положение об управлении средствами

ГЛАВНОЕ УПРАВЛЕНИЕ ОБРАЗОВАНИЯ И МОЛОДЕЖНОЙ ПОЛИТИКИ
АЛТАЙСКОГО КРАЯ
Краевое государственное бюджетное профессиональное образовательное учреждение
«РУБЦОВСКИЙ АГРАРНО-ПРОМЫШЛЕННЫЙ ТЕХНИКУМ»
ПОЛОЖЕНИЕ
«Об управлении средствами, полученными от
приносящей доход деятельности»
краевого государственного бюджетного профессиональное
образовательного учреждения
«Рубцовский аграрно-промышленный техникум»
Рубцовск 2014
СОГЛАСОВАНО
НА ЗАСЕДАНИИ
Совета Техникума
УТВЕРЖДАЮ
Директор КГБПОУ «Рубцовский
аграрно-промышленный техникум»
_______________ Секретарь
__________________В.Г. Демченко
«_____» ______________ 2014г.
«____» ________________2014г.
1.1. Средства от приносящей доход деятельности являются источником финансирования
деятельности КГБПОУ «РАПТ» наряду с бюджетными средствами.
1.2. Деятельность КГБПОУ «РАПТ» в области оказания платных образовательных услуг
и другой предпринимательской деятельности регламентируется следующими нормативными
документами:
- Гражданским кодексом Российской Федерации.
-Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ «О некоммерческих организациях»
-Законом Российской Федерации «Об образовании» от 10 июля 1992 года №3266-1 (с
изменениями и дополнениями).
-Законом Российской Федерации «О защите прав потребителей» от 7 февраля 1992 года
№ 2300-1 (с изменениями и дополнениями).
- Законом Алтайского края от 03.12.2004 N 54-ЗС (ред. от 07.09.2012) "Об образовании в
Алтайском крае" (принят Постановлением АКСНД от 29.11.2004 N 432)
-Типовым положением об образовательном учреждении среднего профессионального
образования (среднем специальном учебном заведении), утвержденном постановлением
Правительства Российской федерации от 3 марта 2001г. №160.
-нормативно-правовыми документами Алтайского края, регулирующими деятельность
среднего профессионального учебного заведения.
- Уставом КБГПОУ «РАПТ».
- Программой развития КГБПОУ «РАПТ».
- Локальными актами КГБПОУ «РАПТ».
1.3. КГБОУ СПО «РМТ» самостоятельно распоряжается средствами, полученными от
приносящей доход деятельности. Это право закреплено в п.З ст.24 Федерального закона от
12.01.1996 N 7-ФЗ «О некоммерческих организациях».
2. Источники образования средств, полученных от приносящей доход деятельности
2.1. Оказание в пределах установленных лицензий на ведение образовательной деятельности образовательных услуг сверх финансируемых за счет средств краевого бюджета
государственных заданий (контрольных цифр) по приему обучающихся по программам
начального и (или) среднего профессионального образования, программам профессиональной
подготовки, переподготовки и повышение квалификации кадров.
2.2. Оказание платных дополнительных образовательных услуг, не предусмотренных
соответствующими образовательными программами и государственными образовательными
стандартами, в том числе по организации подготовительных отделений и курсов.
2.3. Сдача имущества учреждения в аренду, с возмещением арендной платы и коммунальных услуг.
2.4. Организация учебно-методических и научно-методических работ по направлениям
подготовки (специальностям), по которым осуществляется обучение в учреждении.
2.5. Оказания услуг по питанию обучающихся в столовых и буфетах, содержащихся за
счет средств внебюджетного фонда учреждения.
2.6. Организация и (или) проведение ярмарок, аукционов, выставок, выставок-продаж,
симпозиумов, конференций, лекториев, благотворительных и иных аналогичных мероприятий,
в том числе с участием иностранных юридических и физических лиц.
2.7. Предоставление библиотечных услуг и услуг по пользованию архивами лицам, не
являющимся работниками или обучающимися учреждения.
2.8. Инновационная деятельность, тиражирование и внедрение, в том числе научнотехнических разработок, изобретений и рационализаторских предложений.
2.9. Предоставление услуг проживания, пользования коммунальными и хозяйственными
услугами в общежитиях обучающимся учреждения, а также иногородним лицам, участвующим
в проводимых учреждением спортивных, физкультурно-оздоровительных и иных подобных
мероприятиях, с возмещением платы за аренду и коммунальные услуги, предоставляемые
учреждением за счет внебюджетной деятельности.
2.10. Оказание услуг в области охраны труда, в том числе проведение обучения в данной
области.
2.11. Осуществление международного сотрудничества по направлениям, соответствующим профилю деятельности учреждения; организация и проведение международных
мероприятий.
2.12. Оказание услуг в области энергетического обследования.
2.13. Добровольные пожертвования и целевые взносы юридических и физических лиц, в
том числе зарубежных.
3. Формирование и исполнение Плана финансово-хозяйственной деятельности от
приносящей доход деятельности
3.1. ПФХД составляется на основании смет по каждому виду внебюджетной деятельности, с обязательным указанием источников поступления денежных средств. К смете
прилагаются дополнительные расчеты, обоснования принятых решений, выводы и т.п.
3.2. Сметы составляются в соответствии со статьями расходов бюджетной классификации.
3.3. Внебюджетная деятельность КГБПОУ «РАПТ» не преследует получение прибыли.
3.4. Порядок формирования показателей ПФХД:
• Оплата труда и начисления на оплату труда
• Услуги связи
• Транспортные услуги
• Коммунальные услуги
• Услуги по содержанию имущества
• Прочие услуги
• Пособия по социальной помощи населению
• Прочие расходы
• Увеличение стоимости основных средств
• Увеличение стоимости материальных запасов
3.5. План финансово-хозяйственной деятельности на текущий финансовый год
формируется исходя из анализа исполнения плана финансово-хозяйственной деятельности за
прошлый финансовый год и текущих потребностей КГБПОУ «РАПТ».
4. Приоритеты расходования средств от приносящей доход деятельности
Расходование внебюджетных средств осуществляется в соответствии с установленными
настоящим Положением приоритетами в следующей очередности:
4.1.Выплаты из внебюджетных источников заработной платы преподавателям и сотрудникам за осуществление и организацию ими учебно-воспитательного процесса в рамках
дополнительного набора, а также иной внебюджетной деятельности.
4.2.Отчисления в обязательные фонды.
4.3 Материально-техническое обеспечение учебно-воспитательного процесса.
4.4. Развитие техникума.
4.5. Оплата услуг жизнеобеспечения техникума: энергетика, коммунальные платежи,
связь и др.
5.
Порядок распределения средств от приносящей доход деятельности
5.1. Доход, полученный от всех видов внебюджетной деятельности за выполненные
работы и услуги, а также благотворительные и спонсорские взносы, поступают:
• в денежной форме - на банковские счета техникума;
• в виде материальных ценностей - распределяются по принадлежности и ставятся на
баланс техникума.
Сумма всех средств, поступивших в техникум от приносящей доход деятельности,
независимо от вышеперечисленных форм их представления, составляет полный внебюджетный
доход и расходуется в соответствии с учётной политикой техникума.
5.2. Основным документом, определяющим распределение внебюджетных средств по
статьям расходов, является план финансово-хозяйственной деятельности.
Поступления и выплаты денежных средств согласно плану финансово-хозяйственной
деятельности утверждаются директором техникума.
Увеличение сумм по расходным статьям плана финансово-хозяйственной деятельности
возможно за счёт:
• перераспределения сумм между статьями;
• других расходов, не предусмотренных планом финансово-хозяйственной деятельности.
5.3. Формы смет устанавливаются в соответствии с Инструкцией по бухгалтерскому
учёту в учреждениях и организациях, состоящих на бюджете.
6.
Использование средств от приносящей доход деятельности
6.1. Техникум распоряжается внебюджетными средствами самостоятельно в пределах
утверждённого плана. Директор несёт ответственность за эффективное использование средств
перед своим коллективом.
6.2. Выплата заработной платы из внебюджетных средств осуществляется в соответствии
с действующими в техникуме нормативными документами: «Положением об оплате труда
работников КГБПОУ «РАПТ»», «Положением о стимулирующих надбавках работникам
КГБПОУ «РАПТ»», «Положением об оценке качества и результативности труда работников
КГБПОУ «РАПТ»», «Положением о компенсационных выплатах работникам КГБПОУ
«РАПТ»».
6.3. Техникум вправе устанавливать и использовать любую систему оплаты труда в
пределах имеющихся на эти цели средств. Ставки почасовой оплаты, а так же доплаты к
бюджетной часовой тарифной ставке преподавателей за сложность и дефицитность специальностей устанавливаются техникумом самостоятельно в соответствии с педагогической
квалификацией работников.
6.4. Сотрудникам техникума, в пределах имеющихся внебюджетных средств, при
условии непрерывной работы в техникуме не менее пяти лет, один раз предоставляется право
бесплатного обучения самих сотрудников либо их детей на курсах дополнительного
образования. Зачисление в группу оформляется приказом директора техникума по ходатайству
руководителя структурного подразделения.
6.5. Студенты Техникума, в пределах имеющихся внебюджетных средств, имеют право
на льготу по оплате за обучение на различных программах дополнительного профессионального образования в размере от 15 до 30%. Размер льготы определяется по ходатайству заведующего отделением с учетом успеваемости, участие в общественной жизни
техникума и материального положения студентов.
7. Контроль и ответственность
7.1. Техникум, в лице директора, несёт ответственность за своевременность:
• Выплаты заработной платы из внебюджетных средств в установленные сроки
• Материально-технического обеспечения учебного процесса.
7.2. При отсутствии поступления соответствующих средств на счёт Техникума для
оплаты труда из краевого бюджета и иных источников финансирования все доплаты и надбавки
за счёт отсутствующего источника финансирования могут быть уменьшены, приостановлены
или даже отменены на определённый срок решением Совета техникума.
7.3. Директор техникума представляет Совету техникума информацию об исполнении
плана финансово-хозяйственной деятельности в разделе показателей поступления и выплат
средств от приносящей доход деятельности в конце учебного года, а так же отчёт при
утверждении плана финансово-хозяйственной деятельности на предстоящий период в
соответствии с настоящим Положением.
7.4. Оценку эффективности внебюджетной финансовой деятельности Администрации
Техникума за год даёт Совет техникума.