Менеджмент - Воронежский государственный технический

«Воронежский государственный технический университет»
Кафедра экономики и организации машиностроительного производства
Программа
вступительного экзамена по курсу
Экономика предприятия
по направлению магистерской подготовки «Менеджмент»
Воронеж
ТЕМА 1. ПРЕДПРИЯТИЕ КАК ОБЪЕКТ И СУБЪЕКТ
ПРЕДПРИНИМАТЕЛЬСКОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
Общая характеристика предприятия, его внутренняя и внешняя среда.
Типы предприятий. Организационно-правовые формы предприятий.
Сущность и виды предпринимательской деятельности. Нормативноправовые акты, регламентирующие деятельность предприятий. Сущность
налога. Виды федеральных, региональных и местных налогов.
Сущность и функции управленческой деятельности на предприятиях.
Организационная структура управления предприятием. Организация
производства на предприятиях. Производственная структура предприятия.
Роль цен в управлении предприятием.
Управление качеством продукции на предприятии.
Сущность и процедуры банкротства предприятий.
Тема 2. Основные и оборотные средства предприятия
Основные фонды предприятия: понятие, классификация, оценка.
Износ и амортизация основных средств. Пути повышения эффективности
использования основных фондов.
Оборотные средства, их характеристика.
Пути повышения
эффективности использования оборотных средств.
Материальные ресурсы и пути их экономии.
Тема 3. Кадры, производительность труда и оплата труда
Кадры предприятия: структура, управление.
Производительности труда: определение, показатели. Пути повышения
производительности труда.
Формы и системы оплаты труда. Особенности сдельной и повременной
формы оплаты труда.
Тема 4. Издержки производства и прибыль предприятия
Издержек производства: сущность, виды.
Состав затрат на
производство и реализацию продукции.
Сущность и виды себестоимости продукции. Калькуляция
себестоимости единицы продукции. Факторы снижения себестоимости
продукции.
Выручка от реализации продукции и факторы на нее влияющие.
Прибыль предприятия: сущность, виды и методы расчета. Пути
повышения прибыли предприятия.
Показатели рентабельности продукции и капитала.
Условия безубыточной работы предприятия.
Тема 5. Инвестиционная и инновационная деятельность
предприятий
Инвестиции: сущность, виды, источники финансирования
Сущность и значение инновационной деятельности предприятия
Рекомендуемая литература
а) основная литература
1. Волков О.И., Скляренко В.К. Экономика предприятия: Курс лекций.
– М.: ИНФРА –М, 2007. -280 с.
б) дополнительная литература
1. Хорошилова О.В. Экономика предприятия: учеб. пособие / О.В.
Хорошилова,
А.В.
Сломка.
Воронеж:
ГОУВПО
«Воронежский
государственный технический университет», 2008. 263 с.
2. Экономика предприятия: Учебник / под ред. В. Я. Горфинкеля, В. А.
Швандара. - 4-е изд., перераб. и доп. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. - 670 с.
ПРОГРАММА ДЛЯ ВСТУПИТЕЛЬНОГО ЭКЗАМЕНА
ПО ДИСЦИПЛИНЕ «МЕНЕДЖМЕНТ»
ПО НАПРАВЛЕНИЮ МАГИСТЕРСКОЙ ПОДГОТОВКИ
«МЕНЕДЖМЕНТ»
Содержание дисциплины «Менеджмент»
Тема 1. Сущность и содержание менеджмента.
Потребность и необходимость управления в деятельности человека.
Сущность и роль менеджмента в современной рыночной экономике.
Подходы к определению менеджмента: менеджмент как наука, как
искусство, как вид деятельности, как процесс принятия решений, как
категория людей, как аппарат управления. Понятие и виды управления:
управление в неживой природе, управление в живой природе, управление в
социально-экономических системах.
Разделение труда в управлении.
Особенности управленческого труда.
Тема 2. Эволюция менеджмента.
Эволюция подходов к управлению. Основные положения научной
школы в управлении (Ф. Тейлор). Эксперименты специалистов научной
школы управления. Основные положения классической школы управления.
Принципы управления А. Файоля. Эксперименты школы человеческих
отношений (Э. Мейо, М. П. Фоллет). Основные положения поведенческой
школы управления. Содержание теории мотивации А. Маслоу. Содержание
теории мотивации Ф. Герцберга и В. Врума. Модель Портера-Лоулера.
Содержание теорий Х и У Дугласа МакГрегора. Количественный подход к
управлению (школа науки управления, математические методы в
управлении).
Процессный
подход
к
управлению.
Предпосылки
формирования и сущность системного подхода к управлению. Предприятие
как открытая система. Ситуационный подход к управлению: предпосылки,
содержание, актуальность.
Тема 3. Интеграционные процессы в менеджменте.
Элементы внешней среды организации. Факторы прямого и косвенного
воздействия внешней среды. Элементы внутренней среды организации: цели,
задачи, структура, технология, персонал.
Тема 4. Процессный подход и функции управления.
Понятие и классификация управленческих функций. Функция целеполагания.
Определение и классификация целей организации. Функции целей.
Особенности формулирования целей. Процесс установления целей.
Содержание
и особенности функций управления: планирование,
организация, мотивация, контроль. Роль функций координации и
регулирования в управлении.
Тема 5. Понятие и классификация организационных структур
управления
Понятие и характеристики организационной структуры управления.
Сложность. централизация (децентрализация , Особенности механического
типа структур. Особенности адаптивного типа структур. Особенности
матричной организационной структуры. Особенности дивизиональных
организационных структур. Основные схемы организационных структур
управления. Преимущества и недостатки линейной, функциональной и
линейно-функциональной организационной структуры.
Тема 6. Процессы управления: коммуникации, управленческие
решения
Понятие и классификация коммуникаций. Понятие и особенности
коммуникационного процесса. Понятие и классификация управленческих
решений. Процесс принятия управленческих решений.
Тема 7. Влияние, власть, лидерство.
Особенности власти и влияния в организации. Виды власти. Понятие и
особенности стилей управления. Лидерство в управлении. Теории лидерства.
Понятие и классификация конфликтов. Методы разрешения конфликтных
ситуаций.
Тема 8. Менеджер на предприятии как субъект управления
Характеристика управленческого труда. Определение понятия
«Менеджер». Роли менеджера по классификации Г. Минцберга. Модель
современного менеджера. Качества менеджера, необходимые для успешной
работы. Понятие и виды деловой карьеры, принципы достижения делового
успеха. Управление карьерой. Формальные и неформальные группы на
предприятии. Особенности управления трудовыми ресурсами на
предприятии. Понятие организационной культуры управления
предприятием.
Рекомендуемая литература
1. Борисенко И. Л., Каблашова И. В., Логунова И. В. Основы менеджмента.
Учеб. пособие. Воронеж. ГОУ ВПО «Воронежский государственный
технический университет», 2009. 143 с.
2. Семенов А. К. , Набоков В. И. Основы менеджмента: Учебник. – Изд-во
Дашков и К, 2008.
3. Мескон М., Альберт М., Хедоури Р. Основы менеджмента: Пер. с англ. /
Общ. ред. Л.М. Евенко.М.: дело, 2007.-681 с.
4. Борисенко И.Л. Основы менеджмента: учеб. пособие / И.Л. Борисенко.
ВГТУ, Воронеж: 2005. 99 с.
5. Герчикова И.Н. Менеджмент: учебник /
Герчикова И.Н. - 4-е изд.,
перераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. -511с.
6. Румянцева З.П. Общее управление организацией. Теория и практика:
Учебник.- М.: ИНФРА-М, 2005.-304 с.- (Серия «Высшее образование»).
7. Борисенко И.Л., Каблашова И.В. Менеджмент предприятия: Учеб.
пособие. Воронеж: Воронеж. гос. техн. ун-т, 2004. 174 с
8. Виханский О. С. Наумов А. И. Менеджменте: учебник / О. С. Виханский,
А. И. Наумов. – 4-е изд., перераб. И доп. – М.: Экономистъ, 2005. – 670 с.
9. Управление организацией: Энциклопедический словарь. - Издат. Дом
ИФРА-М, 2001.-Х, 822 с.
10. Гунина И. А., Логунова И. В., Пестов В. Ю. Управление персоналом:
Учеб. пособие / ГОУ ВПО Воронеж. гос. тех. ун-т. Воронеж, 2007.
11. Кибанов А. Я. Основы управления персоналом: Учебник. – М.: ИНФРАМ, 2005. – 304 с.
12. Базаров Т. Ю. Управление персоналом: Учебник. М.: Филинъ, 2006 г. –
658 с.