Ростовская область Администрация Целинского района

Ростовская область
Администрация Ц е л и н с к о г о р а й о н а
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
17.09.2013
№ 626
п.Целина
О внесении изменений
в постановление Администрации
Целинского района
от 23.08.2012 № 550
В соответствии с постановлением Администрации Целинского района от
04.06.2013 № 397 «О Программе поэтапного совершенствования системы оплаты
труда в муниципальных учреждениях Целинского района на 2013 – 2018 годы»
постановляю:
1. Внести в постановление Администрации Целинского района от 23.08.2012
№ 550 «О системе оплаты труда работников муниципальных учреждений
Целинского района» следующие изменения:
1.1. Пункт 3 дополнить подпунктом 3.10 следующего содержания:
«3.10. Перечень должностей, относимых к административно-управленческому
персоналу, предельная доля оплаты труда которых в фонде оплаты труда
муниципальных учреждений Целинского района не может быть более 40 процентов,
согласно приложению № 11.».
1.2. Пункт 4 дополнить подпунктом 4.3 следующего содержания:
«4.3. Предельная доля оплаты труда работников административноуправленческого персонала в фонде оплаты труда муниципальных учреждений
Целинского района не может быть более 40 процентов (кроме муниципальных
учреждений Целинского района, в которых доля работников административноуправленческого персонала составляет более 35 процентов от общей численности).».
1.3. Дополнить приложением № 11 согласно приложению к настоящему
постановлению.
2. Внести в приложение № 7 к постановлению Администрации Целинского
района от 23.08.2012 № 550 «О системе оплаты труда работников муниципальных
учреждений Целинского района» следующие изменения:
2.1. В разделе 3:
2.2. Пункт 3.10 дополнить словами:
«, а также водителям автомобилей, тарифицированным по 4 и 5
квалификационным разрядам, занятым перевозкой обучающихся (воспитанников)».
D:\681459441.doc
1
3. Рекомендовать главам сельских поселений принять аналогичные
нормативные правовые акты в соответствии с настоящим постановлением.
4. Постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.
5. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя главы
Администрации Целинского района Суркову М.Л.
Глава Целинского района
Управляющий делами
Б.Н.Сорокин
Е.Н.Симащенко
Проект вносит
ведущий специалист
Курдюкова Н.П.
D:\681459441.doc
2
Приложение
к постановлению
Администрации
Целинского района
от 17.09.2013
№ 626
Перечень должностей,
относимых к административно-управленческому персоналу,
предельная доля оплаты труда которых в фонде оплаты труда муниципальных
учреждений Целинского района не может быть более 40 процентов
К административно-управленческому персоналу учреждения относятся
работники, занятые управлением (организацией) оказания услуг, а также
выполняющие административные функции, необходимые для обеспечения
деятельности учреждения:
руководитель
учреждения
(главный
врач,
директор,
начальник,
художественный руководитель); заместитель руководителя учреждения; главный
бухгалтер; заместитель главного бухгалтера; директор (начальник, заведующий)
филиала (отделения) (кроме врачей – руководителей филиала (отделения), не
имеющих лицевого счета), другого обособленного структурного подразделения;
заместитель руководителя структурного подразделения; главная медицинская сестра
(акушерка); главный (администратор, диспетчер, инженер, механик, сотрудник
службы безопасности, специалист по защите информации, технолог, фельдшер,
экономист; энергетик); заведующая машинописным бюро; заведующий архивом
(архивохранилищем); заведующий библиотекой; заведующий билетными кассами;
заведующий бюро пропусков; заведующий канцелярией; заведующий мастерской
(службой, цехом); заведующий общежитием; заведующий прачечной; заведующий
производством (шеф-повар); заведующий складом; заведующий столовой;
заведующий фотолабораторией; заведующий хозяйством; мастер (включая
старшего); начальник (директор, заведующий, руководитель) отдела (бюро, гаража,
кабинета, лаборатории, мастерской, отделения, сектора, службы, центра, цеха)
(кроме медицинских и фармацевтических работников – руководителей структурных
подразделений); заместитель начальника (директора, заведующего, руководителя)
отдела (бюро, гаража, кабинета, лаборатории, мастерской, отделения, сектора,
службы, центра, цеха) (кроме медицинских и фармацевтических работников –
заместителей начальника); руководитель (заведующий) группы (сектора) (кроме
медицинских и фармацевтических работников – руководителей структурных
подразделений); управляющий отделением (фермой, сельскохозяйственным
участком).
Управляющий делами
D:\681459441.doc
Е.Н.Симащенко
3