Приложение 2. ЭТИЧЕСКИЙ КОДЕКС ПОВЕДЕНИЯ ПРИ ГРУППОЙ ООН ПО ОЦЕНКЕ (UNEG) ОСУЩЕСТВЛЕНИИ ОЦЕНКИ Оценка мероприятий, осуществляемых при поддержке ЮНФПА, должна быть независимой, беспристрастной и тщательной. Любая оценка должна способствовать обучению и учету. Следовательно, специалисты по оценке должны обладать высокими личностными и профессиональными моральными качествами и руководствоваться правилами поведения при выполнении своих обязанностей. Группа по оценке/специалисты, осуществляющие оценку: 1. Во избежание конфликта интересов и необоснованного давления, специалисты, осуществляющие оценку, должны быть независимыми, что означает, что члены группы по оценке не должны быть причастны к разработке политики/составлению программ, планированию или общему управлению предметом оценки, а также не должны нести подобную ответственность в ближайшем будущем. Специалисты, осуществляющие оценку, не должны иметь личной заинтересованности и должны обладать полной свободой действий в части осуществления беспристрастной оценки, что не будет оказывать отрицательного влияния на их карьерный рост. Такие специалисты должны быть в состоянии свободно выражать свое мнение. 2. Специалисты, осуществляющие оценку, должны защищать анонимность и конфиденциальность отдельных опрашиваемых лиц. Они должны предоставлять максимум информации, своевременно минимизировать требования и уважать право людей не участвовать в процессе. Специалисты, осуществляющие оценку, должны уважать право людей предоставлять информацию в конфиденциальном порядке и должны обеспечить невозможность обнаружения источника конфиденциальной информации. Специалисты, осуществляющие оценку, не должны оценивать отдельных лиц, но должны соответствующим образом оценивать общие функции управления с учетом данного принципа. 3. В рамках оценки иногда выявляются факты правонарушений. О таких ситуациях необходимо тактично сообщать соответствующему следственному органу. 4. Специалисты, осуществляющие оценку, должны уважать убеждения, поведение и традиции и демонстрировать добропорядочность и честность в отношении всех заинтересованных сторон. В соответствии с принятой ООН Всеобщей декларацией прав человека, специалисты, осуществляющие оценку, должны обращать внимание на дискриминацию и равенство полов и решать возникающие в этой связи вопросы. Они не должны задевать достоинство и самоуважение людей, с которыми они контактируют в рамках оценки. В случае, если специалисты, осуществляющие оценку, знают, что оценка может отрицательно повлиять на интересы некоторых заинтересованных сторон, они должны проводить оценку и сообщать о ее целях и результатах таким образом, чтобы не задеть достоинство и самоуважение таких заинтересованных сторон. 5. Несут ответственность за четкое, точное и достоверное устное и/или письменное представление недостатков исследования, основанных на доказательствах результатов, выводов и рекомендаций. Более подробная информация об этической стороне оценки и ее независимом характере представлена в документах «Руководство UNEG по этическим принципам» и «Нормы оценки в системе ООН»: http://www.unevaluation.org/search/index.jsp?q=UNEG+Ethical+Guidelines http://www.unevaluation.org/papersandpubs/documentdetail.jsp?doc_id=21 1