Приложение 1 Перечень приоритетных секторов экономики для потенциальных участников Программы код ОКЭД Наименование Агропромышленный комплекс 01 Растениеводство и животноводство, охота и предоставление услуг в этих областях, за исключением 01.11 Выращивание зерновых культур (за исключением риса), бобовых культур и масличных семян 03 Рыболовство и аквакультура 10 Производство продуктов питания 11.06 Производство солода 11.07 Производство минеральных вод и других безалкогольных напитков Горнодобывающая промышленность 09 Технические услуги в области горнодобывающей промышленности Легкая промышленность и производство мебели 13 Производство текстильных изделий 14 Производство одежды 15 Производство кожаной и относящейся к ней продукции 16 Производство деревянных и пробковых изделий, кроме мебели; производство изделий из соломки и материалов для плетения 17 Производство бумаги и бумажной продукции 18 Печать и воспроизведение записанных материалов 20 Производство продуктов химической промышленности 21 Производство основных фармацевтических продуктов и препаратов 22 Производство резиновых и пластмассовых изделий 31 Производство мебели Производство строительных материалов и прочей не металлической минеральной продукции 23 Производство прочей не металлической минеральной продукции Металлургия, металлообработка, машиностроение 24 Металлургическая промышленность 25 Производство готовых металлических изделий, кроме машин и оборудования 26 Производство компьютеров, электронной и оптической продукции 27 Производство электрического оборудования 28 Производство машин и оборудования, не включенных в другие категории 29 Производство автотранспортных средств, трейлеров и полуприцепов 30 Производство прочих транспортных средств 33 Ремонт и установка машин и оборудования Другие сектора промышленности 32 Производство прочих готовых изделий 35.11.4 Производство электроэнергии прочими электростанциями 35.11.2 Производство электроэнергии гидроэлектростанциями 38 Сбор, обработка и удаление отходов, утилизация отходов 39 Рекультивация и прочие услуги в области удаления отходов Транспорт и складирование 45.2 49.3 49.41 50 52 53 55.10 55.20 Техобслуживание и ремонт транспортных средств Прочий пассажирский сухопутный транспорт Грузовые перевозки автомобильным транспортом Водный транспорт Складское хозяйство и вспомогательная транспортная деятельность «Почтовая и курьерская деятельность», за исключением деятельности относящейся к сфере естественных монополий Туризм Предоставление услуг гостиницами Предоставление жилья на выходные и прочие периоды краткосрочного проживания 55.30 «Туристические лагеря, парки отдыха и развлечений» Информация и связь 59.14 61 Деятельность по показу кинофильмов Связь 62 Компьютерное программирование, консультации и другие сопутствующие услуги Профессиональная, научная и техническая деятельность 69.2 Деятельность в области бухгалтерского учета и аудита; консультации по налогообложению 71 Деятельность в области архитектуры, инженерных изысканий; технических испытаний и анализа 72 74 Научные исследования и разработки Прочая профессиональная, научная и техническая деятельность 75 81 Ветеринарная деятельность Деятельность в области обслуживания зданий и территорий Образование 85 Образование 86 Здравоохранение и социальные услуги Деятельность в области здравоохранения 87 Предоставление социальных услуг с обеспечением проживания 88 91 Предоставление социальных услуг без обеспечения проживания Искусство развлечение и отдых Деятельность библиотек, архивов, музеев и других учреждений культурного обслуживания 93 Деятельность в области спорта, организации и развлечений (за исключением дискотек) Предоставление прочих видов услуг 95 Ремонт компьютеров, предметов личного потребления и бытовых товаров 95 Ремонт компьютеров, предметов личного потребления и бытовых товаров 96.01 Стирка и (химическая) чистка текстильных изделий и изделий из меха»; Приложение 2 Проект «Деловые связи» АО «Фонд развития предпринимательства «Даму» (далее – Фонд «Даму») приглашает руководителей высшего и среднего звена предприятий малого и среднего бизнеса, осуществляющих деятельность в приоритетных секторах экономики (перечень прилагается), бесплатно1 пройти бизнес-тренинги под руководством высококвалифицированных казахстанских и зарубежных тренеров, а также получить возможность пройти последующую 4-хнедельную стажировку в Германии. Проект «Деловые связи» реализуется Фондом «Даму» с 2011 года в рамках Программы «Дорожная карта бизнеса 2020». Целью проекта является повышение потенциала казахстанских предпринимателей путем установления деловых контактов и налаживания сотрудничества с зарубежными компаниями. Проект состоит из двух этапов. На первом этапе предприниматели проходят трехнедельные бизнес-тренинги под руководством квалифицированных отечественных и зарубежных бизнес-тренеров и консультантов. Обучение направленно на освоение современных методов ведения бизнеса, написание эффективных бизнес-планов, поиск деловых партнеров за рубежом, развитие навыков установления деловых контактов с зарубежными предпринимателями. Обучение будет проходить в период с 6 апреля по 30 октября 2015 года в городах Астана, Алматы, Актау, Костанай, Талдыкорган, Усть-Каменогорск и Шымкент. По окончании бизнес-тренингов участники проекта защищают выпускные задания (разработанные бизнес-планы) и получают сертификат об успешном окончании курсов. Получившие сертификат участники могут принять участие в конкурсном отборе на второй этап проекта. Отбор участников на стажировку осуществляется казахстанско-германской комиссией, которая в ходе собеседования выявляет конкретные цели стажировки предпринимателей, оценивает их проектное задание и осуществляет анализ конкурсной документации. На втором этапе проекта предприниматели, прошедшие конкурсный отбор, имеют возможность пройти тематическую бизнес-стажировку на предприятиях Германии, изучить конкретные управленческие вопросы, установить индивидуальные деловые связи по вопросам трансферта технологий, приобретения оборудования, взаимной поставки товаров, работ и услуг, приобретения франшиз, создания совместных предприятий. Партнером Фонда «Даму» по организации зарубежных стажировок в 2015 году является Германское общество международного сотрудничества (GIZ). Заполненную заявку на участие в проекте «Деловые связи» необходимо направлять в региональные филиалы Фонда «Даму». Более подробную информацию о проекте и форму заявки можно найти на сайте Фонда «Даму»: 1 Участники несут только расходы за проезд до места проведения тренингов и за проживание. При выезде на стажировку участники несут только транспортные расходы до места вылета из Казахстана за границу. www.damu.kz/7415. Приложение 3 Заявка на участие в проекте «Деловые связи» 1. Ф.И.О. заявителя 2. Пол Муж. ___________ Жен._____________ 3. Дата рождения ___________________ (ДД.ММ.ГГГГ) 4. Наименование предприятия 5. Должность 6. Сектор экономики согласно ОКЭД (код и наименование отрасли) 7. Текущая деятельность предприятия 8. Основная номенклатура товаров, работ и услуг 9. Планируемая деятельность предприятия 10. Дата создания предприятия 11. Статус (малое/среднее) 12. Среднегодовая численность работников за предыдущий год, человек 13. Среднегодовой доход за предыдущий год, тыс. тенге 14. Цель участия в проекте 15. Желаемая страна для прохождения стажировки Германия____ 16. Желаемый поток и город прохождения обучения Поток №____ город __________ Регион__________ 17. Желаете ли Вы привлечь иностранных экспертов («Старшие сеньоры») Да____ 18. Контактные данные: Область ________________ Район_______________ 19. Адрес: 20. Телефон/факс: 21. Е-mail: ____ / ____ / _________________ Нет____ Настоящим: 1) подтверждаю достоверность вышеуказанных сведений и прилагаемых документов; 2) даю согласие на использование и передачу третьим лицам предоставленных мною личных данных, целей и результатов моего участия в Проекте, а также сведений о предприятии, в т.ч. для публикации (в виде изданий, брошюр, флаеров/буклетов, плакатов, веб-презентаций, видеороликов, компакт-дисков), а также для сбора, обработки, актуализации и иного использования, необходимого для реализации проекта «Деловые связи», в т.ч. для передачи PR-компаниям и Образовательным учреждениям из числа подрядных организаций Фонда «Даму»; 3) обязуюсь предоставлять все вышеуказанные, а также иные сведения и документы, необходимые для проведения мониторинга или иных действий, связанных с реализацией проекта «Деловые связи». Дата заполнения ____ / ____ / _________________ Подпись _______________________ К данной форме заявки необходимо приложить справку с места работы, заверенную печатью организации. Приложение 4 График проведения обучения в рамках проекта «Деловые связи» на 2015 год. № Продолжительность потока Очная часть Заочная часть Защита бизнеспланов, вручение сертификатов 1 6 - 30 апреля (г. Алматы, г. Астана, г. Костанай) 6 – 15 апреля 20 - 24 апреля 30 апреля 2 12 мая – 5 июня (г. Алматы, г. Астана, г. Усть-Каменогорск) 12 – 21 мая 25 - 29 мая 5 июня 3 08 - 30 июня (г. Алматы, г. Астана, г. Талдыкорган) 08 - 17 июня 22 – 26 июня 30 июня 4 7 - 30 сентября (г. Алматы, г. Астана, г. Шымкент) 7 - 16 сентября 21 - 25 сентября 30 сентября 5 5 – 30 октября (г. Алматы, г. Астана, г. Актау) 5 - 14 октября 19 – 23 октября 30 октября Приложение 5 Компонент «Старшие сеньоры» АО «Фонд развития предпринимательства «Даму» (далее – Фонд «Даму») приглашает руководителей высшего и среднего звена предприятий малого и среднего бизнеса, осуществляющих деятельность в приоритетных секторах экономики (перечень прилагается), бесплатно2 привлечь иностранного эксперта на предприятие для обучения персонала и оказания практической помощи при решении проблем технического и организационного характера с целью формирования практических навыков решения возникших вопросов по ведению бизнеса. Компонент «Старшие сеньоры» реализуется в рамках 4-направления Программы «Дорожная карта бизнеса-2020» (далее – Программа), направленного на усиление предпринимательского потенциала в сотрудничестве с международными и зарубежными организациями, координирующими деятельность Старших сеньоров, в соответствии с их миссией по содействию в развитии малых и средних предприятий посредством использования знаний и опыта Старших сеньоров. Программа консультирования включает встречи Старшего сеньора с Участником программы непосредственно на территории предприятия, а также предоставление экспертом практических рекомендаций, разработанных на основе анализа заявок, заполненных участниками Программы. Также, в рамках оказания экспертной помощи предусмотрено проведение семинаров для предпринимателей. Основными целями реализации компонента «Старшие сеньоры» являются: Повышение профессионального и образовательного уровня казахстанских предпринимателей через реализацию мер по получению консультационно-менторских услуг со стороны зарубежных экспертов; Налаживание деловых связей между казахстанскими и зарубежными предпринимателями. Также реализация компонента «Старшие сеньоры» призвана решить следующие задачи: Повышение компетенции предпринимателей с учетом отраслевых особенностей с помощью опыта и знаний экспертов, работавших в крупных зарубежных компаниях; Внедрение новых методов управления, технологий производства и обучения персонала; Снижения риска при финансировании бизнес-проектов предприятий, получивших консультации экспертов. 2 Участники несут только расходы за проезд, проживание, питание внутри страны, а также расходы за суточные, услуги переводчика. Заполненную заявку на участие в компоненте «Старшие сеньоры» необходимо направлять в региональные филиалы Фонда «Даму». Более подробную информацию и форму заявки можно найти на сайте Фонда «Даму»: www.damu.kz/6615. Приложение 6 Заявка на получение экспертных услуг в рамках компонента «Старшие сеньоры» Условия финансирования по компоненту «Старшие сеньоры» Оплата расходов по перелету и оплате услуг иностранных экспертов будет осуществляться за счет средств республиканского бюджета. Транспортные и суточные расходы, а также проживание на территории Казахстана будут осуществляться за счет собственных средств предпринимателя.* Из Постановления Правительства Республики Казахстан №541 от 28.04.2012 «О некоторых вопросах реализации Программы «Дорожная карта бизнеса 2020». Заполнение всех полей обязательно. 1. 2.1. Название компании: Дата учреждения: день месяц 2.2. Организационно-правовая форма: год ИП 3.1. ТОО АО Другая ______________ 3.2.Область: Юридический адрес компании: 3.3. Город (нас. пункт с указанием района): 3.4. Физический адрес компании юридического адреса): 4. ФИО руководителя компании: 5. (в случае отличия от 3.5. Почтовый индекс: Ответственное лицо по компоненту «Старшие сеньоры» 5.1. ФИО ответственного лица: 5.2. Пол Муж 5.4. Должность: 5.6. Телефон (факс): 5.3. Дата Рождения 5.5. Мобильный телефон: Жен 5.7.Электронная почта: 6.1. Основная сфера деятельности компании (отрасль экономики): ________________________________________________ 6.2. Код ОКЭД, Согласно Перечню приоритетных секторов экономики для потенциальных 6.3. Наименования выпускаемой продукции (предоставляемых услуг): участников Программы «ДКБ2020» (http://www.damu.kz/9633) _______________________________________________ 7. Количество штатных 8. Среднегодовой доход за предыдущий год, работников: (тыс. тг.): 9.1. Область, в которой требуется экспертная помощь: Организация менеджмента Услуги в финансовой сфере Организация производственного процесса Контроль качества продукции Эксплуатация рабочей техники Сбыт продукции и маркетинг Повышение квалификации персонала Другое Уточнить: ______________________________ 9.2. Подробное описание запрашиваемой экспертной помощи: ____________________________________________________________________ 10. Цель экспертной миссии по компоненту «Старшие сеньоры»: 11. Ожидаемые результаты: 12. Желаемая профессиональная квалификация эксперта (образование, сфера деятельности, опыт работы, особые навыки и т.д.): 13. Информация касательно экспертной миссии 13.1. Желаемая дата начала миссии (месяц, год): 13.2.Ожидаемая продолжительность: 13.3.Готовность переводчика 13.4. Место осуществления миссии: 13.5. Вид жилья, которым будет обеспечен эксперт: _________________________________________ 13.6. Предоставляемый эксперту вид транспорта: предоставления Имеется лив Вашей компании ответственный работник со знанием иностранных языков? 14. Да Нет (обвести) Если Вы ответили «Да», то уточните соответствующий(ие) язык(и) и уровень владения: 15. Получала ли Ваша компания ранее какой-либо вид помощи в рамках Программы «Дорожная карта бизнеса 2020»? Да Нет (обвести) Если Вы ответили «Да», то укажите вид поддержки (финансовая или нефинансовая) название соответствующего инструмента/компонента: 16. Отметьте в случае наличия приложенного бизнес (стратегического)плана развития/модернизации 17. Отметьте в случае ознакомления и согласия с «Условиями реализации компонента «Старшие сеньоры» ФИО Заявителя Должность Заявителя Подпись Заявителя Дата получения Заявления ________________________________ ФИО и должность работника (принявшего Заявление) ___________________________ Подпись работника Приложение 7 Проект «Обучение топ-менеджмента МСБ» АО «Фонд развития предпринимательства «Даму» (далее – Фонд «Даму») приглашает руководителей высшего и среднего звена предприятий малого и среднего бизнеса, осуществляющих деятельность в приоритетных секторах экономики (перечень прилагается), бесплатно3 пройти обучение на базе бизнесшколы АОО «Назарбаев Университет». Проект «Обучение топ-менеджмента МСБ» реализуется с 2010 года в рамках Программы «Дорожная карта бизнеса 2020». Обучение предпринимателей направлено на внедрение новых моделей построения успешного бизнеса, развитие навыков эффективного управления действующим предприятием и решение стратегических и тактических бизнес-задач. Обучающие семинары для предпринимателей проходят на английском языке, во время обучения обеспечивается синхронный перевод на русский язык. Обучение будет проходить в период с 13 апреля по 29 августа 2015 года в городе Астана. Программа обучения состоит из 3-х этапов. На первом этапе предприниматели проходят трехдневные очные тренинги в АОО «Назарбаев Университет», г. Астана. Во время обучения участники ознакомятся с моделями построения успешного и растущего бизнеса, возможностями эффективного использования ресурсов, принципами и методами создания экономной организации, изучат методиках оценки бизнеса и роли лидера в организациях малого и среднего бизнеса. На втором этапе казахстанские специалисты проведут для предпринимателей он-лайн семинары по правовым вопросам предпринимательства, методам привлечения капитала, презентации успешного бизнесплана. На третьем этапе участники разрабатывают планы рыночной осуществимости и бизнес-планы. По окончанию обучения участникам проекта выдается сертификаты о прохождении курса. Получившие сертификат участники могут подать заявки на стажировку в Германии, организуемую в рамках проекта «Деловые связи». Заявку на участие в проекте «Обучение топ-менеджмента МСБ» необходимо направлять в региональные филиалы Фонда «Даму». Более подробную информацию и форму заявки можно найти на сайте Фонда «Даму»: http://www.damu.kz/3213. Приложение: 1) Форма заявки на участие в проекте «Обучение топ-менеджмента МСБ»; 2) График обучения по проекту «Обучение топ-менеджмента МСБ» в 2015г. Приложение 8 Заявка на участие в проекте «Обучения топ-менеджмента малого и среднего бизнеса» 1. Ф.И.О. участника 2. Пол 3. Дата рождения 4. Должность 5. Наименование предприятия 6. Сектор экономики (код и наименование отрасли по ОКЭД) 7. Статус (малое/среднее) 8. Дата создания предприятия ____/_____/_______________ ____/_____/_______________ 3 Участники несут только расходы за проезд и проживание в г. Астана. 9. Основная номенклатура товаров, услуг 10. Среднегодовой доход за предыдущий год, тыс. тенге 11. Среднегод. численность работников за предыдущий год, человек 12. Регион Район 13. Контакты: Адрес: Телефон, факс: Е-mail: Настоящим: 1) подтверждаю достоверность сведений и прилагаемых документов; 2) даю согласие на использование и передачу третьим лицам сведений, необходимых для реализации программы обучения; 3) обязуюсь предоставить все сведения и документы, необходимые, необходимые для проведения мониторинга программы обучения или иных действий, связанных с реализацией проекта. Дата: ________________ Подпись: _______________ К данной форме заявки необходимо приложить справку с места работы. Приложение 9 График обучения по проекту «Обучение топ-менеджмента МСБ» в 2015году Наименование этапа Проведение бизнес-курса группы 1 Срок обучения 13–15 Апреля Проведение бизнес-курса группы 2 16–18 Апреля Проведение бизнес-курса группы 3 20-22 Апреля Проведение бизнес-курса группы 4 23-25 Апреля Проведение бизнес-курса группы 5 27-29 Апреля Проведение бизнес-курса группы 6 28-30 Мая Проведение бизнес-курса группы 7 01-03 Июня Проведение бизнес-курса группы 8 04-06 Июня Проведение бизнес-курса группы 9 08-10 Июня Проведение бизнес-курса группы 10 11-13 Июня Проведение бизнес-курса группы 11 17-19 Августа Проведение бизнес-курса группы 12 20-22 Августа Проведение бизнес-курса группы 13 24-26 Августа Проведение бизнес-курса группы 14 27-29 Августа