Приложение к Приказу министерства природных ресурсов и лесного комплекса Красноярского края от 3 июля 2009 г. N 56-о ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УВЕДОМЛЕНИИ ПРЕДСТАВИТЕЛЯ НАНИМАТЕЛЯ О ФАКТАХ ОБРАЩЕНИЯ В ЦЕЛЯХ СКЛОНЕНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОГО ГРАЖДАНСКОГО СЛУЖАЩЕГО МИНИСТЕРСТВА ПРИРОДНЫХ РЕСУРСОВ И ЛЕСНОГО КОМПЛЕКСА КРАСНОЯРСКОГО КРАЯ К СОВЕРШЕНИЮ КОРРУПЦИОННЫХ ПРАВОНАРУШЕНИЙ 1. Настоящее Положение определяет: порядок уведомления представителя нанимателя - министра природных ресурсов и лесного комплекса Красноярского края (далее - Министр) государственным гражданским служащим Красноярского края, замещающим должность государственной гражданской службы Красноярского края в министерстве природных ресурсов и лесного комплекса Красноярского края (далее - гражданский служащий), о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений; перечень сведений, содержащихся в уведомлении гражданского служащего о фактах обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений (далее - уведомление); порядок регистрации уведомлений; организацию проверки сведений, содержащихся в уведомлениях. 2. Гражданский служащий уведомляет Министра о случаях обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений незамедлительно, не позднее служебного дня, следующего за днем обращения к нему в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений. При нахождении гражданского служащего не при исполнении служебных обязанностей и (или) вне пределов места работы о факте склонения его к совершению коррупционных правонарушений он обязан уведомить Министра любыми доступными средствами связи, а по прибытии к месту службы подать соответствующее уведомление в письменной форме. В период пребывания Министра в командировке, а также в период, когда он не может исполнять свои обязанности (в связи с болезнью, отпуском или приостановлением полномочий), уведомление представляется лицу, осуществляющему руководство министерством. 3. В уведомлении должны быть указаны следующие сведения: фамилия, имя, отчество гражданского служащего и замещаемая им должность; дата, время, место склонения к совершению коррупционного правонарушения; обстоятельства склонения к совершению коррупционного правонарушения (телефонный разговор, личная встреча, почтовое отправление и т.д.); имеющиеся у гражданского служащего данные о лице (лицах), обратившемся (обратившихся) к гражданскому служащему в целях склонения к совершению коррупционного правонарушения; содержание коррупционного правонарушения, к совершению которого склоняли гражданского служащего. К уведомлению прилагаются все имеющиеся материалы, подтверждающие обстоятельства обращения в целях склонения гражданского служащего к совершению коррупционного правонарушения. 4. Уведомление подается в отдел организационно-правовой и кадровой работы либо направляется Министру. 5. Сотрудник отдела организационно-правовой и кадровой работы регистрирует уведомление в журнале регистрации уведомлений по форме согласно приложению к Положению и передает его Министру (лицу, осуществляющему руководство министерством). 6. Сотрудник отдела организационно-правовой и кадровой работы в течение 7 служебных дней со дня регистрации уведомления готовит материалы для направления в органы прокуратуры или другие государственные органы с просьбой о проведении проверки сведений, содержащихся в уведомлении. 7. Информация о результатах рассмотрения уведомлений заносится в журнал регистрации уведомлений. Приложение к Положению об уведомлении представителя нанимателя о фактах обращения в целях склонения государственного гражданского служащего министерства природных ресурсов и лесного комплекса Красноярского края к совершению коррупционных правонарушений Форма журнала регистрации уведомлений N Дата п/п регистрации уведомления ФИО подавшего уведомление Подпись подавшего уведомление ФИО принявшего уведомление Подпись принявшего уведомление Дата направления уведомления и наименование органа, в который направлено уведомление для проведения проверки Результаты рассмотрения уведомления