Приложение 1 - Институт развития образования и повышения

Приложение 1.
ПОЛОЖЕНИЕ
о II республиканском профессиональном конкурсе
«Методист года – 2014»
1. Общие положения
1.1. Положение определяет порядок и сроки проведения, статус, цели и задачи конкурса,
формы участия, порядок подведения итогов.
1.2. Республиканский конкурс "Методист года – 2014" (далее – Конкурс) проводится
Министерством образования РС (Я), АОУ ДПО «Институт развития образования и
повышения квалификации».
1.3. Цели и задачи Конкурса:
• Выявление и поддержка инновационного опыта работы заместителей директоров ОУ по
учебно-методической и научно-методической работе, руководителей улусных (районных)
методических объединений по предметным циклам, методистов муниципальных
методических служб в организации методической работы;
• Повышение социального статуса и профессионализма методистов;
• Формирование позитивного социального и профессионального имиджа методиста в
муниципальной системе образования.
• Сохранение уникальности системы методической работы в становлении и развитии
профессионализма педагогических кадров.
2. Участники конкурса.
2.1. В Конкурсе могут принять участие заместители директора ОУ по учебнометодической, научно-методической работе, руководители улусных (районных)
методических объединений предметных циклов и методисты муниципальных
методических служб.
2.2. Cтаж участников в данной должности не менее 3-х лет.
2.3. Для участия в Конкурсе необходимо подать заявку (Форма 1) в Оргкомитет Конкурса
до 06 .06.2014 в электронном виде по адресу: seuvervil2008@mail.ru .
Контактный телефон: 8 (411-2) 34-45-46, учебная часть ИРОиПК,
8 (411-2) 33-42-71, координатор – Яковлева Елизавета Николаевна, 89142224579
3. Порядок и сроки проведения Конкурса
Конкурс проводится
16 – 19
июня текущего года в рамках работы
Международного Летнего Института.
Участники Конкурса предварительно разрабатывают проект модели методической
службы улуса (района). Проект должен представлять собой оригинальную
самостоятельную разработку модели, которая должна отвечать актуальным запросам
современного образования, направлена на повышение профессионализма педагогических
кадров.
При разработке проекта рекомендуется учесть действующую структуру
методического сопровождения профессионального роста педагогов.
4. Конкурсные мероприятия:
 Методическая олимпиада;
 Экспертиза образовательных проектов;
 Проектная деятельность. Презентация проекта модели методической службы улуса
(района);
 Презентация сайта методических служб улуса (района);
 Выставка методической продукции.
Конкурсанты участвуют во всех конкурсных мероприятиях.
Последовательность
жеребьевкой.
выполнения
участниками
конкурсных
заданий
определяется
1 этап:Методическая олимпиада - 1 час.
Формат: Олимпиада проводится как выполнение заданий с выбором ответов по
электронной системе.
2 этап: Экспертиза образовательных проектов - 45 мин.
Формат: Участники предоставляют экспертную оценку образовательного проекта.
Работают письменно в течение 45 минут.
Критерии оценивания:
 Знание структуры и содержания образовательных проектов;
 Умение определять слабые и сильные стороны проекта;
 Умение способствовать дальнейшему продвижению проектных шагов;
 Умение обосновать собственную экспертную оценку.
3 этап:Презентация проекта модели методической службы улуса (района)- 15 минут
Формат: Участники защищают предварительно разработанный проект модели
методической службы улуса (района).
Критерии оценивания:
 новизна (оригинальность) проектной идеи: принципиально новый подход,
совершенствование существующей образовательной ситуации, модернизация
массово-педагогической практики, предложение альтернативы и т.д.;
 степень обоснованности проекта с точки зрения возможностей его воплощения и
жизнеспособности;
 реализуемость проекта: наличие, вовлеченность и согласованность действий
других субъектов образовательной ситуации с действиями автора (разработчиков)
проекта при его реализации (характер организационно-деятельностного ресурса);
 инструментальность (управляемость) проекта: наличие научно-организационного
обеспечения, способов и плана действий по реализации проекта,
сформированность образовательных ресурсов.
4 этап:Презентация сайта методических служб улуса (района)- 10 минут
Формат:
Критерии оценивания:
 содержательность информации (актуальность, информативность, грамотность);
 структура и навигация, дизайн (удобство просмотра разделов; наглядное
представление о том, где и что искать и чего ожидать от сайта (карта сайта); дизайн
сайта (соответствие оформления содержанию); читабельность);
 практическая ценность.
 регулярность обновления;
5 этап: Демонстрация новинок методической продукции – 10 мин.
Формат: Тема и вид методической продукции определяется конкурсантом
самостоятельно в соответствии с девизом конкурса «Методисты – учителю новой школы».
Критерии оценивания:
1. Наличие концепции методической разработки;
2. Самостоятельный творческий подход к решению современных педагогических
задач;
3. Методическая ценность решения проблемы;
4. Практическая значимость в повышении профессионализма педагогов;
5. Апробация представленных материалов (если была, то когда и в какой форме:
применение, выступление, публикация, где и когда).
5. Оргкомитет и жюри Конкурса
5.1. Для подготовки и проведения Конкурса создается оргкомитет. Оргкомитет
обеспечивает организационное сопровождение Конкурса, устанавливает порядок
проведения этапов конкурса, определяет процедуру проведения, утверждает регламент
работы. Жюри определяет лауреатов Конкурса
по номинациям и абсолютного
победителя Конкурса.
5.2. Расходы по командированию участников Конкурса обеспечиваются направляющей
стороной.
6. Подведение итогов Конкурса
6.1. Жюри оценивают выполнение всех конкурсных заданий в баллах в соответствии с
критериями, утвержденными настоящим Порядком.
6.2. 3 участника, набравшие наибольшее количество баллов в общем рейтинге по
результатам конкурсных мероприятий, объявляются лауреатами Конкурса.
6.3. Участник конкурса, набравший наибольшее количество баллов в общем рейтинге по
результатам всех конкурсных мероприятий, объявляется абсолютным победителем
конкурса.
6.4. Лауреатам и победителю Конкурса вручаются специальные призы оргкомитета.
6.5. Все участники Конкурса получают сертификаты участника и распространения опыта
на республиканском уровне.
Уважаемые коллеги, могут быть изменения в Положении по организационным
вопросам.
Форма 1 (заявка)
ФИО участника (полное)
Место работы
Должность
Общийпедстаж работы
Стаж в данной должности
Повышение квалификации
Награды, звания
Контакты
(мобильный
электронный адрес)
телефон,