Б3.Б.10 Корпоративная социальная ответственность

реклама
Аннотация рабочей программы
учебной дисциплины Б3. Б.10«Корпоративная социальная ответственность»
1. Цели освоения дисциплины:
изучение студентами новых подходов к проблемам социально ответственного поведения
бизнеса, его роли в социально-экономическом развитии.
2. Результаты обучения по дисциплине (приобретаемые компетенции)
Код
В результате изучения дисциплины
Содержание
компетенции
обучающиеся должны:
компетенции
по ФГОС
(или ее части)
знать
уметь
владеть
ВПО
Осознание
теоретические
Ставить цели и
навыками
социальной
основы
формулировать
целостного
значимости своей корпоративной задачи,
подхода к
будущей
социальной
связанные с
анализу
профессии,
политики
реализацией
проблем
ОК-12
обладание
профессиональн общества
высокой
ых функций
мотивацией к
выполнению
профессионально
й деятельности
Способность
основные
Применять
использовать
находить
понятия и
различные
экономический
организационнокатегории,
методы
инструментарий
управленческие
закономерности принятия
для анализа
решения и
развития
организационно- внешней и
готовность нести
природы,
управленческих внутренней
за них
общества и
решений
среды бизнеса
ответственность
мышления;
(организации);
основные
идентифициров
направления
ать,
интегрирования
анализировать и
корпоративной
ранжировать
социальной
ожидания
ответственност
заинтересованн
и в теорию и
ых сторон
ОК-8
практику
организации с
стратегическог
позиций
о управления;
концепции
КСО;
разрабатывать и
применять
системы
рейтинговых
оценок деловой
репутации
компании на
основе
социально
ответственного
поведения
Код
компетенции
по ФГОС
ВПО
ОК-20
Содержание
компетенции
(или ее части)
Способность
учитывать
последствия
управленческих
решений и
действий с
позиции
социальной
ответственности
Способность
учитывать
аспекты
корпоративной
социальной
ответственности
при разработке и
реализации
стратегии
организации
В результате изучения дисциплины
обучающиеся должны:
знать
уметь
владеть
Основы
концепции
корпоративной
социальной
ответственност
и, роль и место
этики бизнеса в
системе
управления
Диагностировать
этические
проблемы в
организации и
применять
основные
модели принятия
этичных
управленческих
решений
разрабатывать
модели
корпоративной
социальной
ответственности;
диагностировать
этические
проблемы в
организации и
применять
основные
модели принятия
этичных
управленческих
решений
Способами
формирования и
поддержания
благоприятного
психологическо
го климата в
коллективе и
организации
основные
методами
направления
формулировани
интегрирования
я и реализации
корпоративной
стратегий
на
социальной
уровне бизнесответственност
единицы;
и в теорию и
практику
ПК-16
стратегическог
о управления;
роль и место
этики бизнеса в
системе КСО;
основы
маркетинговых
коммуникаций
Способность
основные
разрабатывать
методами
оценивать
направления
модели
формулировани
условия и
интегрирования корпоративной
я и реализации
последствия
корпоративной социальной
стратегий
на
принимаемых
социальной
ответственности; уровне бизнесорганизационноответственност диагностировать единицы;
управленческих
и в теорию и этические
решений
практику
проблемы
в
ПК-8
стратегическог организации и
о управления;
применять
роль и место основные
этики бизнеса в модели принятия
системе КСО;
этичных
основы
управленческих
маркетинговых решений
коммуникаций
3. Трудоемкость изучения дисциплины составляет 2 ЗЕТ (72часа).
4. Формы промежуточной аттестации – зачет (2 семестр)
5. Содержание дисциплины
Дисциплина «Корпоративная социальная ответственность» включает следующие
разделы:
Теоретические основы корпоративной социальной ответственности
Корпоративная социальная ответственность как стратегическая цель современной
компании
Анализ практики реализации концепции корпоративной социальной ответственности в
России
Оценка эффективности корпоративной социальной ответственности в компании
Новые технологии решений социальных проблем на корпоративном уровне
Стратегии социальной ответственности в маркетинге компаний
Управление социальной ответственностью бизнеса в условиях реализации приоритетных
программ российских компаний
Спонсорство и благотворительность как инструменты формирования деловой репутации
на принципах корпоративной социальной ответственности
Влияние государства на реализацию принципов корпоративной социальной
ответственности
6. Место дисциплины в структуре основной образовательной программы
Дисциплина «Корпоративная социальная ответственность» относится к
обязательным дисциплинам базовой части профессионального цикла Б3. Б.10,
преподается во втором семестре. Для освоения дисциплины студенты должны обладать
базовыми знаниями в области экономики и других общественных наук в рамках курса
средней школы.
Формой промежуточного контроля знаний является зачет. Распределение часов
аудиторной и внеаудиторной работы по дисциплине подробно приводится в рабочей
программе дисциплины.
Дисциплина «Корпоративная социальная ответственность» формирует у студентов
комплекс знаний умений и навыков, необходимых для изучения дисциплин
«Стратегический менеджмент», «Теория менеджмента (история управленческой мысли,
теория организации)», «Исследование систем управления», «Методы принятия
управленческих решений», «Управление человеческими ресурсами», «Маркетинг».
Дисциплина является одной из составляющих в системе профессиональной подготовки
менеджеров, так как формирует у студентов базовый набор знаний и умений, понятийный
аппарат, необходимые для изучения большинства дисциплин профессионального цикла.
Скачать