Анализ финансовохозяйственной деятельности предприятия Выполнил: Хакимов Равшанджон • Анализ финансово-хозяйственной деятельности играет важную роль в повышении экономической эффективности деятельности организации, в её управлении, в укреплении её финансового состояния. Он представляет собой экономическую науку, которая изучает экономику организаций, их деятельность с точки зрения оценки их работы по выполнению бизнес-планов, оценки их имущественно-финансового состояния и с целью выявления неиспользованных резервов повышения эффективности деятельности организаций. • Прежде всего, анализ финансово-хозяйственной деятельности связан с бухгалтерским учетом. Среди всех источников информации, используемых при проведении экономического анализа, важнейшее место (более 70 процентов) занимают сведения, предоставляемые бухгалтерским учетом и отчетностью. Бухгалтерский учет формирует основные показатели деятельности организации и ее финансового состояния (прибыль, себестоимость, платежеспособность, ликвидность и др.). • В процессе проведения экономического анализа осуществляется выявление резервов повышения эффективности деятельности организаций и путей мобилизации, то есть использования выявленных резервов. • Анализ хозяйственной деятельности организаций можно рассматривать как одну из важнейших функций управления или, как основной метод обоснования решений по руководству организациями. В условиях рыночных отношений в экономике анализ хозяйственной деятельности призван обеспечить высокую доходность и конкурентоспособность организаций как в ближайшей, так и в более далекой перспективе. • • • • • • Наиболее обобщающими показателями эффективности являются доходность, прибыльность. Есть частные показатели, характеризующие эффективность отдельных сторон функционирования предприятия. К этим показателям можно отнести: эффективность использования производственных ресурсов, имеющихся в распоряжении организации: – основных производственных фондов (здесь показателями служат фондоотдача, фондоемкость); – трудовых ресурсов (показатели — рентабельность персонала, производительность труда); – материальных ресурсов (показатели — материалоотдача, материалоемкость, прибыль в расчете на один сомони материальных затрат); эффективность инвестиционной деятельности организации (показатели — срок окупаемости капитальных вложений, прибыль в расчете на один сомони капитальных вложений); эффективность использования активов организации (показатели — оборачиваемость оборотных активов, прибыль в расчете на один сомони стоимости активов, в том числе оборотных и внеоборотных активов, и др.); эффективность использования капитала (показатели — чистая прибыль на одну акцию, дивиденды на одну акцию, и др.) Частные показатели эффективности финансовохозяйственной деятельности предприятия Наименование показателей: За предыдущ ий год: За отчетны й год: Изменен ия за год: 1. Фондоотдача: 2. Производительность труда в рублях(среднегодовая выработка продукции на одного работающего): 3. Материалоотдача: 4. Срок окупаемости капитальных вложений: (в годах) 5. Оборачиваемость оборотных средств (активов), (в днях): 6. Дивиденды на одну акцию 0,78 32,8 0,83 35,4 +0,05 +2,6 1,3 5 92 1,4 4,5 90 +0,1 -0,5 -2 7 7,3 +0,3 • • • • • • На эффективность функционирования организации оказывает влияние большое количество факторов разного уровня. Такими факторами являются: общеэкономические факторы. К ним относятся: тенденции и закономерности развития экономики, достижения научно-технического прогресса, налоговая, инвестиционная, амортизационная политика государства, и др. природно-географические факторы: местонахождение организации, климатические особенности данной местности, и др. Региональные факторы: экономический потенциал данного региона, инвестиционная политика в этом регионе, и др. отраслевые факторы: место данной отрасли в составе народнохозяйственного комплекса, конъюнктура рынка в этой отрасли, и т.д. факторы, обусловленные функционированием анализируемой организации — степень использования производственных ресурсов, соблюдение режима экономии в затратах на производство и продажу продукции, рациональность организации снабженческо-сбытовой деятельности, инвестиционная и ценовая политика, наиболее полное выявление и использование внутрихозяйственных резервов, и т.п. Системный подход • Системный подход к анализу финансовохозяйственной деятельности предприятия предполагает ее изучение как определенной совокупности, как единой системы. Системный подход также предполагает, что предприятие или другой анализируемый объект должна включать в себя систему различных элементов, которые находятся в определенных связях между собой, а также с другими системами. Следовательно, анализ этих элементов, входящих в состав системы, должен осуществляться с учетом как внутрисистемных, так и внешних связей. Этапы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия • На первом этапе следует осуществлять расчленение анализируемой системы на отдельные подсистемы. При этом следует иметь в виду, что в каждом отдельном случае основные подсистемы могут быть различными, либо одинаковыми, но имеющими далеко не тождественное содержание. Так, в организации, изготавливающей промышленную продукцию, важнейшей подсистемой будет являться ее производственная деятельность, которая отсутствует у торговой организации. Организации, оказывающие услуги населению, имеют так называемую производственную деятельность, резко отличающуюся по своей сущности от производственной деятельности промышленных организаций. Этапы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия • На втором этапе осуществляется разработка системы экономических показателей, которая отражает функционирование как отдельных подсистем данной организации, то есть системы, так и организации в целом. На этом же этапе разрабатываются критерии оценки значений этих экономических показателей на основе использования их нормативных и критических значений. Этапы анализа финансово-хозяйственной деятельности предприятия На третьем этапе осуществления системного, комплексного анализа происходит выявление взаимосвязей между функционированием отдельных подсистем данной организации и организации в целом, определение экономических показателей, которые выражают эти взаимосвязи, находятся под их влиянием. Так, например, анализируют, каким образом функционирование отдела по труду и социальным вопросам данной организации повлияет на величину себестоимости выпускаемой продукции, или как инвестиционная деятельность организации сказалась на сумме полученной ею балансовой прибыли. «Сколько раз пытался – столько раз ошибался. Ну и что. Пробуй снова. Ошибайся опять. Ошибайся лучше» Хакимов Равшанджон Спасибо за внимание!!! seb_vettel.93@mail.ru