские взносы Услуги перевода 26% СОУТ 22% 10% 4% ДПК Товарная экспертиза Прочее Информационные ресурсы Компакт-диск с информацией об инвестиционном потенциале региона и путеводителем по Чебоксарам Официальный сайт ТПП Инвестиционный паспорт Чувашской Республики Виртуальная выставка предприятий Чувашии Центр производственной кооперации Чувашской Республики Народные промыслы Чувашии Портал «Качество» Ресурсный центр НКО Центр сертификации ПК Ресурсный центр ОТ Орган Сертификации продукции и услуг «ТПП - Эксперт» Социальное партнерство ТПП ЧР представляет интересы работодателей в республиканской и муниципальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений Палатой подписаны и реализуются более 30 соглашений с республиканскими, федеральными и местными органами власти Представители ТПП ЧР входят в состав более чем 30 комиссий и рабочих групп при органах власти В настоящее время членами ТПП ЧР являются 30 различных объединений предприятий и предпринимателей Модель социального партнерства (формализована в виде различных Соглашений) Два подхода к пониманию социальной ответственности бизнеса Первый подход Под социальной ответственностью понимается то, что основная хозяйственная деятельность компании по определению имеет социально значимый характер. Она выражается в производстве качественных товаров и услуг, уплате налогов и создании хорошо оплачиваемых рабочих мест Второй подход Компания в своей деятельности выходит за минимальные, законодательно определенные рамки и осуществляет вклад в развитие внутренней и внешней среды действия своего бизнеса, тем самым повышая его устойчивость в долгосрочной перспективе. При этом компания проводит внутренние и внешние социальные программы Социальные программы компаний 1. Развитие персонала 2. Охрана здоровья и безопасные условия труда 3. Социально ответственная реструктуризация 4. Природоохранная деятельность и ресурсосбережение 5. Развитие местного сообщества 6. Добросовестная деловая практика Стандарт ТПП РФ «Социальная отчетность предприятий» Разделы стандарта: Обеспечение высокого качества и конкурентоспособности товаров и услуг Утверждение принципов честного, цивилизованного бизнеса Стратегия и тактика компании в социальной сфере Забота компании о благосостоянии своих сотрудников Создание безопасных условий труда, укрепление здоровья общества Участие в развитии интеллектуального и духовного потенциала общества Вклад компании в охрану окружающей среды Этические принципы ведения дел Принципы личности 1. 2. 3. Прибыль важнее всего, но честь дороже прибыли. Уважай участников общего дела – это основа отношений с ними и самоуважения. Воздерживайся от насилия или угрозы применения насилия как способов достижения деловых целей. Принципы профессионала 1. Всегда веди дело сообразно средствам. 2. Оправдывай доверие. В нем – основа предпринимательства и ключ к успеху. Стремись завоевать репутацию честного, компетентного и порядочного партнера. Будь таким, каким ты хочешь видеть своего лучшего партнера. 3. Конкурируй достойно. Не доводи деловые разногласия до суда. Самый надежный партнер – тот, который тоже выигрывает от сделки. Принципы гражданина 1. Соблюдай действующие законы и подчиняйся законной власти. 2. Для законного влияния на власть и законотворчество объединяйся с единомышленниками на основе данных принципов. 3. Твори добро для людей, а не ради корысти и тщеславия. Не требуй за него непременного общественного признания. 4. При создании и ведении дела, как минимум, не наноси ущерба природе. 5. Найди в себе силы противостоять преступности и коррупции. Способствуй тому, чтобы они стали невыгодными всем. 6. Проявляй терпимость к представителям других культур, верований и стран. Они не хуже и не лучше нас, они просто другие.