Беляева И.Ю., д.э.н., проф., зав. кафедрой «Государственное, муниципальное и корпоративное управление» Финансового университета при Правительстве РФ Козлова Н.П., к.э.н., доц., зам. зав. кафедрой «Маркетинг» Финансового университета при Правительстве РФ Благотворительность и деловая репутация компании По-нашему мнению, в российской практике под благотворительной деятельностью понимается любой факт выделения средств или передачи продукции, не связанный с коммерческой деятельностью компании. В развитых странах, как правило, имеет место эффективное корпоративное планирование благотворительной деятельности, осуществляется выделение приоритетов, критериев оценки. Корпорации в соответствии с данными приоритетами перечисляют средства некоммерческим организациям (НКО) или специализированным благотворительная благотворительным деятельность подпадает фондам. под Таким определение образом, социальных инвестиций, широко применяемое в западной экономической литературе. Социальные инвестиции, согласно американскому толковому словарю – это вложения средств с целью извлечения прибыли или укрепления власти и авторитета. При этом корпорация получает результат, выражающийся в следующем: улучшении имиджа компании на местном и национальном уровнях; освещении деятельности в средствах массовой информации; улучшении взаимоотношений с инвесторами; ассоциировании с высококачественным и престижным предприятием; привлечении новых клиентов и работников; увеличении объема продаж; укреплении позиции на рынке; улучшении внутрифирменных взаимоотношений и т.п. Иными словам, под корпоративной благотворительностью следует понимать активное участие коммерческих организаций в жизни сообщества, направленное на улучшение этой жизни и решение общих проблем и, в то же время, согласующееся с коммерческими планами компании. Компании, занимающиеся благотворительной деятельностью, как правило, получают репутационное преимущество; надлежащим образом организованная и умело управляемая корпоративная благотворительность может способствовать развитию культуры, искусства, образования, медицины, гражданского общества в стране, распространению национальной культуры за ее пределами, а, следовательно, повышению имиджа страны на международной арене. На Западе корпоративная благотворительность рассматривается как неотъемлемая составляющая PR-деятельности. Не менее остро, чем на Западе, вопрос об участии частных предприятий в поддержке социальной сферы стоит в России. Характер благотворительной деятельности показывает, что российские компании в полной мере не осознают потенциальных выгод от социальной активности. Корпорации поддерживают единичные мероприятия, в то время как некоммерческий сектор существует в основном за счет собственных средств и иностранных благотворительных фондов. Такой определенные неосязаемый объект, экономические как деловая последствия для репутация, имеет вполне компании. Доказано, что эффективная корпоративная социальная деятельность положительно влияет на экономические результаты, позволяет закреплять успех и положительно воздействует на акционерную стоимость в современной практике. Положительный имидж компании важен не только для акционеров, но и для потребителей. Конечно, социальная активность, как конкурентное преимущество, не сможет пересилить высокое качество или более низкую цену продукции, но для компаний, работающих в условиях жесткой конкуренции, социальный аспект может сыграть большую роль. 2 Необходимо отметить, что в российской практике есть интересные примеры активной благотворительной деятельности. В 2008 году по инициативе благотворительного сообщества впервые в стране разрабатывается Концепция содействия развитию благотворительной деятельности и добровольчества в Российской Федерации. Данный документ призван отразить консолидированную позицию участников благотворительной деятельности и государства по вопросу о приоритетах и первоочередных мерах, требующихся в данной области. К числу таких приоритетов и мер относятся: систематизация законодательства в области благотворительности; развитие инфраструктуры деятельности; популяризация филантропии и добровольчества среди широких слоев населения; развитие саморегулирования сектора (включает повышение прозрачности, выработку профессиональных и этических стандартов и т.д.). Благотворительная деятельность российских корпораций связана с необходимостью преодоления многих серьезных препятствий: во-первых, это низкая репутация и плохой имидж благотворительных организаций; во-вторых, равнодушное и негибкое отношение государства к благотворительным организациям; в-третьих, высокие налоги, которые приходится платить не только жертвователю, но и получателю помощи. В России у компании, жертвующей средства на различные социальные проекты, нет никаких льгот, т.е. все программы оплачиваются из чистой прибыли. Кроме того, у компании отсутствуют возможности создать полноценный корпоративный фонд (endowment), который бы не зависел от изменений финансового состояния самой компании. Создание эндаумент-фондов, которые профессионально инвестируют средства доноров и тратят на благотворительность инвестиционный доход, не облагающийся налогом на прибыль, - одна из самых актуальных проблем в данной сфере. Однако отсутствие льготного налогообложения, по-видимому, не главная проблема. Большей проблемой является отсутствие развитой инфраструктуры 3 благотворительности, профессиональных партнеров среди НКО в регионах. Новый закон «О некоммерческих организациях»,1 хотя и не затрагивает непосредственно корпоративную и частную благотворительность, несколько сузил возможности общественных организаций при получении грантов от зарубежных фондов, и тем самым усложнил жизнь партнерам - некоммерческим организациям, совместно с которыми компании-благотворители реализуют свои проекты, поскольку теперь будет необходимо больше времени уделять различной отчетности и работе с контролирующими органами. Необходимыми условиями для успешного развития деятельности компаний в сфере корпоративной благотворительности являются: совершенствование законодательной базы; создание благоприятного налогового режима для благотворителей и благополучателей; рост прозрачности и информационной открытости компаний и НКО; поддержка культуры благотворительности со стороны СМИ; наступление психологического перелома в сознании предпринимателей – благотворителей; поддержка их государством и обществом (мотивация благотворительной деятельности); оценка компаний по их социальной активности и благотворительной деятельности (рейтинговые оценки); составление социальной отчетности должно стать обязательным требованием. Практический интерес к данной проблематике постоянно возрастает. Отсюда актуальность создания и, в ряде случаев, тиражирования оправдавших себя технологий корпоративной благотворительности, выстраивание системы (модели) управления организационного, этими процессами коммуникационного, в рамках совершенствования репутационного, стратегического менеджментов компаний. 1 Федеральный закон от 12.01.1996 № 7-ФЗ (ред. От 02.02.2006) «О некоммерческих организациях». 4 5