Дорогие выпускники и студенты ВУЗов, потенциальные

Дорогие выпускники и студенты ВУЗов, потенциальные сотрудники!
Мы поздравляем вас с тем, что вы уже сделали свой выбор и определили то направление, в
котором вам хотелось бы работать и строить карьеру! Это очень важный и сложный шаг - «найти
себя». Мы знаем, как важно юным специалистам получить первый опыт работы. Первая работа
— головная боль любого выпускника ВУЗа. Если у тебя нет опыта, тебя не берут на работу. А как
приобрести опыт, если на работу не берут? Не стоит унывать, больше оптимизма - решение всегда
есть. Мы даем возможность молодым специалистам начать свою карьеру в Форус Банке. Наш
Банк выбирает молодых, восприимчивых к новым идеям кандидатов, умеющих работать на
опережение.
Немного о нас:
Мы небольшой, быстро развивающийся банк, специализирующийся на кредитовании
индивидуальных предпринимателей и малого бизнеса. Мы - банк с западным капиталом, западной
философией ведения бизнеса и современным подходом в работе. Кредитование малого бизнеса главное направление нашей деятельности. Мы верим в тех, кто сегодня хочет заниматься
предпринимательством, и ставим перед собой задачу дать этим людям больше финансовых
возможностей для достижения их целей. В своей работе мы опираемся на уникальный 15-летний
опыт наших предшественников - Фонда "ФОРА" и международной общественной организации
Opportunity International. Для эффективного сотрудничества с нашими клиентами были открыты 46
офисов. Региональная сеть с городами по европейской части России делает Форус Банк одним из
крупнейших микрофинансовых банков в Восточной Европе. Форус Банк входит в состав
голландского холдинга NOA Group.
Форуc Банк - это:
место, где можно обучаться и развиваться;
работа в Центральном офисе регионального Банка в тесном взаимодействии с регионами и
холдингом;
возможность работать в динамично развивающейся компании с перспективой карьерного и
профессионального роста, благодаря быстрому развитию и разнообразию новых проектов;
прозападная корпоративная культура и открытые отношения в коллективе.
достойный уровень оплаты труда. Хотя мы работаем не только ради денег ;
надежность, честность и прозрачность трудовых отношений («белая» зарплата, выплата всех
налогов, выполнение обязательств);
бескомпромиссная честность. Мы не приемлем никаких форм мошенничества и нарушений
законодательства.
Мы предлагаем:
Работу Специалистом по продажам с неполной занятостью и гибким графиком.
Требования/пожелания к кандидатам:
1. студенты любых курсов;
2. готовность несколько часов в день потратить на активное привлечение потенциальных
клиентов для Банка (частные предприниматели, юридические лица);
3. презентабельный внешний вид.
Банк предлагает:
1. необходимое обучение для выполнения задач;
2. оплату достойного вознаграждения за привлеченных клиентов (до 10 000 руб. за 1 клиента,
получившего кредит). Заработок полностью зависит от результата и неограничен;
3. гибкий рабочий график и возможность совмещения с учебой;
4. возможность оформления прохождения практики;
5. возможность дальнейшего трудоустройства в штат Банка.
Работу Кредитным экспертом (полный рабочий день).
Требования к кандидатам:
1. высшее/неполное высшее образование;
2. опыт привлечения клиентов (желательно);
3. презентабельный внешний вид.
Обязанности:
1. продвижение банковских продуктов, выполнение планов продаж (кредиты для малого
бизнеса до 500 тыс.руб.);
2. выдача кредитов и оформление документации;
3. мониторинг состояния дебиторской задолженности;
4. работа с проблемными кредитами.
Банк предлагает:
1. необходимое обучение для выполнения задач;
2. окладная часть от 20 000 р., совокупный доход до 40 000 руб;
3. полный соц. пакет в соответствии с ТК РФ.
Работу PR-специалистом (полный рабочий день).
Требования к кандидатам:
1. грамотная устная и письменная речь;
2. навыки написания PR статей и пресс-релизов;
3. наличие портфолио приветствуется;
4. высшее/неполное высшее образование (лингвистика, реклама, журналистика – как
преимущество);
5. опыт работы не обязателен;
6. умение ярко и четко выражать мысли;
7. коммуникабельность.
Обязанности:
1. разработка текстов для рекламных материалов;
2. сбор информации и написание пресс-релизов о компании;
3. публикация пресс-релизов в СМИ;
4. написание рекламных статей;
5. коммуникация с печатными СМИ;
6. написание статей для социальных сетей;
7. проведение интервью с клиентами Банка;
8. размещение информации и публикация новостей на сайте;
9. поиск информационных банковских площадок, налаживание отношений, публикация
статей;
10. подготовка текстов для ответов на отзывы от клиентов;
11. мониторинг и публикация ответов на отзывы клиентов в Интернете.
Банк предлагает:
1. окладная часть от 15 000 р.;
2. оформление по договору ГПХ.
Наши контакты:
Резюме направляйте на e-mail: hr@forusbank.ru
т. 8(831)257-85-40 и 8(831)257-85-46 Департамент по управлению персоналом,
Также на нашем сайте www.forusbank.ru на еженедельной основе обновляются все
имеющиеся вакансии.