04.10.2014 - Вестник Нафтана

ГАЗЕТА ОТКРЫТОГО АКЦИОНЕРНОГО
ОБЩЕСТВА «НАФТАН»
В 1971 году предприятие награждено
Орденом Трудового Красного Знамени
Воинам-интернационалистам,
работающим в ОАО «Нафтан»,
вручены юбилейные
медали
Комплекс «Ароматика»
возвращается
на нормальный
режим
В ПАСО № 1 работу
заводчан и подрядчиков
на капремонтах
оценили на 10 баллов
стр. 2 эхо войны
стр. 3 производство
стр. 3 производство
№ 40 (350), cуббота, 4 октября 2014 года
Издается с 15 декабря 2007 года
Цена 3500 рублей
gazeta.naftan.by
vk.com/vestniknaftana
Производство
эхо праздника
Завершен капитальный
ремонт АВТ-6
Капремонт АВТ-6 стал для нашего предприятия, пожалуй, главным событием 2014 года. Его проведению предшествовала долгая подготовительная работа. Заводчане составляли дефектные
ведомости, готовили проекты производства работ, выбирали
подрядчиков, проводили закупку материалов и оборудования.
Для своевременного проведения капремонта задействовали
свыше 1000 специалистов из разных регионов страны. Подробностями делится инженер-технолог Сергей СИРОТКИН:
— В течение месяца, отведенного на остановку, пропарку, ремонт, опрессовку, чистку и замену
оборудования, пусковые операции
на АВТ-6, мы в срок выполнили все
запланированные мероприятия.
Работы по реконструкции затронули практически все блоки
установки. Произвели поочеред-
ный ремонт сырьевых резервуаро­в
с попарным отключением для бесперебойного функционирования в
предремонтный период. На блоке
ЭЛОУ дополнительно установили
емкость для приема и хранения
концентрированной щелочи.
Начало. Окончание на 3-й с.
Дата
10 лет назад открылся
музей истории «Полимира»
Здесь хранятся более 400 снимков
и другие интересные экспонаты
Полимировская сокровищница фотографий, трудовых реликвий, документов и образцов продукции открыла двери
для первых посетителей 1 октября 2004 года. В тот день
экспозицию, расположенную в старом здании заводоуправления, оценили ветераны-химики, которые ежегодно приезжают сюда в День пожилого человека. А за 10 прошедших
лет в музее побывали многие иностранные партнеры предприятия, делегации из разных городов Беларуси, школьники
и студенты местных учебных заведений. Они были впечатлены заводской историей и интересными экспонатами. Об этом
свидетельствуют записи в книге почетных гостей.
Из статьи в октябрьском номере
газеты «Полимировец» за 2004 год
(кстати, все ее номера хранятся
здесь же, в музее) узнаем имена первых VIP-посетителей экспозиции.
10 лет назад ими стали в то время
председатель Витебского облиспол-
Цветы, подарки
и песни —
старшему
поколению
преподнесли заводчане
в День пожилого человека
кома Владимир АНДРЕЙЧЕНКО
и глава Новополоцка Александр
К­ОМАРОВ, а также нынешний
епископ Полоцкий и Глубокский
владыка ФЕОДОСИЙ.
Начало. Окончание на 4-й с.
В первый день октября в Беларуси отмечается праздник
пожилых людей. С особой теплотой и вниманием относятся
к нему в ОАО «Нафтан». Ведь на заслуженном отдыхе находятся более шести тысяч ветеранов головного предприятия
и «Полимира». Каждый из них внес вклад в развитие нефтехимического комплекса в Новополоцке.
Накануне Дня пожилого человека коллег по ветеранскому цеху,
которые находятся в Новополоцкой больнице сестринского ухода,
навестили члены Совета ветеранов
ОАО «Нафтан». Они принесли с собой гостинцы и новости о жизни
своей организации, делах на предприятии. Общение прошло на позитивной ноте и оставило добрый
след в сердцах участников встречи.
Такое же внимание активисты оказали ветеранам-нефтепереработ-
чикам, по состоянию здоровья не
имеющим возможности покидать
свои квартиры.
*
*
*
Число ветеранов «Полимира» за
последние шесть месяцев 2014 года
пополнили 102 человека. Это ведущие специалисты, руководители,
участники пусков основных производств, представители различных
рабочих профессий. В последний
понедельник сентября в банкетном
зале полимировской столовой № 5
они смогли пообщаться с друзьями
и коллегами, вспомнить, как молодыми начинали на химкомбинате
свой трудовой путь…
Организаторы
подготовили
для гостей по‑семейному добрый
праздник. К виновникам торжества
обратились заместитель директора
завода «Полимир» Сергей Б­РИКУН
и заместитель председателя полимировского профкома Белхимпрофсоюза Ирина СУДАКОВА.
Ветераны еще раз услышали слова
признательности, уважения и благодарности за труд и общественную
деятельность. Им вручили цветы,
благодарственные письма, памятные подарки и билеты на концерт.
Начало. Окончание на 2-й с.
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
ВАЛЮТА. Курсы на 02.10.2014 г. Покупка / Продажа.
ЕВРО  13330 / 13490 ДОЛЛАР  10580 / 10630 РОССИЙСКИЙ Рубль  264/269
Эхо войны
эхо праздника
Цветы, подарки
и песни — старшему
поколению
Окончание. Начало на 1-й с.
Работникам ОАО «Нафтан»
вручены юбилейные медали
«25 лет вывода советских войск из Афганистана»
Торжественное вручение наград ветеранаминтернационалистам, работающим на нашем
предприятии, прошло 26 сентября во Дворце
культуры ОАО «Нафтан». Медали «25 лет
вывода советских войск из Афганистана» получили 68 нефтепереработчиков и химиков,
прошедших через «горячие» точки.
На церемонию заводчане, выполнявшие интер‑
национальный долг, пришли в сопровождении своих
родных, друзей и коллег. Особую торжественность мо‑
менту придавала музыка военного оркестра, который
встречал гостей в фойе ДК.
Праздник, организованный нашим предприятием,
стал отличным поводом для встречи ветеранов‑интер‑
националистов. Страшные события афганской войны
уходят в историю. Но над воспоминаниями солдат и
офицеров не властно время. Они хорошо помнят про‑
веденные в «горячих» точках дни, каждый из которых
мог оказаться последним в их жизни.
Героев войны в Афганистане поздравили первый
заместитель председателя Новополоцкого гориспол‑
кома Дмитрий ДЕМИДОВ, заместитель генерального
директора ОАО «Нафтан» Сергей ЕВТУШИК, воен‑
ный комиссар Полоцкого объединенного городского
военного комиссариата полковник Артур М­ЕЛИХОВ и
командир 228‑го отдельного полка радиоэлек­тронной
борьбы полковник Сергей СУРАВЦОВ. Они вручили
ветеранам-интернационалистам юбилейные награды.
А память о тех, кто четверть века назад не вернулся с
афганской войны, почтили минутой молчания.
Во время торжественной церемонии ведущая Зоя
К­расавина, которая была и идейным вдохновителем
праздника, не раз отмечала, что врученные медали — это
символ народной благодарности воинам-интернациона‑
листам за исполненный ими долг. А сила духа и верность
боевым товарищам — примеры истинного патриотизма.
Этим смыслом были наполнены и песни, которые пода‑
рили своим соратникам ветераны войны в Афганистане из
группы «СССР», а также заводчанка Ирина Дорофеева.
Ольга КОРОЛЬКОВА (текст и фото)
1 октября День пожилых людей
торжественно отметили во Дворце
культуры ОАО «Нафтан». В малом
зале ДК проводили на заслуженный
отдых работников различных струк‑
турных подразделений «Нафтана». Все
они были удостоены благодарности
руководства предприятия и профко‑
ма Белхимпрофсоюза. Цветы и по‑
дарки виновникам торжества вручали
заместитель генерального директора
Сергей ЕВТУШИК и заместитель
председателя профсоюзного комитета
Наталья МАКСИМЕНКО.
На сей раз после торжественной
части церемония проводов перемес‑
тилась в просторный танцевальный
зал. Ведь в ней участвовали бо‑
лее 100 человек, которые ушли на
заслуженный отдых во 2‑м и 3‑м
кварталах нынешнего года. Артисты
Дворца культуры преподнесли пред‑
ставителям старшего поколения за‑
водчан свои музыкальные подарки.
Чествование продолжилось в ак‑
товом зале ДК. В тот вечер все места в
нем были заняты ветеранами «Нафта‑
на» и «Полимира». Подарком от родно‑
го предприятия для них стало выступ‑
ление струнного квинтета «Серенада»
и солистов Национального академи‑
ческого Большого театра Республики
Беларусь. Концерт «Любовь и разлука»,
составленный из песен и инструмен‑
тальных композиций из кинофильмов
на музыку Исаака Шварца, пришелся
по душе всем собравшимся.
По сложившейся традиции в
связи с Днем пожилого человека
каждому ветерану труда ОАО «Наф­
тан» будет выплачена материальная
помощь.
Ирина ВАХРАМЕЕВА,
Павел КОЗЛОВСКИЙ
Фото Любови ДОРОГУШ
и Павла КОЗЛОВСКОГО
Город готов к осеннезимнему периоду
Об этом на заседании Новополоцкого горисполкома 26 сентября заявил начальник отдела ЖКХ Сергей ШАМРИЛО.
Основной показатель, который
характеризует подготовку город­
ского хозяйства к работе в зимних
условиях — это полученные пас‑
порта готовности потребителей.
В учреждения образования, здра‑
воохранения, культуры и спорта
тепло должно быть подано своевре­
менно. То же касается жилого фон‑
да Новополоцка и городского по‑
селка Боровуха.
Сергей Шамрило рассказал,
что в 2014 году в нашем городе уже
отремонтированы более 20 тыс.
квадратных метров кровель жилых
домов. Во многих домах утеплены
отдельные участки стен, остеклены
лестничные клетки в подъездах.
Готовы к борьбе с осадками снего‑
уборочная техника и инвентарь ново‑
полоцкой спецавтобазы. Заготовлены
более 2,5 тыс. тонн песка и 2 тыс. тонн
соли.
На случай непредвиденных
ситуаций
аварийно-диспетчер­
ская служба Новополоцкого КУП
«ЖРЭО» укомплектована необходи‑
мой техникой. Созданы запасы обо‑
рудования, труб и материалов для
устранения возможных поврежде‑
ний на теплотрассах и в котельных.
Ольга КОРОЛЬКОВА
Путешествие
Фото из архива Совета ветеранов ОАО «Нафтан»
Новое открытие Минска
сделали для себя ветераны «Нафтана»
Очередное путешествие по родному краю ветераны «Нафтана» совершили накануне Дня пожилого человека. Отправляясь 18 сентября в Минск, они планировали пополнить личные
архивы знаний о Беларуси, насладиться красотой нашей столицы и ее окрестностей, оценить произошедшие в последние
годы перемены на карте мегаполиса. Впечатлениями об экскурсии делится бывший начальник производственно-экономического сектора ремонтного производства № 5
ОАО «Нафтан» Дина Петровна ЗЛАТКИНА:
— Многие мои коллеги неплохо
знают Минск, бывают там в гостях
или по делам. Но не всегда удается
внимательно рассмотреть этот уди‑
вительный город, во всей полноте
почувствовать ритм его жизни…
И такая замечательная возможность
нам, ветеранам «Нафтана», пред‑
ставилась в самую чудесную сен‑
тябрьскую пору — на пике «бабьего
лета». А столица не обманула наши
ожидания, встретила во всей своей
осенней красе!
Экскурсия в Белорусский госу‑
дарственный музей истории Вели‑
кой Отечественной войны заставила
по‑новому посмотреть на события
давно минувших дней. В его новом
здании, открывшемся в июле ны‑
нешнего года, десять выставочных
залов и тысячи экспонатов, свиде‑
тельствующих о том, что пережила
наша страна в годы фашистской ок‑
купации. Потрясающее душу зрели‑
ще предстало перед глазами! За вре‑
мя пребывания в музее мы узнали
много фактов об истории войны, о
которых не слышали прежде. Увиде‑
ли столько свидетельств страданий
белорусского народа, что сердце
разрывалось от жалости и печали…
За полтора часа экскурсии мы
словно побывали рядом с защитни‑
ками Брестской крепости и на явоч‑
ной квартире минских подполь‑
щиков, осмотрели партизанские
землянки, постояли возле образцов
военной техники времен Великой
Отечественной… Все увиденное в
музее произвело незабываемые впе‑
чатления. Ведь благодаря усилиям
специалистов и современным муль‑
тимедийным технологиям история
словно оживала перед нами. Она
дышала, разговаривала, смотрела
прямо в глаза…
Никто не может оставаться рав‑
нодушным, когда видит войну с
момента ее зарождения до самого
последнего дня. Патриотические
чувства переполняли и нас, когда
мы покидали этот музей — один из
самых интересных и современных в
нашей стране.
В тот же день нам довелось по‑
бывать в еще двух музеях. Оба на‑
ходятся под открытым небом неда‑
леко от Минска. В государственном
музее народной архитектуры и
быта в деревне Озерцо собраны на­
стоящие жемчужины белорусского
деревянного зодчества — мельницы,
церкви, сараи, целые хутора… А за‑
мечательный хозяин музея пчело‑
водства «Мир пчел» в деревне Борок
провел для нас очень интересную
экскурсию и рассказал много уди‑
вительных фактов из жизни пчел.
Ветераны «Нафтана» рядом с обелиском «Минск — город-герой»
На дорожку нас угостили блинами с
медом и по‑настоящему ароматным
чаем из душистых медовых трав!
Не менее сильно поразил совре‑
менный облик столицы. Во время
обзорной экскурсии мы увидели ев‑
ропейский город. Минск выглядит
просто великолепно! К прошедшему
чемпионату мира по хоккею он зна‑
чительно обновился: выросли новые
жилые и спортивные комплексы,
отели бизнес-класса, торговые цен‑
тры… Есть много стильных улич‑
ных кафе. Замечательно выглядят
парковые зоны и скверы. Поразил
аквапарк! Многие из нас давно не
бывали в Минске и увиденное вос‑
приняли как настоящее открытие.
Путешествие накануне Дня пожи‑
лого человека удалось на славу. Огром‑
ное спасибо родному пред­приятию, а
также организаторам поездки, особен‑
но — заместителю председателя Сове‑
та ветеранов ОАО «Нафтан» Антонине
Ивановне БОЛТРУШЕВИЧ.
Записала Ирина ВАХРАМЕЕВА
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
ТОПЛИВО. Цены на АЗС ОАО «Нафтан».
АИ-95 — 11400
АИ-92 — 10600
ДТ — 11700
Производство
«Ароматика» выходит
на нормальный режим
после капремонтов на объектах комплекса
Теплая осенняя погода способствовала экспресс-обзору объектов комплекса «Ароматика». В ходе своеобразной экскурсии
о ремонтной компании 2014‑го на установках этого подразделения вкратце рассказал заместитель начальника производства
НТиА по технологии получения псевдо-ортоксилола, бензола,
этилбензола, ксилолов и параксилола Андрей ЗУБОВИЧ:
Новая система конденсации колонны К-2
Работает кран
Окончание. Начало на 1-й с.
На атмосферном блоке пол­
ностью обновили систему кон­
денсации паров колонны К-2.
Смонтировали четыре новых ап­
парата воздушного охлаждения и
два водяных холодильника. Также
заменили внутренние устройства
стриппинг‑секций колонн К-6, К-7
и К-9 на клапанные тарелки фир­
мы Sulzer.
Блок вторичной ректифика­
ции бензиновых фракций получил
новую емкость орошения стаби­
лизатора К-8, а также печные на­
сосы фирмы Ruhrpumpen. Также
на установке полностью заменили
4‑й пакет насадки вакуумной ко­
лонны. Это позволит эффективнее
осуществлять отбор избыточного
тепла при помощи нижнего цирку­
ляционного орошения.
Смонтированы новые трансфер­
ные трубопроводы трубчатой печи
П-2. Также были оптимизированы
направления вывода продуктов с
АВТ-6, изменена схема разводки
водяного пара среднего давления и
введены в работу новые контроль­
но-измерительные приборы.
С учетом изменения в техноло­
гических схемах на установке обно­
вили автоматизированную систему
управления процессом Yokogawa.
Благодаря вводу в эксплуатацию
нового пульта управления труд
операторов станет более комфорт­
ным.
В ходе капитального ремонта
выполнили большой объем работ
по очистке от грязи и отложений
емкостного и колонного оборудо­
вания. Эту задачу возложили на
специалистов немецкой компании
Buchen GROUP. Более ста работни­
ков зарубежной фирмы посменно
трудились в круглосуточном ре­
жиме. Применение гидромехани­
ческого способа чистки позволило
добиться высокого качества работ
в кратчайшие сроки. И языковой
барьер не служил препятствием, а,
скорее, делал совместную деятель­
ность более интересной.
Много внимания уделяли реви­
зии оборудования, трубопроводов
и арматуры. Часть аппаратов под­
Работы по замене системы конденсации
Завершен
капитальный
ремонт АВТ-6
вергли плановым гидравлическим
испытаниям.
В состав инженерной команды
вошли работники АВТ-6 — опе­
ратор технологических установок
Александр БАДУН и машинист
технологических насосов Кон­
стантин ГОРБАТЕНКО, а также
инженер-механик АВТ-2 Игорь
ЛЫСАКО­В. Кроме того, в капиталь­
ном ремонте АВТ-6 был задейство­
ван инженерный состав возводи­
мой «первички» АТ-8: заместитель
начальника установки Виталий
Д­АНИШЕВСКИЙ, инженер-тех­
нолог Сергей С­ВЯТОХА, механики
Александр М­ОШКОВСКИЙ и Ан­
дрей Ф­РОЛОВ.
Многие из капремонтных работ
выполнил персонал самой АВТ-6.
В смене трудились бригады по че­
тыре человека. Они вели запол­
нение аппаратов водой согласно
заявкам, а также контролировали
деятельность сторонних организа­
ций в вечернее и ночное время.
Остальные нафтановцы рабо­
тали в день, выполняя различные
задачи. Среди них — подготовка и
проведение гидравлических испы­
таний, ревизия запорной арматуры,
восстановление клапанов на тарел­
ках колонн, дежурство на постах
добровольных пожарных дружин,
работа на складах, в насосных, на
котлах-утилизаторах…
Значительную помощь оказали ра­
ботники других установок пред­приятия:
АВТ-2, «Юникрекинга», «Гидроочис­
ток» № 2 и 3, «Риформинга № 3», «Пе­
некса», «Установки получения серной
кислоты», «Мерокса», МГК, АТ-3. Свой
вклад в капремонт внесли ремонтные
группы производств № 3 и 7. Также
нашими традиционными помощника­
ми выступили представители СТОРДа,
ОКСа и производства № 5.
Ремонтно-монтажные
рабо­
ты велись совместными усилиями
генеральных подрядчиков. Это
ОАО «НЗМ», ОАО «СРСУ-3», ОАО
«ЦЭМ» и ОАО «НРСМУ». Благода­
ря их слаженным действиям капре­
монт прошел строго по графику.
Пусковые работы осуществили
в запланированные шесть суток под
руководством начальника установ­
ки Анатолия М­ИНЧЕНКО и замес­
тителя начальника производства
НТиА Артема Г­ЕРАСИМЕНКО.
Сегодня наша задача — это без­
аварийная работа на проектной за­
грузке. Надеемся, что прошедший
ремонт позволит нам справляться с
ней ближайшие три года.
Записала Елена РЕЕР
Фото Елены РЕЕР
и Любови ДОРОГУШ
— Комплекс «Ароматика» пе­
реживает насыщенную ремонтную
пору. Хотя к загруженности мы при­
выкли. Ведь наша главная задача —
исправно обеспечивать завод пара­
ксилолом, ортоксилолом и бензолом.
Капремонты 2014‑го не увели­
чат производительность комплекса.
Если объект рассчитан на опреде­
ленную загрузку, больше нефтепро­
дуктов мы не получим. Существует
определенный расчет систем тепло­
обмена и конденсации паров уста­
новки. И если представить, что ее
нагрузку увеличат, мы не получим
требуемое качество продукции.
Для увеличения производи­
тельности нужно демонтировать
имеющий­ся технологический ком­
плекс и построить новый. А наши
ремонты направлены на поддержа­
ние работоспособности оборудова­
ния и обеспечение дальнейшей ус­
пешной эксплуатации установок.
Загрузку «Ароматики» регулирует
«Параксилол-Парекс». Его произво­
дительность — 180 тонн в сутки. Эту
установку по праву называют серд­
цем комплекса. Ведь в зависимости
от его производственного ритма рас­
пределяется фронт работ остальных
наших технологических объектов.
На «Ортоксилоле-Псевдокумоле»
осуществили монтаж новых фор­
сунок главной печи колонны К-1.
Там было 32 единицы данного обо­
рудования, а стало всего 16! Еще по
три новые форсунки с более высоким
КПД смонтировали на второй печи
этой установки и печи экстрактной
колонны «Параксилол-Парекс».
Главными героями капремонтов
2014‑го на «Ароматике» стали «Сум­
марные ксилолы» и «ОртоксилолПсевдокумол». На первом из этих
объектов монтируют новое обору­
дование — две колонны и несколь­
ко теплообменников и емкостей.
Установлены 22 новые форсунки,
которые обеспечат бесперебойную
работу двух печей.
На «Ортоксилоле-Псевдокумоле»
проверку на остаточный ресурс про­
шли емкостное оборудование уста­
новки и колонны К-1 и К-2. Причем
высота этих «спичек» составляет поч­
ти 70‑метров! Можно только предста­
вить фронт работ, который выполни­
ли подрядчики.
На капремонтах установок ком­
плекса «Ароматика» трудились грод­
ненские, могилевские и мозырские
Чистка колонн
«Суммарных ксилолов»
Новые форсунки печи
на «Суммарных ксилолах»
специалисты. Подрядчикам помо­
гали местные профессионалы — ра­
ботники ремонтных производств
«Нафтана» и «Полимира», а также
ОАО «Нефтезаводмонтаж».
Не менее ответственной стала
ремонтная кампания на «Изомери­
зации ксилолов». Там прошли «по­
лукосметические» работы по чистке
оборудования и аппаратов. Впрочем,
подобные отработанные годами тру­
доемкие операции коснулись прак­
тически всех установок комплекса.
А еще мы гордимся, что представи­
тели производства № 5 оперативно
выполнили нестандартный ремонт
немецкой электрозадвижки.
В ближайших планах комплекса
«Ароматика» — дальнейшая рекон­
струкция устаревшего оборудования.
Думаю, в перспективе мы обязатель­
но заменим начинку колонн, отрабо­
тавших свой технологический ресурс.
Записала Елена РЕЕР
(текст и фото)
Экзамен на профессионализм сдали на 10 баллов
Так в ПАСО № 1 оценивают работу
заводчан и подрядчиков в августе—сентябре
В период с 13 августа по 11 сентября на головной технологической установке ОАО «Нафтан» АВТ-6 проводился планово‑предупредительный ремонт.
Это был очередной экзамен для коллектива предприятия и подрядчиков. Он
проверил их способность выполнять огромный объем работ в короткие сроки
с привлечением значительных человеческих и технических ресурсов на небольшой территории. В подготовке, которая началась задолго до остановки объекта, и проведении капремонта активно участвовали и работники ПАСО № 1.
Службой профилактики отряда совмест­
но с инженерно-техническим составом
производства НТиА был проанализирован
уровень противопожарной защиты объекта
и определен перечень мероприятий, направ­
ленных на снижение вероятности возникно­
вения чрезвычайной ситуации. С работника­
ми подрядных организаций непосредственно
на установке проведен инструктаж на тему
«Меры пожарной безопасности при прове­
дении ППР», проведены консультации по
вопросам, возникшим при подготовке к кап­
ремонту. В периоды остановки и пуска на
АВТ-6 осуществлялось дежурство отделений
ПАСО № 1 на пожарных аварийно‑спаса­
тельных автомобилях.
Под четким контролем находился про­
цесс проведения ремонтных работ. При этом
приоритетной задачей было предупреждение
ситуаций, способных привести к возникно­
вению пожара. Комплекс подготовительных
мероприятий дал свои результаты, выра­
зившиеся в отсутствии грубых нарушений
правил пожарной безопасности несмотря на
нарастающую с каждым днем ремонта на­
пряженность.
На выявляемые нарушения режимно­
го характера следовала незамедлительная
реакция со стороны руководителей работ
и персонала объекта. Только в двух слу­
чаях пришлось принимать меры админи­
стративного воздействия к виновным. А по
окончании капремонта проведена проверка
работоспособности и комплексное опробо­
вание имеющихся систем противопожарной
защиты. Нарушений работоспособности не
выявлено.
Слаженные действия, высокий уровень
подготовки и личностные качества руководи­
телей и рабочих ОАО «Нафтан» и сторонних
организаций позволили в срок завершить ре­
монт. Работники ПАСО № 1 результат сдачи
своеобразного экзамена на профессионализм
оценивают на десять баллов.
Евгений ПОЦЕЛУЕНОК,
старший инспектор ПАСО № 1
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
Сайты. Концерн «Белнефтехим» — belneftekhim.by. ОАО «Нафтан» — naftan.by.
Завод «Полимир» — polymir.by. Газета «Вестник Нафтана» — gazeta.naftan.by.
Нафтановцы
Дата
10 лет назад открылся
музей истории «Полимира»
Окончание. Начало на 1-й с.
Алексей Афанасьев (третий слева) с коллегами по бригаде № 5
Лето, осень и зима стали началом
заводской биографии
для трех представителей трудовой династии АФАНАСЬЕВЫХ
Летом 1972‑го первым наф­
тановцем в этой заводской
семье стал Владимир Нико‑
лаевич Афанасьев, нынешний
инженер-механик установки
регенерации серной кисло‑
ты. Зимой 1998‑го коллек‑
тив нефтегиганта пополнил
его сын Алексей. Сегодня
он — аппаратчик абсорб‑
ции на установке получения
серной кислоты. А совсем не‑
давно по стопам уважаемых
на предприятии отца и деда
пошел сын Алексея Владими‑
ровича. Павел трудоустро‑
ился аппаратчиком синтеза
в полимировский цех № 201.
Дружная семья Алексея Афанасьева любит погостить у его родителей и помочь им на дачном участке
в деревне Махирово. А зимой, по
словам заводчанина, он с любимой
женой Ириной и детьми Павлом и
Екатериной активно посещают бассейн ДВС «Садко».
Только положительно о моем
собеседнике отзывается заместитель начальника установки по-
лучения серной кислоты Сергей
А­НДРУЧЕНОК:
— Алексей Владимирович ис‑
полняет обязанности старшего ап‑
паратчика абсорбции бригады № 5 (в
ней — 11 человек). О его высоком про‑
фессионализме говорит тот факт,
что он всегда принимает верные реше‑
ния в самых сложных производствен‑
ных ситуациях. Это исполнительный,
добросовестный и целеустремленный
работник, грамотный руководитель.
Алексей Афанасьев познакомился
с нашим предприятием на установке
«Сероочистка» во время обучения в
Новополоцком нефтяном техникуме.
Молодой человек освоил специальность «Техник-технолог». А дипломную
работу посвятил улучшению экологического вопроса на примере установки
регенерации серной кислоты.
— Первые шаги в профес‑
сии я делал под руководством ап‑
паратчика
абсорбции
Леонида
ИВАНОВСКОГ­О, —
вспоминает
Алексей Владимирович. — А после
того, как сдал экзамен на замещение
старшего аппаратчика, начальник
УПСК Владимир ФЕДОРОВ (ныне он
на заслуженном отдыхе) пригласил
перейти на их установку. И я очень
благодарен Владимиру Федоровичу за
оказанное высокое доверие. Тем более
что эти установки кардинально от‑
личаются. Ведь УПСК гораздо моло‑
же, а технологический процесс там
максимально автоматизирован.
Алексей Афанасьев занимается
ведением технологического процесса
при помощи автоматической системы управления, выполняет распоряжения начальника установки. Например, в день нашей беседы вместе
с коллегами готовил экономайзер на
КУ-2 к опрессовке.
В рамках празднования Дня работников нефтяной, газовой и топливной промышленности Алексею
Владимировичу вручили Почетную
грамоту предприятия на главной сцене заводского Дворца культуры.
— За высокую награду я очень
благодарен своим близким и колле‑
гам, — говорит нафтановец. — К сло‑
ву, до ухода на заслуженный отдых
моя мама Галина Ивановна также
трудилась на «Нафтане». И, конеч‑
но, без моей бригады № 5 этой гра‑
моты бы не было. Им — отдельное
спасибо! И как самая молодая бригада
на установке мы будем по‑прежнему
стараться достойно исполнять свои
обязанности.
Елена РЕЕР (текст и фото)
Генеральный директор «Полимира» Александр БОРОВСКИЙ был
идейным вдохновителем создания
корпоративного музея, который
теперь стал визитной карточкой
завода. За 10 лет сокровищницу реликвий посетили гости из Азербайджана, Голландии, Грузии, Литвы,
России и даже Японии.
Какие интересные экспонаты
есть в музее «Полимира»? Войдя в
хранилище, обращаем внимание на
копию распоряжения Совета министров СССР от 13 июня 1964 года
о начале строительства Полоцкого
химкомбинта, а рядом расположена
его карта-план.
Еще одна реликвия, пожалуй,
самая старая в экспозиции — телефонный аппарат, по которому, скорее всего, рапортовали вышестоящему начальству о ходе строительства
корпусов, монтаже технологического
оборудования и коммуникаций, а
потом — и пуске производств. Кстати, в 2014 году в заводоуправлении
«Полимира» открылся отдельный
музей, в котором работники цеха
связи собрали несколько десятков
раритетных аппаратов, использовавшихся на заводе в разные годы.
Основную часть экспозиции составляют более 400 фотоснимков,
которые запечатлели ключевые события из истории «Полимира». Этапы
строительства производств, радость
работников после получения первого полиэтилена… Здесь же — фото
людей, которые участвовали в покорении «короля пластмасс» и внесли
весомый вклад в развитие завода.
Самый молодой экспонат —
стенд, который появился перед празднованием 45‑летия «Полимира».
Здесь проиллюстрированы ключевые
моменты биографии и трудовые награды легендарного директора завода,
Героя Социалистического Труда Льва
НОВОЖИЛОВА, который возглавлял
флагман белорусской химии 23 года.
Экспозиция «Они сражались
за Родину» посвящена подвигу полимировцев, воевавших на фронтах
Великой Отечественной. На самой
большой панорамной фотографии — более сотни ветеранов. Снимок сделан в 1975 году на митинге,
посвященном Дню Победы. К сожалению, годы берут свое. 70‑летие
освобождения Беларуси встретили
всего несколько героев, запечатленных на фото…
Центральное место в музее отведено под многочисленные награды
и грамоты, которых в разное время
удостаивались «Полимир» и его работники. Отдельно стоят знамена,
которые коллектив получал за трудовые достижения. Рядом расположена
одна из высших наград СССР. Это
орден Трудового Красного Знамени.
Его «Полимир» получил в феврале
1976 года. А на стенде по соседству
перечислены имена 47 бывших химиков, ставших обладателями этой
высокой награды.
Посетители музея всегда интересуются образцами продукции,
выпускаемой на «Полимире». Любопытно посмотреть и готовые изделия, которые производятся из
новополоцких волокон, и гранулы
полиэтилена различных марок.
А еще сюда обязательно приводят перед посвящением в полимировцы молодых специалистов,
которые ежегодно пополняют многотысячный коллектив новополоцких химиков. Хотите прикоснуться
к истории «Полимира»? Добро пожаловать в музей!
Павел КОЗЛОВСКИЙ
(текст и фото)
От души
Пусть все складывается, как задумано,
желают полимировцу
Юрию ВОЛКОВУ его коллеги
Последнюю заводскую вахту аппаратчик полимеризации
цеха № 301 Юрий Викторович Волков отстоял 20 сентября
2014 года. За многолетний труд он отмечен благодарностью
ОАО «Нафтан» и Почетной грамотой концерна «Белнефте‑
хим». Слова благодарности за профессионализм, надеж‑
ность, советы и помощь адресуют ему коллеги по производ­
ству «Нитрон‑С».
Сергей ТУПИЦЫН, замес‑
титель начальника производства
«Нитрон‑С» по технологии:
— Очень повезло, что с самого
начала я попал под крыло к Юрию
Викторовичу. Июль 1974‑го. Я при‑
шел аппаратчиком полимеризации в
цех № 301 в смену «В». Начальником
смены была Наталья Порфирьевна
ПРУДНИКОВА. А на узле смешения
аппаратчиком работал Юрий Вол‑
ков. И пошло-поехало: от склада
мономеров до приготовления реакци‑
онной смеси…
Юрий Викторович учил не толь‑
ко оборудованию и технологии, хотя
мне не раз пришлось с листочком в
руках обойти все хитросплетения
трубопроводов. Но и отношению к
работе: пораньше придти, проверить
уровни, во время смены несколько раз
пройтись по участку, несмотря на
информацию оператора на пульте,
поднести порошки… А сдавать смену
надо так, как самому было бы при‑
ятно ее принимать.
Вот, некоторые говорят: «Моло‑
дежь пошла не та». А ведь ее тоже
сначала надо научить. У Волкова это
получалось, как ни у кого другого.
Сколько у меня после этого было учи‑
телей и учеников… Всегда отноше‑
ние к нему было, как к наставнику и
старшему товарищу. Хотя разница в
возрасте у нас всего пять лет. И сам
Юрий Викторович работал надежно,
и сын его — достойная смена.
Сергей ГУДЕЛЕВ, начальник
цеха № 301:
— Юрий Волков — человек за‑
мечательный во всех отношениях: и
дома, и в коллективе, и как работник,
и как семьянин. Я пришел на «Поли‑
мир» в 1986 году. Юрий Викторович
тогда исполнял обязанности старше‑
го аппаратчика. И всегда, если нужна
была кому‑то помощь, помогал. Мо‑
лодежь ему благодарна. Мне самому
не довелось побывать у Волкова в уче‑
никах. А вот как начальник цеха могу
сказать, что таких людей нам нужно
побольше. Хотя бы в каждую смену по
такому специалисту — и можно быть
спокойным за результат.
Павел ПАВЕЛКОВИЧ, началь‑
ник смены цеха № 301:
— Я познакомился с Юрием Вол‑
ковым до того, как пришел на завод.
Мой отец долгое время работал с
ним в одной смене, и Юрий не раз
бывал у нас дома. Вместе отмечали
праздники, разные даты. Знаю его
как очень хорошего человека, добро‑
го, веселого.
После того, как в 2002 году я
пришел на завод, Юрий Викторович
мне всегда помогал: профессиональ‑
ным советом, добрым словом. Даже
когда работали в разных сменах,
всегда можно было обратиться за
помощью. И воспоминания остают‑
ся самыми добрыми. Думаю, если и
сейчас нужно будет спросить сове‑
та, — не откажет.
Олег КАРТАВЕНКО, аппарат‑
чик полимеризации 6‑го разряда
цеха № 301, смена «А»:
— Одно из главных качеств
Юры Волкова — это трудолюбие.
Никогда не уходил от работы. Если
надо — значит надо. Очень много по‑
могал молодым. Мы трудились рядом
17 лет. По характеру он спокойный,
рассудительный. С ним очень ком‑
фортно и надежно.
Дмитрий Волков, аппаратчик
полимеризации 6‑го разряда цеха
№ 301, смена «В»:
— То, что я работаю уже 15 лет
на «Полимире», — во многом заслуга
отца. Он посоветовал и не раз помог.
И мне, и моему брату Александру,
машинисту цеха № 102.
Осваивался я в профессии ап‑
паратчика в смене отца. Года че‑
рез три перешел в другую. Было
приятно видеть, что его ценят на
работе. Но и очень ответственно:
удержать бы марку, чтобы соответ­
ствовать уровню главы нашей тру‑
довой династии.
Никаких поблажек мне отец
не делал. Относился требова‑
тельно, как и к другим своим уче‑
никам. И едва ли не до последней
его смены были ситуации, когда я
звонил и советовался с ним. Да и
другие аппаратчики, мастера
смены и руководители постоянно
консультировались. Опыт и зна‑
ния производственных нюансов у
отца колоссальные! И это помо‑
гало в решении разных сложных
ситуаций.
С юности он был активным,
спортом занимался. В семейном ар‑
хиве хранится вырезка: когда слу‑
жил в армии, о нем написали статью
как об отличнике боевой и полити‑
ческой подготовки. Энергии у отца
еще много. Теперь он направит ее на
дачный участок и другие дела.
Коллеги и родные поздравляют
Юрия Викторовича с уходом на заслуженный отдых. Желают крепкого здоровья, успехов во всех начинаниях. И чтобы все складывалось
так, как задумано!
Записала Олеся УСОВСКАЯ
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
Как задать вопрос на «Прямую линию»? Во время «Прямой линии» по номеру 59-84-83.
Через почтовый ящик газеты (на центральной проходной). По электронной почте ypavluk@naftan.by.
Заводчане
Василий БУРОВЦЕВ:
«Пока человек мечтает — он живет»
Фото Олеси УСОВСКОЙ
За 23 полимировских года Василий Евгеньевич прошел путь
от слесаря по ремонту в цеху № 008 до заместителя главного
инженера завода (по охране природы и рациональному исполь­
зованию природных ресурсов). Его добросовестная работа
была отмечена высокой наградой — Почетной грамотой Совета
Министров Республики Беларусь «За многолетний труд, про­
фессиональное мастерство и достижение высоких производ­
ственных показателей». О жизни и работе руководитель расска­
зал в интервью корреспонденту «Вестника Нафтана».
— Василий Евгеньевич, под
вашим началом, кроме про­
фильного отдела, есть и вспо­
могательные цеха: «Очистные
сооружения»,
«Санитарная
лаборатория». Но ведь это не
означает меньшую ответствен­
ность и важность их работы?
— Ни в коем случае. В нашей
работе не бывает мелочей. А от
бесперебойной работы цехов,
которые называются неосновны­
ми, на самом деле зависит жизне­
деятельность остальных подраз­
делений, всего завода и даже двух
городов. Это накладывает допол­
нительную ответственность.
— Заботы у вас такие же, как
у других производственников?
— Многие совпадают, но есть
и имеющие свою специфику. Те­
кущие заботы — производствен­
ная программа, энергосбережение,
снижение затрат, реконструкции.
Большое внимание уделяется охра­
не труда, промышленной безопас­
ности, охране окружающей среды
и культуре производства, выпол­
нению «Полимиром» природо­
охранного законодательства. Тре­
бования последнего все больше
ужесточаются. Ежегодно выходит
около 50 нормативно-правовых
актов, которые касаются нашей
работы. К сожалению, пока пред­
приятия и минприроды находят­
ся по разные стороны баррикад.
К нашему мнению мало прислу­
шиваются. И, порой, немало сил и
времени отнимает поиск возмож­
ностей реализации требований,
которые зачастую оторваны от
производственных реалий.
— Какие направления ра­
боты можете назвать наиболее
актуальными?
— Я бы не стал выделять ка­
кое‑то конкретное. Они все важ­
ны. Например, реконструкция в
цеху очистных сооружений ве­
дется с 2003 года. В прошлом,
2013‑м, нашу республику посе­
щали специалисты Северной эко­
логической финансовой корпора­
ции «Нефко». Они обследовали
более 10 очистных сооружений
и отметили, что наиболее высо­
кий уровень качества эксплуата­
ции и реконструкции именно в
цеху № 020 завода «Полимир».
Много уже сделано. Напри­
мер, замена трех воздуходув­
ных машин позволила снизить
затраты на электроэнергию на
7‑8 тысяч кВт в сутки. Рекон­
струированы четыре аэротенка.
Завершается строительство ило­
вых площадок, которые позволят
очистить биопруды от донного
осадка. На следующий год наме­
чена реконструкция сооружений
узла механической очистки пром­
бытовых стоков.
Не скажу, что все шло глад­
ко. На первых порах было сложно
с финансированием. Приходи­
лось доказывать необходимость
многих проектов и технических
решений. До сих пор есть труд­
ности с квалифицированными
проектировщиками: приходится
каждую разработку внимательно
проверять.
С декабря 2004 года на заводе
успешно внедрена и функциони­
рует система управления окру­
жающей средой СТБ ИСО 14001.
В результате ежегодных аудитов
выявляются только несуществен­
ные замечания, которые не требу­
ют капитальных вложений.
— А сбор вторичных ресур­
сов тоже ваша работа?
— Работа общая, но контроль
над организацией раздельного
сбора, хранения и учета вторич­
ных материальных ресурсов (ВМР)
возложен на отдел охраны приро­
ды. На заводе определены порядок
сбора ВМР, ответственные лица
и плановые задания по каждо­
му структурному подразделению.
И хочется отметить результаты.
Если в 2010 году было собрано
10 тонн бумажных отходов, то в
прошлом — почти 83 тонны. Из них
около 30 — отходы производства.
Оставшиеся около 53 тонн — то,
что аккуратно собирается в цехах
и централизованно сдается. А по
отходам стекла ситуация такая:
в 2010‑м — 0, в 2013‑м — почти
16 тонн. Это результат работы на­
лаженной системы и всего коллек­
тива. А в целом у нас оборудовано
более 50 контейнерных площадок,
изготовлены контейнеры для раз­
дельного сбора отходов, закуплен
мусоровоз с гидроманипулятором.
— Как вообще
производ­
ственники относятся к вопро­
сам экологии?
— С течением времени отно­
шение меняется. Хотя порой для
этого приходится применять и
наказания. Мы понимаем, что на
предприятии невозможно полно­
стью исключить утечки, проры­
вы. Но раньше бывало так: раз­
лил, смыл, забыл — снял с себя
ответственность.
И приходи­
лось, обнаруживая на очистных
с­ооружениях превышение пока­
зателей стоков, искать виновных.
Сегодня же у полимировцев есть
понимание, что в случае незапла­
нированных сбросов в заводскую
химканализацию
необходимо
сразу поставить в известность ру­
ководителя. После чего, совмест­
но с цехом № 020, будет принято
решение по сбросу на очистные
сооружения сточных вод с откло­
нениями от норм.
— А есть еще результаты,
проекты, достижения, которые
не состоялись бы без вашего
участия?
— Большие проекты всегда
реализовываются совместно. Я на
любой должности стараюсь найти
единомышленников, с которыми
можно обсудить вопрос, посовето­
ваться и принять решение. В цеху
№ 008 очень помогали механик
Алексей Алексеевич Б­ЕЛУГИН
и начальник участка оборотного
водоснабжения Николай Ивано­
вич КОЛОДНЫЙ. На очистных
сооружениях, куда меня пере­
вели начальником цеха, трудно
было бы без заместителя по тех­
нологии Александра Владимиро­
вича ГАБРУСЕВА. Много теплых
воспоминаний о Вере Николаевне
ПРАШКОВИЧ, которую я сменил
на должности заместителя глав­
ного инженера. Большую помощь
в приобретении теоретических
знаний и практических навы­
ков в области природоохранной
д­еятельности получил от инжене­
ра отдела охраны природы Анны
Дорофеевны
МИХАЛКИНОЙ,
которая более 40 лет проработала
на «Полимире».
Мне очень повезло, что на
моем трудовом пути встретились
люди, которые щедро делились
знаниями и опытом. Пользуясь
случаем, благодарю своих на­
ставников не по приказу, а по
жизни. Все они сейчас уже на
заслуженном отдыхе. Крепкого
им здоровья, семейного тепла и
достатка!
Вообще, в жизни все знать не­
возможно. Приходится постоян­
но учиться, расширять кругозор.
Стараюсь, при необходимости,
бывать на курсах повышения ква­
лификации и отправлять на них
инженеров отдела охраны приро­
ды.
— К слову, об учебе. Как вы
выбирали профессию?
— По первой профессии я
слесарь-монтажник стальных и
железобетонных
конструкций.
Работать начинал в НРСМУ-3
на участке по ремонту техноло­
гического оборудования «Наф­
тана». Но после армии снизилось
зрение, и не получил допуск для
работы на высоте. А один мой то­
варищ тогда учился в НПИ. Он и
посоветовал факультет «Теплога­
зоснабжение и вентиляция». Ска­
зал, что это профессия, востребо­
ванная везде.
Поступал я на дневное отде­
ление, но после второго курса
перевелся на заочное: женился,
родился ребенок, нужно было
зарабатывать деньги. Еще до по­
лучения диплома устроился на
«Поли­мир» слесарем. А потом
мне предложили должность мас­
тера смены цеха № 008.
— Вы легко соглашались на
повышения?
— Нет, обычно с второго-тре­
тьего раза, на что есть объектив­
ные причины. Я больше люблю
делать все сам, чем объяснять
по нескольку раз другим. Всегда
стараюсь быть на месте выполне­
ния работ, лично контролировать
сложные операции. И сегодня не
принимаю решения по телефону:
надо увидеть все своими глазами,
посоветоваться с людьми. Счи­
таю, что для руководителя важно
уметь выслушать других, чтобы
принять правильное решение.
— Ваши мобильность и ак­
тивность проявляются только
на работе или в обычной жизни
тоже?
— Это стиль жизни. В школе
учился в классе со спортивным
уклоном, занимался плаванием.
Долго выступал за «Полимир» на
городских соревнованиях. Сейчас
посещаю «Садко, дома есть вело­
тренажер и гантели.
— И такую активность под­
держивают родные?
— По мере возможност­и. Вмес­
те с женой Анжеликой Анатоль­
евной (она работает в цеху № 008)
ходим на хоккей. Она — чаще,
когда играет младший сын Дмит­
рий. А я болею за новополоцкий
«Химик‑СКА».
Супруга тоже в свободное
время посещает бассейн и пи­
латес. Дмитрий с 7 лет профес­
сионально занимается хоккеем и
уже четвертый год учится в Рес­
публиканском центре олимпий­
ской подготовки по зимним ви­
дам спорта «Раубичи». А старший
сын Денис ходит в тренажерный
зал, по выходным играет в бас­
кетбол. Он работает слесарем по
КИПиА в цеху № 100 и учится
на 6‑м курсе заочно по специаль­
ности «Промышленная электро­
ника», в следующем году получит
диплом ПГУ.
— Василий Евгеньевич, вы
оптимист или реалист?
— Наверное, больше опти­
мист. Надо обязательно строить
планы, думать о будущем. Ведь
пока человек мечтает — он жи­
вет.
Беседовала Олеся УСОВСКАЯ
Вопрос — ответ
Трамваи: расписание и остановки
— Расписание трамваев не совпадает с тем, которое размещено на остановках. Пла‑
нируется ли обновлять таблички? А еще бывают ситуации, когда отменяют рейсы из‑за
ремонтов. Если человек работает посменно или находится на больничном, либо работы
намечены на понедельник, то объявление об отмене можно увидеть лишь когда пришел ут‑
ром на остановку. Можно ли вывешивать их не накануне, а хотя бы за пару дней, а также
информировать заводчан заранее через полимировское радио? И еще: планируется ли уста‑
навливать крытые остановочные пункты в черте города?
Отвечает начальник участка эксплуата­
ции подвижного состава Новополоцкого
транспортного коммунального унитарно­
го предприятия «Трамвайный парк» Елена
Ц­ИХЕЛАШВИЛИ:
— Таблички с расписаниями на оста­
новках планируем заменить в следующем
году. Актуальное расписание размещено
на сайте города.
К сожалению, определенные виды ра­
бот на контактной сети невозможно про­
извести без остановки движения трамваев.
Как правило, для этого выбираем поне­
дельник, время — с 10.00 до 14.00, так как в
этот период наименьший пассажиропоток.
Для производства работ необходима сухая
погода, а более-менее точный прогноз по­
годы можно получить на три ближайших
дня. Поэтому объявления на остановках
и в самих трамваях вывешиваются только
в пятницу. Но, отвечая на просьбу поли­
мировцев, в дальнейшем мы также будем
объявлять об отмене рейсов по заводскому
радио.
Разработан и утвержден проект крытых
остановочных комплексов. Изготовлены и
установлены они будут по мере поступле­
ния денежных средств.
Записала Олеся УСОВСКАЯ
Фото Павла КОЗЛОВСКОГО
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
Умение прощать — свойство сильных.
Слабые никогда не прощают. (Махатма Ганди)
Хорошая новость!
Сборная Белхимпроф­
союза уже второй раз
подряд стала лидером
Республиканской межотраслевой спартакиады.
В соревнованиях участвовали более 1000 спортсменов
из 27 команд. Нафтановцы
достойно защитили честь
организаций нефтехимической отрасли Беларуси
в первенствах по волейболу, легкоатлетическому
кроссу и бильярду.
Юбилейную XV спартакиаду на площади Государ­
ственного флага в Минске
открыл олимпийский чемпион, обладатель мировых
рекордов по тяжелой атлетике
Андрей АРЯМНОВ. Клятву
спортсмена от лица участников зачитала архивариус цеха
№ 21 ОАО «Нафтан» Ирина
ЯСКО. Соревнования посвятили 70‑летию освобождения
нашей страны от немецкофашистских захватчиков и
110‑летию профсоюзного движения Беларуси. Организаторами спартакиады выступили
Федерация профсоюзов Беларуси и Министерство спорта и
туризма.
Трудовые коллективы со
всех уголков страны состязались в девяти дисциплинах:
Спортивный интерес
Шаг к заветной бронзе
сделали футболисты ФК «Нафтан»,
сыграв 2:2 с БАТЭ
Ирина Яско зачитывает
клятву спортсмена
Вклад в очередную победу
команды Белхимпрофсоюза
Игроки новополоцкого футбольного клуба во главе с Валерием СТРИПЕЙКИСОМ в 2014 году заработали репутацию
команды, которая способна дать бой даже такому именитому сопернику, как БАТЭ. В начале августа со стадиона
«Атлант» десятикратные победители первенства нашей страны и участники Лиги чемпионов увезли только одно очко.
А 26 сентября гости из Борисова едва ушли от поражения.
Новополоцкий ФК «Нафтан», на последних минутах упустивший победу, поднялся в турнирной таблице на один балл.
внесли нафтановские спортсмены
гиревой спорт, дартс, бильярд, мини-футбол, волейбол,
плавание, настольный теннис,
легкоатлетический кросс и
стрельба из пневматической
винтовки.
Как и в 2012 году, команда Белорусского профсоюз­а
работников
химической,
горной и нефтяной отраслей
промышленности завоевала
первое место в общекоманд­
ном зачете. От «Нафтана» в
состав этой сборной вошли
архивариус Ирина ЯСКО,
ведущий специалист по общественно-информационной
работе Светлана МАЦУК
(обе — цех № 21), техник по
учету Марина РУТКОВСКАЯ
(цех № 27), охранник Николай ЧУПРОВ (подразделение
«Охрана») и аппаратчик окисления Валерий АГАФОНЦЕВ
(установка получения серной
кислоты).
Николай Чупров стал
абсолютным чемпионом легкоатлетического кросса. Заводчанки защищали честь
команды Белхимпрофсоюза
на волейбольной площадке.
Благодаря их слаженной игре
сборная вошла в десятку лучших. Значительный вклад в
победную копилку команды
нефтехимической
отрасли
внес и известный нафтанов­
ский бильярдист Валерий
Агафонцев.
Серебро спартакиады завоевала сборная Белорусского
профсоюза работников местной промышленности и коммунально-бытовых предприятий. А команда Белорусского
профсоюза железнодорожников и транспортных строителей стала обладателем бронзы.
Елена РЕЕР
Фото предоставлены
участниками спартакиады
и Викторией
АНИСКЕВИЧ-КЛОПОЦКОЙ
Легкая атлетика
Национальный фестиваль бега
«Языльская десятка» в Старых Дорогах собрал 27 сентября более трех
тысяч участников. На соревновательных дистанциях встретились спортсмены, учащиеся школ и любители
бега из разных уголков Беларуси,
Латвии, России… Легкоатлеты спортшколы нафтановской «первички»
Белхимпрофсоюза завоевали четыре медали, одна из которых — с золотым блеском.
Всего в XXVII Национальном
фестивале бега «Языльская десятка»
участвовали 11 представителей нашей
СДЮШОР. Юная Александра МОРОЗ
стала победительницей. В номинации
В десятку «Языльской десятки»
снова вошли бегуны профсоюзной СДЮШОР
«Белорусская верста» (1097 метров)
среди девочек 12 лет она пробежала
лучше всех. На этой же дистанции
Максим ИЗОИТКО завоевал бронзу.
В забеге «Пятисотка» порадовала
десятилетняя Злата КОРОЛЕНКО. Она
во второй раз участвовала в «Языльской десятке». Год назад Злата не попала в число призеров. А теперь немного
не дотянула до абсолютной виктории.
Но и серебро для начинающей спортсменки — отличный результат!
Сергей РЫКУН бежал «Мини-марафон» (3375 метров) среди юношей
17 лет. В 2013 году на этой же дистанции
спортсмен был вторым. Ныне, к сожалению, финишировал только четвертым.
В самой престижной номинации
«Языльская десятка» несколько секунд уступила сопернице учащаяся
СДЮШОР, член команды Республики
Беларусь по легкой атлетике, мастер
спорта международного класса Марина ДОМАНЦЕВИЧ. На дистанции
10 км спортсменка завоевала серебро.
А в 2013‑м в Старых Дорогах она праздновала золотой триумф.
Ольга КОРОЛЬКОВА
Матч 25‑го тура чемпионата Беларуси в Новополоцке для болельщиков обеих команд запомнится красивой игрой, державшей в напряжении до самого конца. И «Нафтану, и БАТЭ нужна была победа, чтобы упрочить положение в таблице и сохранить отрыв от ближайших
преследователей.
В первом тайме игра была равной. Гости изредка атаковали, а хозяева, напротив, набирали темп, но до голевых моментов дело не доходило. «Нафтан» смотрелся объективно лучше, но БАТЭ первым забил.
На 38‑й минуте полузащитник борисовчан Александр КАРНИЦКИЙ
открыл счет в матче, воспользовавшись ошибкой голкипера нашей команды Игоря ДОВГЯЛЛО на выходе.
После перерыва нафтановские футболисты проявили характер
и показали именитому сопернику, что проигрывать не намерены.
Первые минуты второго тайма прошли в непрерывных атаках хозяев. Несколько опасных ударов голкипер борисовчан Сергей ЧЕРНИК
нейтрализовал. Переломить ход игры «Нафтану» удалось лишь на 67‑й
минуте. Защитник Артем ТЕПЛОВ завершил красивую контратаку
точным ударом в ворота БАТЭ.
Атакующий порыв «Нафтана» гости из Борисова сдерживали с
трудом, порой нарушая правила. Красную карточку на 74‑й минуте
получил Егор ФИЛИППЕНКО. Оставшись в меньшинстве, борисовчане не сумели сдержать острый выпад новополочан. На 82‑й минуте
«Нафтан» вывел вперед точный удар хавбека Мурата ХОТОВА.
Но чемпионы страны даже в меньшинстве представляли собой
грозную силу. Форвард БАТЭ Николай СИГНЕВИЧ, точно пробив в
ближнюю «девятку», за две минуты до конца основного времени спас
свою команду от поражения. В итоге «Нафтан» вместо возможных трех
сделал один, но уверенный шаг к первым в истории клуба бронзовым
медалям в чемпионате страны.
Павел КОЗЛОВСКИЙ (текст и фото)
Мир увлечений
Лучшая драка — та, которая не состоялась,
уверены заводские поклонники джиу-джитсу и смешанных единоборств
Чувствовать себя уверенным в любой ситуации, поддерживать отличную физическую форму, владеть навыками различных единоборств — этому учатся в секции
группы направления микс-файт. Длительные тренировки, включающие элементы
джиу-джитсу, грепплинга, карате, борьбы, бокса и кикбоксинга, воспитывают
характер. Здесь же предлагают освоить навыки самообороны детям и женщинам.
Секция выросла из общественного
о­бъединения «Белорусская молодежная федерация карате-до». Принцип — контактные
виды единоборств — остался. Поменялось
наполнение. Руководитель Али МИРЗАЕВ и тренер секции Владислав УСАНИН
у­тверждают, что здесь учат не драться, а владеть ситуацией. Путь к этому труден, требует
выносливости и концентрации. Элементы
боевых техник отрабатывают на спортивных
мешках и с партнером. При этом учитывается
уровень подготовки каждого спортсмена. Новички ориентируются на свои возможности,
но могут повысить опыт в спарринге с более
опытными бойцами.
— Мы не растим чемпионов, — говорит заместитель председателя федерации Али Мирзаев. — Цель не в этом. В основном у нас занимается
молодежь: школьники, студенты. На тренировках есть возможность выплеснуть накопив­шуюся
энергию, направить ее в нужное русло.
Согласитесь, что лучше, когда юноши
проводят время в спортивной секции, а не с
пивом возле телевизора или на улице. Но те,
кто хочет проверить свой спортивный рост,
сдают экзамены по системе Всемирной федерации джиу-джитсу (WJJF), получают международные сертификаты на право ношения
того или иного пояса. На испытаниях надо не
только показать знание техник и приемов, но
и участвовать в поединках, уметь оказывать
первую медицинскую помощь. В боях, которые
напоминают экзамен спецназа на «краповый
берет», проверяются характер, сила воли, а
главное — способность в экстремальных условиях применять свои знания и умения.
Во время занятий небольшой зал наполнен звуками ударов: ног и рук по спортивному
мешку, крепких тел — о татами. Умение правильно падать — первое, чему учат новичков.
Им желательно обладать любому человеку.
Смешение стилей различных единоборств
подразумевает начальные знания о каждом из
них. Но в глубокую философию восточных
боевых искусств в секции, которая работает
в новополоцкой СШ № 5, не погружаются,
считая это личным делом каждого спортсмена. Однако некоторые элементы традиций
присутствуют и здесь. Кимоно, разноцветные
пояса, информирующие об опыте бойца, по­
клоны-приветствия… А жажду на тренировках утоляют вкусным зеленым чаем, который
готовят тут же. Его бодрящее действие после
непростого трудового дня оценила по достоинству и корреспондент «Вестника Нафтана».
Олеся УСОВСКАЯ (текст и фото)
Дмитрий КРАСИЛЬНИКОВ, оператор производства НТиА, занимается чуть более двух лет:
— Меня привлекает в занятиях возможность
освоить джиу-джитсу. Это не просто борьба, а
пусть боевое, но искусство, как, к примеру, хорео­
графия. Основатель джиу-джитсу сказал: «Лучшая
драка — это та, которая не состоялась». Поэтому здесь учат не как нападать, а как обороняться.
Но бывают ситуации, когда нельзя просто уйти, с
тобой может быть ребенок, девушка… Вот тогда и
могут пригодиться навыки.
На тренировках я получаю отличную физическую нагрузку. Заметил, что стал крепче, научился
группироваться при падении. Слава богу, пока эти
умения в жизни не пригодились.
Михаил ТРУШИН, чистильщик производства
МСиБ, занимается в секции с 1998 года:
— Мне было лет десять, когда пришел сюда.
Привлекает разнообразие техник. К примеру, в карате и боксе — только удар, в борьбе — броски и
приемы… А здесь учишься всему.
Полученные навыки пригодились лишь раз, но не
при самообороне. Пару лет назад на большой скорости упал с велосипеда, но сумел сгруппироваться и перевести энергию падения в кувырок. В итоге
встал и пошел, лишь несколько царапин получил.
Если кто‑то размышляет, какой вид физической нагрузки выбрать, то советую приходить к
нам. Почувствуете уверенность в себе. И еще здесь
отличная атмосфера! Это не просто тренировки, а
клуб единомышленников. Есть, например, традиция
чаепитий после занятий, где общаемся не только на
спортивные темы.
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
ПРАЗДНИКИ И ДАТЫ. 4 октября — Всемирный день животных. 5 октября — День учителя.
6 октября — Всемирный день архитектуры. 9 октября — Всемирный день почты, Всемирный день зрения.
«Дожинки-2014»
В «Полимир-агро» прошли
районные «Дожинки»
На базе подшефного сельхозпредприятия ОАО «Нафтан»
прошел районный фестиваль «Дожинки-2014». В «Полимирагро» на праздник съехались представители 16 хозяйств
Полотчины. Они посетили некоторые объекты унитарного
предприятия и поучаствовали в церемонии награждения лучших тружеников нынешней уборочной кампании.
Фото предоставлено участниками фестиваля
Андрей Павченко (второй слева) и участники «Дожинок» в «Полимир-агро»
Творческий десант «Нафтана»
на фестивале урожая
Артистов Дворца культуры ОАО «Нафтан» тепло и сердечно
принимают на различных концертных площадках. Их талант
и мастерство — гарантия хорошего настроения людей любого
возраста и профессии. Так было и 28 сентября. Нафтановским
певцам и танцорам рукоплескали участники областного фестиваля тружеников села «Дожинки-2014» в Городке. Впечатле­
ниями делится заведующая отделом ДК Надежда ФУРСЕЙ:
— На областные
«Дожинки»
артисты нашего Дворца вместе с
коллегами из Центра культуры Новополоцка отправились на двух автобусах, предоставленных «Нафтаном». 100 человек — значительный
творческий десант. Но на фестивальных площадках Городка выступали и многие другие коллективы
художественной самодеятельности
со всех уголков Витебщины.
Главная сцена праздника располагалась на центральной площади
Ленина. И хотя воскресная погода не
очень‑то соответствовала духу праз­
дника, дождь не смог охладить сердца
зрителей. Они очень приветливо встречали каждый выход новополоцких артистов! Вместе с коллективами Центра
культуры свои музыкальные подарки
им привезли студия On Line, ансамбль
«Менуэт» и цирк «Юность». Праздничная программа от Нефтеграда продолжалась полтора часа, и каждый ее номер был отмечен аплодисментами.
Второй наш концерт в программе «Дожинок-2014» состоялся в агрогородке Пальминка. В местном
Профессия (должность), квалификация
Машинист крана автомобильного
(г/п от 10 до 20 т)
СЛЕСАРЬ ПО ТОПЛИВНОЙ АППАРАТУРЕ
5-го разряда
На работу
в ОАО «Нафтан»
требуются:
По состоянию на 02.10.2014 г.
Инженер-программист
Электрогазосварщик
(ручной сварки) 5-го разряда
Машинист комбинированных
машин для ремонта и содержания
дорог 6-го разряда
Машинист крана автомобильноого
(г/п от 40 до 60 т)
Электрогазосварщик
5, 6-го разряда
слесарь-ремонтник 5, 6-го разряда
Дворце культуры наши ребята выступили с концертом «С любовью к
родной земле». Встречали их очень
душевно! Аплодисментами наградили сельчане и номер «Журавлики» в
исполнении «Юности». И песни финалистки телеконкурса «Академия
талантов» Виктории Минчуковой,
солистов On Line Евгения Осипова и
Татьяны Лукашок. И красивые, оригинальные композиции «Ме­нуэта».
Было приятно, что жители агрогородка искренне радуются концертным подаркам ДК ОАО «Нафтан».
Праздник урожая — один из
главных для белорусов. Артисты нашего ДК ежегодно участвуют в нем и
стараются готовить к этому событию
лучшие творческие подарки. Песни
и танцы — сердечная благодарность
сельчанам за их нелегкий труд.
Записала Ирина ВАХРАМЕЕВА
Фото Надежды ФУРСЕЙ
Структурное подразделение
Цех № 46 «Транспортный»,
пр-во № 5 «Ремонтное»
Сельхозпредприятие «Полимирагро» для проведения районных «Дожинок» выбрано не случайно. Во-первых, оно считается одним из лучших
в Полоцком районе. Во-вторых, хозяй­
ство замкнуло тройку лидеров в группе
предприятий с валовым сбором зерна
более 3500 тонн. Всего на Полотчине
намолочено 42 тысячи тонн зерна.
Церемония награждения прошла во Дворце культуры агрогородка «Заозерье». Гостей и виновников
торжества поприветствовал председатель Полоцкого райисполкома
Николай ШЕВЧУК. Он принял
главный символ праздника — каравай из муки нового урожая. Здесь же
наградили лучших тружеников нынешней страды. В их числе — водитель
«Полимир-агро»
Денис
ШАКАЛОВ. Завершился праздник
концертом.
Участники районных «Дожи­нок2014» посетили заозерский машинный
двор и молочно‑товарную ферму в
деревне Семенец. По словам специалиста (по общим вопросам) админи­
стративно-хозяйственного отдела завода «Полимир» Андрея ПАВЧЕНК­О,
гости были приятно удивлены ухоженностью этих объектов, а также современным оборудованием, которое животноводы используют в работе.
Во время фестиваля много благодарственных слов прозвучало в адрес
Нафтана» и «Полимира», которые на
протяжении многих лет поддерживают
подшефное хозяйство, способствуют
приобретению необходимой техники.
Кроме того, работники нашего предприятия активно трудятся на полях
«Полимир-агро» во время посевных и
уборочных кампаний.
Ольга КОРОЛЬКОВА
Дополнительные сведения
Контактный телефон
Опыт работы
8 (0214) 59-42-55
Цех № 46 «Транспортный»
Завод «Полимир», цех № 607
8 (0214) 59-42-55
В дипломе о высшем образовании квалификация инженер-программист. Опыт работы
в области информационных технологий не менее 1 года (разработка и или сопровождение,
администрирование автоматизированных систем). Начальные знания языка запросов SQL , 1C
8 (0214) 55-79-20,
8 (0214) 55-76-26
Цех №8 «Товарно-сырьевой»
8 (0214) 59-42-55
Цех № 46 «Транспортный»
8 (0214) 59-42-55
Цех № 46 «Транспортный»
8 (0214) 59-42-55
Завод «Полимир», цех № 712
Завод «Полимир», цех № 729, 701
8 (0214) 55-79-20
Удостоверение тракториста, все категории
8 (0214) 55-79-20
№ 40 (350), 4 октября 2014 года
МЧС ИНФОРМИРУЕТ. С 24 по 30 сентября 2014 года в Витебской области
произошли 16 пожаров. В Новополоцке пожаров не было.
УП «Витебскоблгаз», УНП 300002084
ПОЗДРАВЛЯЕМ!
Руководители,
цехкомы профсоюза и коллективы
поздравляют юбиляров:
Не нужно заготавливать опавшую листву
или ветки хвойных деревьев.
ПУ «Полоцкгаз» предлагает торфяные грунты «Двина», которые являются высокоэффективным средством для укрытия прикорневой системы. При этом состав обогащен сбалансированным комплексом макро- и микроэлементов, дающих большой
положительный результат во время весенней вегетации растений (ранняя подкормка).
С более подробной информацией о выпускаемой
продукцией можно ознакомиться на сайте www.torf.by
Грунты можно приобрести по следующим адресам:
автомобильная газозаправочная станция в промзоне Ксты
с 7:00 до 19:00, без обеда и выходных, тел. 43‑02‑60;
«Сервисный центр» в г. Новополоцке, по ул. Гайдара, д. 5, с 8:00
до 18:00 понедельник-пятница, выходные: суббота-воскресенье,
тел. 34‑98‑04.
При покупке от трех 80‑литровых пакетов грунта доставка
по городам Полоцк, Новополоцк бесплатная.
Наши цены на 01.09.2014:
х 4,7 м3, вес до 1400 кг — стои‑
грунт «Двина» в биг-боля
ей;
рубл
мость без доставки 894400
тах 80 л. — стоимость без
паке
в
юс»
Пл
ина
«Дв
грунт
доставки 53400 рублей.
обеспечить
При наличии спроса готовы
Вас.
для
лю
гов
выездную тор
Владимира Ивановича ДУНЦА,
машиниста бульдозера,
Юрия Анатольевича ЕРЕНЬКОВА,
тракториста,
и Сергея Леонидовича ШИНКЕВИЧА,
водителя автомобиля цеха № 46!
Желаем только улыбаться, По пустякам не огорчаться, Не нервничать и не болеть, А в общем — жить и не стареть!
Наталью Евгеньевну АБЛОВАЦКУЮ,
уборщика помещений гостиничного
комплекса «Нафтан»!
Желаем жить без огорчений,
Без обид и без утрат,
Чтоб хорошее здоровье
Было лучшей из наград!
Виктора Васильевича БОЕВА,
бывшего воспитателя общежития № 3
ОАО «Нафтан»!
Пусть годы радость лишь приносят,
Пусть будет молодой душа,
Ну, а житейские невзгоды
Обходят стороной всегда!
Валерия Петровича БУРЕНЯ,
аппаратчика обезвоздушивания
и фильтрации цеха № 303!
Желаем в добре поживать,
Лиха не знавать,
Все, что надо, иметь,
Да песни петь!
Александра Юрьевича ОЛЕЙНИКОВА,
грузчика цеха № 016!
Желаем жить с улыбкой ясной,
Успешно, молодо, свободно!
Пусть будет больше дней прекрасных,
Здоровье будет превосходным!
Дом согревают пониманье,
Любовь, забота, доброта,
И исполняются желанья
Сегодня, завтра и всегда!
Валерия Федоровича ВОЛКОВА,
машиниста расфасовочноупаковочных машин цеха № 303!
Хотим Вам пожелать удачи,
Успеха в жизни, ярких дел,
Чтоб Вы с улыбкой — не иначе —
Встречали каждый новый день!
Сергея Викторовича ПАТОЦКОГО,
слесаря аварийно-восстановительных
работ цеха № 301!
Сколько слов хороших хочется сказать,
Доброго здоровья в жизни пожелать,
Сердцем и душою вечно не стареть,
С каждым годом новым только молодеть!
Филиал школы «Мумонкан»
в г. Новополоцке
при поддержке Белорусской
федерации айкидо
проводит набор
девушек и юношей от 18 лет.
В программе занятий:
• освоение техник и сдача на пояса айкидо айкикай;
• работа с оружием;
• участие в семинарах
мастеров из Беларуси, России, Японии
www.aikido.by
тел. +375 (29) 674-76-23 —
Александр
тел. +375 (33) 649-11-42 —
Виталий
от души
Выражаем огромную признательность и искреннюю благодарность
руководству и профсоюзному комитету ОАО «Нафтан», коллективам
установки АВТ-6, лаборатории по контролю топливного производ­
ства и ЦЛ, отделу стандартизации, сертификации и качества, Совету
ветеранов ОАО «Нафтан», коллегам и друзьям семьи за помощь в организации похорон Александра Дмитриевича КОЛТУНОВА.
Спасибо за ваши сочувствие, понимание, помощь и поддержку
в трудные для нас минуты.
ISSN 2222-2936
Жена и дочь.
Учредитель — ОАО «Нафтан»
Главный редактор —
Владимир Константинович ТРЕТЬЯКОВ
Адрес: 211440, Республика Беларусь,
Витебская область, г. Новополоцк.
E-mail: com@naftan.vitebsk.by.
Контактный телефон/факс — (0214) 59-88-88.
Периодичность: 1 раз в неделю.
Свидетельство о регистрации № 306 от 10 апреля 2009 г.
выдано Министерством информации Республики Беларусь.
Верстка
Игоря БАЛАША
Дежурила по номеру
Елена РЕЕР
Выпуск газеты — отдел социально-информационной работы УСО ОАО «Нафтан».
Телефоны: начальник отдела — 59-46-02; фотокорреспондент — 59-82-83;
Для писем:
корреспонденты — 59-46-03, 59-46-22 («Нафтан»), 55-76-04 («Полимир»).
211441, Витебская область,
Факс: 59-41-23.
г. Новополоцк-1.
E-mail: ypavluk@naftan.by («Нафтан»), gazeta@polymir.by («Полимир»).
Подписано
в печать
02.10.2014 г.
в 10.00.
Тираж 3271 экз.
Отпечатана офсетным способом с оригинал-макета заказчика в КПУП «Новополоцкая типография».
Начальник отдела
Заказ 4905.
Адрес: 211440, г. Новополоцк, ул. Блохина, 26. Объем — 2,5 печатного листа. Формат А3.
социально-информационной
работы —
Информируем, что опубликованные в газете статьи и фотографии (в том числе внештатных авторов), а также материалы,
Юрий Андреевич ПАВЛЮК
переданные для подготовки публикаций, могут быть использованы в интернете и на сайте газеты «Вестник Нафтана» gazeta.naftan.by.