Здоровье на рабочем месте «Начни с себя

О реализации в медицинских организациях, находящихся в ведении
Министерства здравоохранения Чувашской Республики,
корпоративной программы «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя»
В целях реализации Указа Главы Чувашской Республики от 7 сентября 2015 г.
№ 119 «Об объявлении в Чувашской Республике 2016 года Годом человека труда»,
содействия распространения (продвижения) приоритетов здорового образа жизни в
медицинских организациях Министерства здравоохранения Чувашской Республики и
сохранения здоровья сотрудников на рабочем месте п р и к а з ы в а ю:
1.
Внедрить в медицинских организациях, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Чувашской Республики, корпоративную программу «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя».
2.
Утвердить:
Сетевой график реализации корпоративной программы «Здоровье на рабочем
месте «Начни с себя» (приложение № 1);
Положение о реализации мероприятий корпоративной программы «Здоровье на
рабочем месте «Начни с себя» (приложение № 2);
Состав рабочей группы по реализации корпоративной программы «Здоровье на
рабочем месте «Начни с себя» (приложение № 3).
3.
Руководителям медицинских организаций, находящихся в ведении Министерства здравоохранения Чувашской Республики:
назначить ответственных лиц за реализацию корпоративной программы «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя» в учреждении;
в срок до 1 февраля 2016 г. разработать и утвердить сетевые графики реализации корпоративной программы «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя» и представить в сектор организационной работы Министерства здравоохранения Чувашской
Республики.
4.
Главному специалисту по медицинской профилактике Министерства
здравоохранения Чувашской Республики (Наумовой Е.А.), заведующему сектором
организационной работы Министерства здравоохранения Чувашской Республики
(Тухватуллиной М.Ш.) обеспечить ежемесячный мониторинг реализации корпоративной программы «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя».
5.
Директору БУ «Медицинский информационно-аналитический центр»
Минздрава Чувашии (Анисимову М.В.) разработать программное обеспечение по об-
работке и анализу анкет на выявление факторов риска хронических неинфекционных
заболеваний «Факторы риска хронических неинфекционных заболеваний».
6.
Пресс-секретарю министра здравоохранения Чувашской Республики
(Александровой А.Ю.), главным врачам медицинских организаций обеспечить информационное сопровождение реализации корпоративной программы «Здоровье на
рабочем месте «Начни с себя» на официальном сайте Министерства здравоохранения
Чувашской Республики и на сайтах медицинских организаций.
7.
Контроль за выполнением настоящего приказа возложить на заместителя
министра здравоохранения Чувашской Республики Ананьеву С.И.
Министр
А.В. Самойлова
Утверждено
приказом Министерства здравоохранения
Чувашской Республики
от «_____»____________ 2016 г. №_____
(приложение № 2)
Положение
о реализации мероприятий корпоративной программы
«Здоровье на рабочем месте «Начни с себя»
1. Общие положения
Корпоративная программа «Здоровье на рабочем месте «Начни с себя» (далее Корпоративная программа) разработана во исполнение Указа Главы Чувашской Республики от 7 сентября 2015 г. № 119 «Об объявлении в Чувашской Республике 2016
года Годом человека труда» в целях содействия формированию и распространению
(продвижению) приоритетов здорового образа жизни в медицинских организациях,
сохранения здоровья сотрудников медицинских организаций на рабочем месте, благополучия сотрудников, в том числе физического, духовного, социального.
Корпоративная программа основана на стратегиях Всемирной организации
здравоохранения по здоровому образу жизни и направлена на профилактику заболеваний, факторами риска для развития которых являются низкая физическая активность, избыточный вес, курение, нездоровое питание, повышенное артериальное давление.
В реализации Корпоративной программы участвуют медицинские организации,
находящиеся в ведении Министерства здравоохранения Чувашской Республики.
2. Порядок реализации Корпоративной программы
В рамках реализации Корпоративной программы предусмотрена реализация
следующих мероприятий:
Мероприятие № 1 «Оцени свои риски!»
Мероприятие № 2 «Движение это радость!»
Мероприятие № 3 «Здоровое питание придется всем по вкусу»
Мероприятие № 4 «Территория без табачного дыма»
Мероприятие № 5 «Управляй стрессом»
Мероприятие № 6 «Здоровый образ жизни для меня – это …»
Мероприятие № 7 «Кто лучший?»
Мероприятие № 1 «Оцени свои риски!» направлено на оценку факторов риска
заболеваний сотрудников медицинской организации. Реализация данного мероприятия осуществляется посредством мониторинга в 2 этапа:
1 этап мониторинга проводится в медицинской организации в форме опроса не
менее 75% сотрудников в соответствии с анкетой (приложение № 1).
Анкеты заполняются в информационно-телекоммуникационной сети Интернет
по адресу http://goo.gl/forms/0474j8Rnm4.
2 этап мониторинга повторно проводится в 4 квартале 2016 г. с целью оценки
эффективности проводимых мероприятий Корпоративной программы в форме опроса
сотрудников медицинской организации, участвовавших в 1 этапе мониторинга.
Мероприятие № 2 «Движение это радость!».
Цель данного мероприятия - продвижение здорового образа жизни, укрепление
спортивных традиций и формирование единой команды.
В рамках реализации данного мероприятия рекомендуется проводить «командные спортивные мероприятия», спартакиады, игровые виды спорта (волейбол, футбол, баскетбол и другие); посещение бассейна; проведение производственной гимнастики, зарядки на рабочем месте, различных физкультминуток, Недели физической
активности, прогулок с врачом и других мероприятий, направленных на повышение
двигательной активности сотрудников.
Каждая проводимая акция обязательно сопровождается фоторепортажами на
сайте медицинской организации.
По результатам реализации данного мероприятия определяется рейтинг самой
активной медицинской организации и самого активного сотрудника.
Мероприятие № 3 – «Здоровое питание придется всем по вкусу»
В рамках реализации данного мероприятия проводится оценка условий приема
пищи сотрудников.
Рекомендуется организовать акции «Здоровый перекус», «Правильная тарелка», конкурсы здоровых рецептов, Дни здорового питания, Витамины для здоровья и
т.д.
В рамках данного мероприятия реализуется проект «Сбрось лишнее!», целью
которого является оказание помощи сотрудникам с избыточным весом снизить вес,
изменить и сформировать здоровые привычки питания и образа жизни.
Проект проводится среди сотрудников, имеющих избыточную массу тела (с
индексом массы тела (ИМТ) более 27). Срок реализации проекта: февраль - октябрь.
Сотрудникам предлагается снизить за этот период индекс массы тела на две единицы.
Для участия в проекте необходимо подать заявку в оргкомитет проекта по
электронному адресу registr_cvm@med.cap.ru в срок до 1 марта 2016 г.
В заявке необходимо указать:
- ФИО полностью;
- число месяц год рождения;
- должность;
- наименование медицинской организации;
- телефон контактный сотовый;
- вес, рост;
- приветствуется фотография.
Мероприятие № 4 – «Территория без табачного дыма»
В рамках реализации данного мероприятия проводится оценка соблюдения статьи 12 Федерального закона от 23.02.2013 № 15-ФЗ «Об охране здоровья граждан от
воздействия окружающего табачного дыма и последствий потребления табака» о запрете курения в помещениях и на территориях.
В рамках данного мероприятия с целью помочь сотрудникам отказаться от курения реализуется проект «Дыши свободно!».
Для участия в проекте необходимо подать заявку в оргкомитет проекта по
электронному адресу registr_cvm@med.cap.ru в срок до 1 марта 2016 г.
В заявке необходимо указать:
- ФИО полностью;
- число месяц год рождения;
- должность;
- наименование медицинской организации;
- телефон контактный сотовый;
- стаж курения;
- число выкуриваемых сигарет в день.
Мероприятие № 5 «Управляй стрессом»
Цель мероприятия – обеспечить эффективность деятельности персонала, минимизировать производственные издержки, связанные с негативным влиянием стресса на здоровье сотрудников.
В рамках мероприятия проводятся тренинги, семинары, консультации по
управлению конфликтными ситуациями, технологиям выработки эмоциональной
устойчивости, способам управления стрессом на эмоциональном и физическом
уровне.
Мероприятие № 6 «Здоровый образ жизни для меня - это ..."»
Для участия в данном мероприятии подается заявка в оргкомитет проекта по
электронному адресу registr_cvm@med.cap.ru. Участниками данного проекта являются лица, не только ведущие активный образ жизни, но и вовлекающие близких, друзей, коллег и т.д.
Участник проекта должен рассказать о себе и поделиться своими фотографиями и историями о здоровом образе жизни. В заявке необходимо указать:
-ФИО (полностью);
-число месяц год рождения;
- должность;
- наименование медицинской организации;
- телефон контактный сотовый.
Предполагается проведение конкурса в социальных сетях на страницах «В контакте», «Одноклассники» с целью популяризации здорового образа жизни среди
пользователей социальной сети. Победителями в данном конкурсе будут признаны те,
чьи фотографии наберут больше всего лайков и комментариев.
Мероприятие № 7 «Кто лучший?»
В рамках данного мероприятия ежемесячно проводится рейтинг структурных
подразделений учреждения по участию в Корпоративной программе, а также медицинских организаций Чувашской Республики.
Итоговый рейтинг формируется в ноябре 2016 г.
Приложение № 1
к Положению о реализации мероприятий корпоративной программы «Здоровье на
рабочем месте «Начни с себя»
Анкета
на выявление факторов риска хронических неинфекционных заболеваний.
Уважаемый респондент! Обведите кружочком номера выбранных Вами ответов на вопрос анкеты.
Год рождения: ___________
Пол: мужчина ….1
женщина ..… 2
Кем вы работаете?
Я - врач………………………………………..1
Я - средний медработник……………….…...2
1. Досаливаете ли Вы уже приготовленную пищу?
Нет, не досаливаю……….………….1
Да, предварительно пробуя….……..2
Да, не пробуя………………….…….3
2. Употребляете ли Вы ежедневно около 400 граммов (или 4-5 порций) фруктов и овощей (не
считая картофеля)
Да…………………………….………1
Нет…………………………….……..2
3. Употребляете ли Вы шесть и более кусков (чайных ложек) сахара, варенья, меда и других
сладостей в день?
Да…………………………….………1
Нет…………………………….……..2
4. Обращаете ли Вы внимание на содержание жира и/или холестерина в продуктах при покупке (на этикетках, упаковках) или при приготовлении?
Да……………………………..………1
Нет……………………………..……..2
5. Сколько минут в день Вы тратите на ходьбу (включая дорогу до места работы и обратно)?
Менее 1 часа……………….…...……1
Более 1 часа……………….……..….2
6. Посещаете ли вы спортивные секции?
Да……………………………….……1
Нет…………………………….……..2
7. Принимаете ли Вы участие в спортивных мероприятиях?
Да…………………………….………1
Нет…………………………….……..2
8. Проводите ли Вы гимнастику на рабочем месте?
Да…………………………….………1
Нет………………………….………..2
9. Как можно охарактеризовать Вас по отношению к курению?
Никогда не курил(а)……….……….1
Курил(а), но бросил(а)…….……….2
Курю…………………….…………..3
10. Как часто Вы употребляете спиртные напитки?
Ежедневно……………………….….1
1 раз в неделю…………………..…..2
1-2 раза в месяц……………….…….3
Очень редко (2-3 раза в год)…….....4
11. Как Вы оцениваете в настоящее время состояние Вашего здоровья в целом?
Отличное………………….......…..1
Хорошее…………………..…..…..2
Удовлетворительное……...…..…3
Плохое……………………………4
12. Находились ли Вы на листе нетрудоспособности в текущем году?
Да, по болезни ……………….…1
Да, по поводу травмы…………2
Нет, не был ( а)…………….…...3
13.Какие методы самооздоровления Вы используете? (возможно несколько ответов)
Регулярно (не реже 1-2 раз в неделю) занимаюсь физкультурой………..…………………………….1
Соблюдаю режим питания, сна и отдыха………………………………………………….………...…..2
Использую аутотренинг……………………………………………………………………………..…...3
Питаюсь разнообразно, не переедаю, применяю щадящую кулинарную обработку……………......4
Забочусь об экологии жилища, качестве воды и безопасности пищи……………………..………....5
Занимаюсь по индивидуальной комплексной программе самооздоровления……………..…….…..6
Регулярно (не реже 2 раз в неделю) принимаю водные процедуры (душ, баня, бассейн и т.д.).…...7
Отдыхаю на курорте, в санатории, доме отдыха………………………………………………………8
14. Какие меры, по Вашему мнению, должна принимать администрация Вашего учреждения
для улучшения состояния здоровья сотрудников?
………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………
………………………………………………………………………………………………………………
Прочитайте и обведите кружочком выбранные Вами ответы.
Утверждение
Да, согласен
Ответ
Скорее
не согласен
3
Пожалуй, я нервный человек
1
Скорее согласен
2
Я очень беспокоюсь о своей работе
1
2
3
4
Я часто ощущаю нервное напряжение
1
2
3
4
Последняя деятельность вызывает у
меня большое напряжение
Общаясь с людьми, я часто ощущаю
нервное напряжение
К концу дня я совершенно истощен
физически и психически
В моей семье часто возникают
напряженные отношения
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
1
2
3
4
Объективные данные:
Артериальное давление –
Рост –
ВесЛабораторные данные:
Общий холестерин –
Сахар –
Нет,
не согласен
4
Утверждено
приказом Министерства здравоохранения
Чувашской Республики
от «_____»____________ 2016 г. №_____
(приложение № 3)
Состав рабочей группы по реализации
корпоративной программы Здоровье на рабочем месте «Начни с себя»
Ананьева С.И. – заместитель министра здравоохранения Чувашской Республики, председатель рабочей группы;
Викторов В.Н. – председатель Совета общественной организации «Медицинская ассоциация Чувашской Республики», заместитель председателя рабочей группы
(по согласованию);
Тухватуллина М.Ш. – заведующий сектором организационной работы Минздрава Чувашии, секретарь рабочей группы;
Члены рабочей группы:
Александрова А.Ю. – пресс-секретарь министра здравоохранения Чувашской
Республики;
Анисимов М.В. – директор БУ «Медицинский информационно-аналитический
центр» Минздрава Чувашии;
Булыгина И.Е. – главный внештатный специалист психиатр-нарколог Минздрава Чувашии;
Викторова В.И. – президент общественной организации «Профессиональная
ассоциация средних медицинских работников Чувашской Республики» (по согласованию);
Калинина Е.В. - внештатный специалист-эксперт психотерапевт Минздрава
Чувашии;
Константинова Т.З. – председатель Чувашской республиканской организации
профсоюза работников здравоохранения Российской Федерации (по согласованию);
Наумова Е.А. - главный внештатный специалист по медицинской профилактике Минздрава Чувашии;
Павлов П.И. - внештатный специалист-эксперт пульмонолог Минздрава Чувашии;
Степанова А.В. – главный внештатный специалист диетолог Минздрава Чувашии;
Хабарова О.Ю. – главный внештатный специалист эндокринолог Минздрава
Чувашии.