ЮБИЛЕЙ А.Л. Асеев ТВЕРДЫЕ ПОЗИЦИИ СИБИРСКОЙ НАУКИ
реклама
ЮБИЛЕЙ А.Л. Асеев ТВЕРДЫЕ ПОЗИЦИИ СИБИРСКОЙ НАУКИ Ю. Медведев ПОЙДЕТ НА РЕКОРД? ИНТЕРВЬЮ С УЧЕНЫМИ И.Ю. Коропачинский Н.П. Похиленко Л.М. Левченко Е.А. Куклина НАРОДНАЯ БИБЛИОТЕКА, ЕДИНСТВЕННАЯ, ОБЩЕДОСТУПНАЯ ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ЮБИЛЕЙ Редакционная коллегия: Поздравляем с 85-летним юбилеем академика Игоря Юрьевича Коропачинского А.Н. Попков Е.А. Ковалев Е.А. Недопрядченко В.П. Чистяков в которую Вы вовлекли много талантливой молодежи. Вы – настоящий патриот и гражданин России, не равнодушный к проблемам страны. Своими научными результатами Вы обеспечили славу и гордость Академгородку. К своему юбилею Вы подошли с крупными достижениями во всех сферах человеческой деятельности: Вы известный ученый, автор и соавтор более 150 научных публикаций, в том числе 18 монографий. Ваши монографии удостоены премии на конкурсе фундаментальных работ СО АН СССР в 1984 году, а в 1985 году отмечены золотой медалью ВДНХ СССР. Вы – председатель Совета по защите докторских диссертаций при ЦСБС СО РАН, главный редактор «Сибирского экологического журнала», председатель Регионального совета ботанических садов Сибири и Дальнего Востока. Выпускающие редакторы: Е.А. Ковалев В.П. Чистяков Газета издается общественной профсоюзной организацией работников ННЦ СО РАН Газета выходит один раз в квартал Тираж 400 экз. Распространяется бесплатно Адрес редакции: 630090, Новосибирск, ул. Терешковой, 30, к. 215 E-mail: okp@sbras.nsc.ru (383)330-20-18 http:// www.sbras.nsc.ru (раздел “Профсоюз”) Отпечатано в типографии Издательства СО РАН Глубокоуважаемый Игорь Юрьевич! От имени Объединенного комитета профсоюза ННЦ СО РАН сердечно поздравляем Вас с юбилеем! Ваша жизнь – пример для подражания молодым. Поразительная целеустремленность, исключительная работоспособность, влюбленность в сибирскую природу – эти слагаемые таланта позволили Вам достичь выдающихся результатов в изучении географии и изменчивости видов арборифлоры Сибири. Вы начали свою трудовую деятельность в 14 лет в суровом 1942-м году в качестве токаря по металлу. В этом же году Вы вступили в профсоюз, и до сих пор мы используем Ваш бесценный опыт при защите социальнотрудовых интересов трудящихся. Годы войны, полные лишений и невзгод, определили Ваш выбор профессии ботаника-дендролога, Игорь Юрьевич! Вы пользуетесь заслуженным уважением в коллективе ЦСБС не только за достижения в науке, а также за отсутствие академического высокомерия, за доброту, сердечность, доброжелательность, стойкость и мужество. Искренне желаем Вам здоровья, долголетия, новых творческих успехов, благополучия и удачи! Председатель ОКП ННЦ СО РАН А.Н. Попков Председатель Исполкома ОКП ННЦ СО РАН Е.А. Ковалев 2 2013 № 2 Когда мы едины – мы непобедимы ТВЕРДЫЕ ПОЗИЦИИ СИБИРСКОЙ НАУКИ вой жизни. В ведущих институтах СО РАН стабильно растут все формальные показатели научной активности: количество публикаций в рейтинговых журналах, цитируемость ведущих сотрудников, число защищенных диссертаций. В науку активно пошла молодежь, и сейчас более трети сотрудников Сибирского отделения не старше 40 лет. У нас нет особых проблем со сменой поколений в науке, потому что близкая к идеалу система подготовки кадров была заложена еще основателем Сибирского отделения академиком М.А. Лаврентьевым. Через сито предметных олимпиад самые способные школьники Сибири и Дальнего Востока отбираются для учебы в физико-математической школе при Новосибирском государственном университете, потом они же составляют костяк студентов. Сегодня НГУ готовится к броску в ТОР-100 мировых рейтингов, для чего Сибирское отделение вместе с университетом формирует сеть из ста новых совместных лабораторий. Примером эффективности Лаврентьевской системы подготовки кадров является присуждение премий Президента Российском Федерации для молодых ученых сотрудников ИЯФ СО РАН Ф. Игнатьева и К. Тодышева, прошедших традиционный для СО РАН путь от учеников СУНЦ, студентов НГУ до высококвалифицированных научных сотрудников. Уже хорошо просматриваются перспективы Новосибирского Академгородка как центра образования, исследований и разработок, создаваемого по поручению Президента России В.В. Путина. В Новосибирске сосредоточено все необходимое для прорыва к новой индустриализации — есть большая наука, хорошие вузы, «живые» промышленные предприятия, реальные инновационные компании. Для координации Сторонники разных стратегий развития Российской Федерации могут яростно спорить по главным пунктам повестки дня, но сходятся в одном: жизненно важный рост экономики может быть достигнут лишь за счет крупной высокотехнологичной промышленности, способной обеспечить высокую добавленную стоимость продукции. Главный атрибут новой индустрии – ее наукоемкость. И та часть российского руководства, которая адекватно оценивает действительность, без лишнего пиара постоянно увеличивает финансирование науки вообще и РАН в частности. Это позволило за последние несколько лет кардинально обновить приборный парк и существенно повысить зарплату научным сотрудникам. Были приняты меры для решения жилищной проблемы молодых ученых – сейчас они, например, массово получают государственные жилищные сертификаты и служебное жилье. И уже видна заметная отдача. Ответственно могу утверждать это как руководитель Сибирского отделения РАН, которое развивает три своих главных конкурентных преимущества: интеграцию с университетами, высокую концентрацию всех ресурсов и междисциплинарный характер исследований, взаимодействие с предприятиями реального сектора экономики. К примеру, новосибирские археологи под руководством академика А.П. Деревянко прославились открытием нового вида древнего человека, но их успех был бы невозможен, если бы вместе с ними не работали геофизики, генетики, химики и другие специалисты, причем из разных стран мира. Именно такой подход сулит главные научные прорывы в решении основных проблем человечества – в экологии, энергетике, продлении здоро- 3 ПОЗИЦИЯ А.Л. Асеев академик, председатель Сибирского отделения РАН «В Новосибирске сосредоточено все необходимое для прорыва к новой индустриализации…» «…профсоюзные активисты…должны отстаивать твердые позиции сибирской науки.» ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ПОЗИЦИЯ общих усилий сейчас создается интеграционный центр в рамках СО РАН. Правда, все еще бытует заблуждение, что представители науки очень далеки от реальной жизни и ничего не понимают в бизнесе. Но задолго до провозглашения курса на инновации (и появления в лексиконе самого этого слова) в Новосибирском Академгородке начали появляться малые высокотехнологичные компании, создаваемые в основном авторами разработок. «Хай-тек» производится и непосредственно в институтах. Одним из основных экспортеров высокотехнологичной продукции в Новосибирской области остается экспериментальный завод при ИЯФ СО РАН, созданный еще в советское время. Здесь выпускают штучный товар — промышленные ускорители и уникальное научное оборудование для исследовательских центров, в том числе Большого адронного коллайдера. При этом мы постоянно вынуждены отбивать атаки воротил, которые почему-то уверены, что они лучше, чем академия, могут управлять федеральным имуществом — землей, инфраструк- Когда мы едины – мы непобедимы турой, недвижимостью. Ведется информационная «артподготовка» в СМИ, когда журналисты вдруг начинают утверждать, что наукой в Академгородке давно никто не занимается, и по пыльным коридорам институтов бродят выжившие из ума пенсионеры. Этих несчастных рекомендуется избавить от забот об имуществе для их же блага. Схема такая: допустим, энергетический объект, построенный в Академгородке на федеральной земле на средства федерального бюджета, предлагается передать муниципалитету Новосибирска, после чего мэрия получит возможность продать его в частную собственность, а дальше – простор для бизнес-операций! Новым владельцам уже ничто не помешает взвинтить тарифы до такого уровня, при котором исследовательские институты с высоким энергопотреблением окажутся банкротами. Можно будет их быстро ликвидировать, а освободившуюся недвижимость и землю использовать «более эффективно» – для бизнеса и элитного жилищного строительства. Это выгодно, потому что многие состоятельные люди хотят жить в Академгородке с его прекрасной экологией, отличными школами, однородной социальной средой… Только вот ученые, для которых в свое время был построен Академгородок, могут оказаться чужими на этом празднике жизни. Чтобы этого не произошло, мы предлагаем в законодательном порядке наделить российские академгородки особым федеральным статусом, который будет способствовать их 4 экономическому и социальному развитию, но при этом защитит от соблазна нецелевого использования. И профсоюзы научных работников не должны стоять в стороне от этой борьбы. Спорт и отдых, библиотеки и туризм – все это нужно и значимо, но в условиях благополучного развития научной организации в целом. Весна 2013 года – время высокой напряжености, когда всем сторонникам лаврентьевской модели и лаврентьевского пути необходимо действовать активно, наступательно и сообща. Слово «солидарность» – девиз всех профессиональных союзов страны и мира. Вместе с руководством СО РАН, с советами молодых ученых, с конструктивной общественностью Академгородка профсоюзные активисты могут и, я считаю, должны отстаивать твердые позиции сибирской науки. Как говорилось на прежних маевках, «Когда мы едины – мы непобедимы!» А.Л. Асеев, академик, председатель Сибирского отделения РАН 2013 № 2 V СЪЕЗД ВЫБОРЫ ПРОФСОЮЗА В преддверии выборов ПОЙДЕТ НА РЕКОРД? Выборы нового президента Российской академии наук назначены на конец мая, но в академическом мире уже началась активная подготовка. На первое место выходит сенсация: в научных кулуарах ходят упорные разговоры, что Юрий Осипов пойдет на новый срок. А точнее, на новый рекорд. Ведь с 1991 года он уже четыре раза избирался главой РАН, его стаж насчитывает 22 года. Он перекрыл прежнего «долгожителя» на этом посту Александра Карпинского с его 19 годами во главе академии. Главной заслугой Юрия Осипова считается его борьба за сохранение РАН в лихие 90-е. Тогда финансирование фундаментальной науки сократилось в 10 раз, зарплаты ученым не платили месяцами. И хотя по академии был нанесен сильнейший удар, но все же она не только устояла, но и сохранила основные принципы академической науки. Прежде всего независимость. Хотя кое-чем пришлось поступиться. В частности, в новом Уставе РАН, принятом в 2007 году, записано, что президента РАН утверждает президент России. Но, отдавая должное роли Ю. Осипова, многие ученые считают, что время борьбы за сохранение РАН прошло, надо двигаться дальше. И в руководстве академии нужны новые люди. Эта тенденция проявилась уже на прошлых выборах в 2008 году, когда впервые за многие годы серьезную конкуренцию Юрию Осипову составил академик Владимир Фортов. Ученый с мировым именем, награжденный многими престижными международными премиями, представил на суд Общего собрания программу, которая собрала почти 40 процентов голосов. Сегодня в списке претендентов называют самые разные име- на. Помимо Осипова и Фортова, это, в частности, вице-президент РАН Александр Некипелов, курирующий в академии экономический блок, председатель Уральского отделения РАН академик Валерий Чарушин и председатель Сибирского отделения академик Александр Асеев, глава Российского фонда фундаментальных исследований академик Владислав Панченко, председатель Совета директоров институтов РАН академик Сергей Алдошин. Опыт предыдущих выборов показывает, что почти наверняка кто-то из них снимет свою кандидатуру в пользу фаворита, предложенного Президиумом. Его имя становится известно после обсуждения кандидатур в Отделениях, которые начнутся в начале апреля, и составления общего рейтинга кандидатов, т.е. после 20 апреля. После чего претенденты могут обнародовать свои программы для широкого обсуждения. По мнению ряда ученых, среди кандидатов может появиться и неожиданная фигура, к примеру, Сергея Глазьева. Нынешний советник президента России, он давно критикует курс на сырьевую экономику, ратует за скорейшую модернизацию экономики, а главное, предлагает конкретные меры. Свою программу он недавно представил на Президиуме РАН и получил от академиков максимальную поддержку. Особенно им понравилось, что Глазьев назвал РАН локомотивом модернизации. Правда, для этого ей придется серьезно измениться. Кто-то скажет, что помимо научных достижений при выборе будущего лидера академической науки важно учитывать возраст кандидата. Например, Юрию Осипову уже 76 лет, Владимиру Фортову – 67, Александру Некипелову – 61, Валерию Чарушину – 62, Александру Асееву – 66, 5 Владимиру Панченко – 65, Сергею Алдошину – 60. На этом фоне Сергей Глазьев молод, ему 52 года. Кого предпочтет Общее собрание РАН? Будет ли это Юрий Осипов? Вполне вероятно, что члены академии, средний возраст которых около 70 лет, вновь отдадут предпочтение этому проверенному годами человеку. Они знают, чего от него ждать, что он не преподнесет сюрпризов. И еще важный момент. Опытный «аппаратчик» Юрий Осипов выдвинет свою кандидатуру только в том случае, если она заранее получит «добро» в руководстве страны. Значит, появление его в списке – сигнал о такой поддержке. Как ее можно трактовать? Как ни странно, у ученых нет однозначного ответа. Достаточно вспомнить, что финансирование РАН фактически не растет и остается на уровне среднего американского университета, в то время как очень серьезные суммы идут на поддержку науки в вузах. Это уже дало повод говорить, что именно сюда переводятся научные стрелки, а академия оказывается на периферии. То есть Россия перенимает опыт Запада и особенно США, где наука делается в университетах. Именно за такой вариант активно выступает глава Минобрнауки Дмитрий Ливанов, который настаивает, что РАН надо превратить в «клуб ученых», а наиболее сильные академические перевести в вузы. В такой сценарий вполне может вписаться переизбрание Юрия Осипова на новый срок. Кстати, Борис Патон возглавляет Национальную академию наук Украины уже 51 год. Юрий Медведев «Российская газета» от 13 марта 2013 года ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ИНТЕРВЬЮ И.Ю. Коропачинский, академик Доктор биологических наук, специалист в области дендрологии Игорь Юрьевич Коропачинский в марте отметил 85-летие. За плечами огромный опыт: редактировал «Сибирский экологический журнал», был заместителем директора Института леса в Красноярске, возглавлял Центральный сибирский ботанический сад, где работает до сих пор. Но это далеко не все его заслуги. Игорь Юрьевич «вырастил» не только 25 кандидатов и пятерых докторов биологических наук. Он отец троих детей, дедушка и прадедушка. В маленьком кабинете за чашкой чая мы говорили и о жизни, и о научной деятельности. Что касается последнего, то академик ничуть не боится затрагивать проблемные темы, о которых обычно умалчивают. – Игорь Юрьевич, как Вы в свое время решили заниматься дендрологией, лесоводством? Без любви к природе это вряд ли возможно… – В школе я окончил только семь классов. Потом началась война. Я пошел на завод, а это двенадцать часов в день без выходных и праздников. Естественно, мечтал получить какое-то образование, поступить в институт. Через год оказался в школе рабочей «К ботаническим садам относятся несерьезно» молодежи, где закончил седьмой и восьмой классы. На занятия ходил после работы, вечером, голодный и грязный. Несмотря на то что я был токарем по металлу, приходилось и уголь откидывать по ночам зимой, и могилы копать… Просто больше некому было как четырнадцатилетним пацанам. Когда кончилась война, меня начальник цеха все уговаривал: «Поступай в Куйбышев, в Самару, в станкостроительный институт. Имея такую практическую квалификацию, ты сразу займешь хорошее положение в обществе». А я отвечал, что хочу биологией заниматься. Когда я рос, у меня отец увлекался охотой, рыбалкой, дома у нас аквариум был, птицы, в общем, целый зоопарк (смеется). Я уволился с завода. А куда идти? Просто так уволиться и сидеть без дела нельзя было, только если снова учиться. И я поступил в Красноярский машиностроительный техникум. В течение лета я сдал экзамены за первый курс техникума, экстерном за девятый и десятый классы и вступительные в институт. Так я попал на лесохозяйственный факультет Сибирского лесотехнического института в Красноярске. – У Вас много монографий. Но важнейшими стали три книги. В чем их уникальность? – Для начала нужно понимать, что исследование любого процесса начинается с систематики. Но правильному описанию очень часто мешает естественная гибридизация. Растения скрещиваются между собой, а если они занимают огромный ареал, скажем, от Владивостока до Урала, то в разных районах эти гибриды внешне не будут одинаковы. Поэтому, игнорируя гибридизацию, заниматься описанием растений нельзя. Первая такая крупная работа, посвященная гибридизации, появи- 6 лась в 1946 году в США. Тогда Эдгар Андерсен в качестве объектов взял дикие ирисы. Публикаций по древесным растениям тоже было много, но никто не объединял полученные данные в единый материал. Я решил поработать над этим. В результате на свет появилась книга «Естественная гибридизация древесных растений». Она написана вместе с канд. биол. наук Л.И. Милютиным из Института леса (Красноярск). В России больше нет таких книг. Ранее, подведя итоги в изучении древесных растений азиатской части России, мы выпустили книжку «Древесные растения Азиатской части России». У меня набралось столько материалов, сколько нет, наверное, ни у одного дендролога ни в Сибири, ни на Дальнем Востоке. Еще одна работа написана в соавторстве с Т.Н. Встовской (моей бывшей аспиранткой) — «Определитель местных и экзотических древесных растений Сибири». При определении инорайонных видов в основу должен быть положен не географический принцип, так как часто мы не знаем, откуда интродуцировано (привезено) это растение, а прежде всего, его внешние признаки. Это очень важно. Дело в том, что большая часть определителей обычно составляется для отдельных географических районов. В этой ситуации при определении растений необходимо иметь обширную библиотеку (такие библиотеки имеются лишь в нескольких крупных ботанических центрах России) и при этом хорошую профессиональную подготовку для того, чтобы ответить на вопрос, откуда получено это растение и, следовательно, каким определителем необходимо пользоваться. Поскольку все те вещи, о которых я сказал выше, интересуют не только российских ботаников, то мы дополнительно сделали публикации на иностранных языках. 2013 № 2 «К ботаническим садам относятся несерьезно» – Вы написали статью «О задачах дендрологии в 21 веке». Какие это задачи? – В свое время известный ботаник Сергей Яковлевич Соколов сказал мне: «Первое, что ты должен сделать, – описать древесные растения Сибири, потому что нет таких данных». Я работал больше сорока лет в экспедициях и собрал много материалов на эту тему. Мы по частям начали публиковать их. Сначала «Древесные растения Тувы», потом «Дендрофлора Алтайско-Саянской горной области», затем появилась книга «Древесные растения Сибири». Еще я занимался интродукцией (введением растений в разные культуры: для садово-парковых озеленений, лесной мелиорации и лесного хозяйства), и меня интересовали растения других районов мира, где климат примерно такой же, как и в Южной Сибири. Речь идет о Дальнем Востоке, Северной Америке, Центральной Азии и т.д. Занялся более детальным изучением этих растений. В итоге, вышел девятитомник «Сосудистые растения российского Дальнего Востока». Когда я все обобщил, то понял, что многие вещи делают не так, не очень понимают, в чем суть дендрологии. Об этом и рассуждаю в статье «О задачах дендрологии в 21 веке». Что такое дендрология? По справочнику – наука о древесных растениях. Еще одно определение – раздел ботаники, изучающей древесные растения… И так дальше. Определений много. Но разница между ними очень большая. Дендрология, например, изучает не только лесные растения. В пустыне тоже есть древесные. Вообще, со многими вещами, что пишут в учебниках, я не согласен. Читать их нужно вдумчиво. Еще ботаник Попов говорил: «Вид надо понимать». – Не так давно Вы были в Австралии. Какой опыт удалось получить во время поездки? – Здесь у меня не было какойто плановой работы, только определенный, личный интерес к австралийской флоре. Это – Южное полушарие, там другой климат, а значит, и совершенно другие виды растений. Вообще, я много где побывал – на всех континентах, кроме Антарктиды (смеется). – Центральный сибирский ботанический сад – крупнейший за Уралом и славится своими дендрариями. Но помимо положительных моментов, наверное, есть трудности? – Понимаешь, какая вещь? Вот считается, что сельское хозяйство обеспечивает пищевую безопасность страны, поэтому ему уделяется большое внимание. А ботсады – что-то развлекательное. Например, погулять с детьми сюда можно прийти. При этом интродукцией, о которой мы выше уже говорили, кроме ботанических садов никто не занимается. Вот в Америке она интересна частным фирмам и активно развивается – выгодно. Доказать это нашей Академии наук очень сложно. Ведь что для нас главное? Физика. Потому что это оборона. Нет, я согласен. Но если скоро жевать нечего будет… Между сельским хозяйством и ботаникой образовался огромный вакуум. Если так пойдет и дальше, селекционерам не с чем будет работать. Также в ботсадах выращивают растения, на основе которых создаются лекарства. Взамен они ничего не получают: ни денег, ни серьезного отношения. Это грубейшая ошибка. Что касается нашего ЦСБС, еще Коптюг мне говорил: «Вы же понимаете, что мы не можем дать вам столько денег, сколько даем физикам. Вот поправим свои финансовые дела, тогда обратим внимание на вас». Знаете, отвечаю, тогда уже поздно будет. Может, и грех об этом 7 ИНТЕРВЬЮ говорить, но у многих руководителей меркантильные интересы. Мы вынуждены сталкиваться с глупостями, по-другому и не скажешь. Например, люди придают огромное значение лекарственным растениям, которые продают в аптеках. Но их польза, так же как и вред, зависит от того, когда, где и кем они были собраны. В основном собирают около дороги, где «бегают» машины. Надо понимать, что на этих растениях оседает сильнейший яд. Кроме того, категорически запрещено использовать для лечения кипрей или иван-чай, который сейчас во всех аптеках продают, и мать-и-мачеху. В них содержатся опасные канцерогены. Десятками лет пьют эти настои, а потом получают рак. Но никто даже не задумывается, чем он вызван. Кто будет это контролировать? Фармацевтические компании? Нет. Такими делами занимаются те, кто изучает подобные растения, т. е. ботанические сады. Вот это я все время пытаюсь донести до людей. Ну, дорогие мои, обратите внимание. Интервьюер Анастасия Смирнова ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ИНТЕРВЬЮ «Здоровье, увлекательная работа, достойные зарплата и жилье: вот базовые принципы, определяющие жизнь» область, а закончил там работать в должности председателя Северо-Восточного геологического комитета – самой высокой геологической должности того региона. Потом он был начальником управления твердых полезных ископаемых Федерального агентства по недропользованию РФ, а сейчас он – генеральный директор ЦНИГРИ – крупнейшего московского института по благородным металлам и алмазам. Н.П. Похиленко, Еще из нашей 15-й квартиры «вышли» два члена академии (один академик и один член-корреспондент РАН – Борис Николаевич Шурыгин), четверо докторов наук, много кандидатов. доктор геолого-минералогичес– А с чего для Вас началась ких наук, академик, директор Института геологии и минера- профсоюзная деятельность? логии им. В.С. Соболева СО РАН – Сразу, как я стал директо– Если вернуться немного на- ром, пришлось по полной прозад, то, надо сказать, геологом я грамме взаимодействовать с инстал случайно. В школе меня ин- ститутским профкомом. Институт тересовала физика, электроника, большой, один из основных в астрономия. Собирался поступать ННЦ, сами понимаете, проблем совершенно в другой вуз и на дру- было и есть немало. Необходигой факультет. Сюда я приехал со мо, чтобы у нас люди жили и расвоими друзьями, которые были ботали в комфортных условиях и, романтиками, хотели стать гео- конечно, хотели работать в инстилогами. С ними ходил на консуль- туте дальше, не меняя свое местации, чтобы подкрепить знания то работы. после школы. Ну, и поступил. – Что было самым сложным Мы все жили в доме на Дет- и главным на первых порах? ском проезде, там было общежи– Я понимал, что необходимо тие квартирного типа геологичес- поднять уровень зарплат, обеского факультета НГУ. А у нас была печить социальный пакет нашим квартира с номером пятнадцать. сотрудникам. Были сложности с С соседом по квартире, Борисом базой отдыха. Некоторые выскаМихайловым, была у нас одна ин- зывали даже мнения об отказе от тересная история: я учился тогда нее, так как она требовала опрена третьем курсе, а он вдруг за- деленных затрат на содержание. думал бросить учебу в НГУ и пос- Проанализировав ситуацию, я тупить в военное училище, но мы понял, что отказаться от собсего вразумили, подзатыльников твенного места отдыха – значит надавали (смеется). Борис все- лишить людей возможности потаки продолжил учиться, окончил лучения качественного отдыха. университет и поехал участковым Не все ведь имеют возможность геологом работать в Магаданскую уехать летом на отдых с семьей в Турцию, Таиланд или на Кипр. 8 А здесь все рядом, красивейшие места и детей можно брать на природу без опаски. Тогда я принял решение: все, что можно, отремонтировать и восстановить, а деньги… Деньги можно заработать! Что и было сделано. – Каким же образом бюджетная организация смогла сама зарабатывать? – Дополнительный заработок появился от заказов и контрактов в области ориентированных фундаментальных исследований, дававших значимые результаты прикладного характера. Таким образом, мы смогли увеличить фонд заработной платы. Это в бюджетных средствах он жестко структурирован и лимитирован, и доплату взять неоткуда, поэтому мы пошли другим путем. 13 лет работы в Канаде научили меня выполнять свои профессиональные обязанности, с одной стороны, делая вклад в фундаментальную науку, а с другой – получать хорошие прикладные результаты, имеющие экономическое значение. Так у нас в институте выработалась стратегия: браться за дополнительные работы, которые будут и деньги приносить, и способствовать развитию нашей научной работы. – Можете ли привести конкретные примеры такого взаимовыгодного сотрудничества? – Мы вели прогнозно-поисковые работы на алмазы в Якутии, Архангельской области, в Канаде и Африке. Полученные результаты дали нам значительный объем материальных средств и возможность опубликовать научные статьи в ведущих иностранных журналах, которые интересны всему академическому сообществу. Помимо карьерного роста, наши сотрудники повысили и свой рейтинг цитируемости. Когда я принимал 2013 № 2 « Здоровье, увлекательная работа, достойные зарплата и жилье: вот базовые принципы, определяющие жизнь» институт (это было в 2007 году), в списке Штерна (список наиболее высокоцитируемых российских ученых) было 14 сотрудников, а сейчас – 43. Мы по этому показателю среди институтов Отделения наук о Земле РАН занимаем первое место, а в СО РАН впереди нас только Институт ядерной физики и Институт катализа. – Но ведь не только дополнительная работа выполняет «поддерживающую» функцию института? Как работает у вас в институте профсоюз? – В институте мы проводим две трети активной жизни. Поэтому надо, чтобы люди шли сюда с охотой, чтобы они работали не в каких-то затхлых и пыльных помещениях, а в комфортных и удобных. Я требую, чтобы наши заведующие лабораториями делали хорошие ремонты в помещениях, покупали кондиционеры, ставили новую удобную мебель, чтобы все было на достойном уровне. Вместе с коллегами из Института нефтегазовой геологии и геофизики мы сделали ремонт в столовой, расширили ее, завезли современное первоклассное оборудование, мебель. В области медицинского обслуживания в ИГМ созданы все необходимые условия: действует система медицинского страхования, у нас есть свой врач, с которым мы пять лет работаем; мониторинг и диспансеризация обязательны. Бывают случаи, когда сотруднику требуется дорогостоящая операция, и институт организует ее оплату. Это, конечно, стоит денег, – более трех миллионов в год, но мы на это пошли. Такой системой здравоохранения охвачены порядка четырехсот работников, в том числе и члены профсоюза. ИНТЕРВЬЮ – Что сейчас самое главное – Имеет ли что-то общее депутатская и профсоюзная дея- для профсоюза ИГМ? тельность? – Во-первых, это улучшение Да, это те же самые пробле- условий труда, повышение замы, только у депутата в больших работной платы и сохранение масштабах: и жилье, и медицина, здоровья. К этим задачам сейи инфраструктура, и образова- час прибавилась еще одна очень ние, и все-все. Главное отличие в важная – обеспечение жильем масштабе: нельзя институт срав- наших молодых сотрудников. нить с округом со стотысячным Когда молодой ученый встанет на ноги, он уже сам сможет ренаселением. – Тем не менее, образова- шить этот вопрос, но сейчас он тельную деятельность инсти- должен чувствовать заинтересованность в его знаниях и потут на себя возлагает? лучить те условия, на которых – Конечно! Помимо аспиран- он захочет остаться работать в тов, магистрантов и студентов в институте. У него должна быть ИГМ занимаются привлечением к крыша над головой, семья и иннашей профессии и школьников. тересная работа. Вот это наши У нас работает Клуб юных геоло- основные аспекты поддержки гов. Ребята 7–9-х классов ездят молодых ученых. Я за базовые по России на конкурсы, слеты, принципы, ведь именно они опмаленькие экспедиции. Инсти- ределяют жизнь человека. тут располагает замечательной коллекцией минералов в Музее геологии. Там школьники и знакомятся с геологическими породами и минералами, с ними работает специальный преподаватель. –Что дала Вам профсоюзная деятельность именно в плане личного развития? – Я с большим удовольствием занимаюсь своей профессиональной деятельностью, но прекрасно понимаю, что и профсоюзом тоже нужно заниматься. У меня никогда не было особой тяги к общественной жизни. Даже в университете я посвящал себя только науке, а уже в эти, безусловно, важные и нужные дела пришлось вникать будучи директором большого института, а затем и депутатом Заксобрания. В этой сфере, если взялся за дело, должен сделать до конца. Иначе ты лгун и должен уйти. Грешно делать иначе, если ты взял на себя ответственность. 9 Интервьюер Василиса Петрова ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ИНТЕРВЬЮ Л.М. Левченко, доктор химических наук Химия под знаком стрельца В Академгородок пятнадцатилетняя Людмила попала в 1970 году – прошла по олимпиаде в физико-математическую школу (ФМШ). По сравнению со школой в шахтерском городе Прокопьевске, где она училась до 9-го класса, ФМШ, по ее мнению, была чудесным местом. Проучившись тут полгода, она поняла, что никогда не уедет из Академгородка и что хочет связать свою жизнь с ним. Как видите, Людмила Михайловна Левченко, доктор химических наук, заведующая лабораторией химии углеродных материалов и председатель профкома Института неорганической химии им. А.В. Николаева СО РАН, федеральный эксперт в научнотехнической сфере, до сих пор здесь и нисколько не жалеет об этом. – Когда Вы поняли, что химия – это Ваше? – В физико-математической школе у нас сложилась дружная компания из восьми человек. Мы решили все вместе поступать в НГУ. Хотели все на один факультет. Я долго колебалась. Мне-то хотелось и на физику, и на химию, и на математику. На общем собрании пришли к выводу, что будем учиться на геолого-геофизическом факультете. Ребята пошли на геофизику, а я на геохимию. Во время учебы я поняла, что не прогадала. Со второго курса я уже специализировалась в области экспериментальной минералогии. После окончания университета в 1978 году я пришла в Институт неорганической химии. Думала, что это все временно, но оказалось, что навсегда. За эти годы прошла путь от инженера до заведующей лабораторией. – Чем Вы занимались первые годы в лаборатории? 10 – Наша лаборатория была направлена на изучение фторокомплексов платиновых металлов в различных средах, т.е. мы занимались синтезом новых соединений и изучением их свойств. Зав. лабораторией С.В. Земсков так распределил работу, что никто не конкурировал между собой, все помогали друг другу. У каждого был свой определенный металл. Я же работала со всеми металлами, в большей степени с платиной, а также с родием, осмием, палладием, занималась синтезом фторокомплексов Pt, Rh, Os, Pd, а дальше изучала реакции замещения, акватации фторид-иона в водных растворах. У нас у всех была увлеченность, частенько засиживались допоздна, чтобы завершить какуюнибудь стадию эксперимента. – Какой самый интересный эксперимент Вы помните? – Самый интересный, он же и самый первый, эксперимент был, когда я попала в группу Александра Николаевича Попова, занимающегося аэрозолями. Когда-то была поставлена проблема: на юге град очень сильно вредил виноградникам. Ранее в ходе экспериментальных исследований было выяснено, что если ввести в облако йодистое серебро, то вместо града пойдет дождь, так как происходит мелкая кристаллизация. Нашей задачей было найти вещество, которое смогло бы стать заменителем дорогостоящего йодистого серебра. Мы синтезировали различные классы соединений, в работе использовали большие климатические камеры, где имитировали осаждение кристаллов на подложки, считали активность. Решение мы нашли. Первый патент у меня был связан как раз с этим. – Чем сейчас занимается лаборатория? – Моя лаборатория сейчас – это лаборатория химии угле- 2013 № 2 Химия под знаком стрельца родных материалов. Я плавно перешла от изучения химии комплексных соединений благородных металлов к химии углеродных материалов. И теперь я объединила два этих направления. Сейчас активно ведется работа над тем, чтобы превратить противоопухолевый препарат «Цисплатин», который на сегодняшний день вводится внутривенно, в препарат в таблетках и получить тот же результат, что и при инъекциях. Фундаментальные исследования, проводимые нашей лабораторией, направлены на создание новых инновационных нанокомпозитных материалов на основе углеродных и углерод-фторуглеродных высокопористых матриц для сорбционных и каталитических технологий, для хранения, преобразования и получения химической, тепловой и электрической энергии. Мы занимаемся разработкой способов получения модифицированных нанопористых углеродных и углерод-фторуглеродных матриц для создания новых сорбентов и катализаторов с высокой эффективностью, созданием новых типов углеродных и углерод-фторуглеродных сорбентов для извлечения благородных и цветных металлов, а также токсичных металлов и радионуклидов из растворов. А также разработкой технологий демеркуризации воздуха и промышленных стоков и сбросов. – Где на практике применяются разработанные лабораторией материалы? – Материалы востребованы во многих областях, например, новые эффективные сорбенты и катализаторы с целевыми функциональными свойствами находят свое применение как в химической промышленности, так и в экологии и медицине. В химической технологии процессы адсорбции используются при получении особо чистых солей и реактивов, при извлечении благородных металлов из стоков и сбросов, в процессах очистки стоков от токсикантов, таких как ртуть и тяжелые металлы, а также от радионуклидов. На ОАО «НЗХК» внедрены новые сорбенты для извлечения ртути из различных промышленных сред. А где они были разработаны, как вы думаете? – В нашей лаборатории. В последнее время мы провели натурные эксперименты по очистке природных водоемов от тяжелых металлов, например, от кадмия, свинца, цинка, меди; на различных типах сорбентов оценили эффективность процесса модификации углеродной поверхности. В общем, наша лаборатория не стоит на месте, она постоянно развивается, как любой живой организм. – Что изменилось в лаборатории за годы Вашей работы? – Конечно, сложно сравнивать, потому что изменилась сама жизнь – она совершенно другая. Лаборатория, из которой мы вышли, была нацелена на фундаментальные исследования: синтезировали новые соединения, нас интересовали их свойства и возможности дальнейшего использования. Сейчас, когда мы научились получать конкретные вещества, изучили физику и химию их поведения, мы переходим к материалам – это более сложная область знаний. Так что мы идем от простого к сложному. – Были ли случаи, когда ученые из других стран опережали вас в «научном забеге»? 11 ИНТЕРВЬЮ ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ИНТЕРВЬЮ Химия под знаком стрельца – Были, конечно. Мы работали со фторокомплексами и аквакомплексами в растворах, исследовали превращение этих комплексов методом ядерного магнитного резонанса, тогда мы долго не могли описать сигналы и понять, что происходит. Затем, разобравшись, написали статью, посвященную аквакомплексам родия. Потом смотрим, а такая же статья, только по автокомплексам иридия, вышла в Швеции. То есть мы независимо друг от друга дошли до одного и того же. Отчасти было даже приятно, что мы не одни интересуемся данной темой. – Как Вы стали председателем профкома ИНХ? – Напряжение, которое я испытывала в 2005–2006 годах, связанное с написанием и защитой докторской диссертации, затем с выполнением Госконтрактов и с другими появившимися серьезными задачами, не могло не сказаться на моей дальнейшей деятельности. Чтобы я не выбилась из колеи, по окончании двух тяжелых лет директор предложил мне возглавить профсоюзную организацию. С 15 мая 2007 года я председатель профсоюзного комитета. – Расскажите, пожалуйста, чем Вас привлекает профсоюзная деятельность? Интервьюер Александра Нечаева – Наша профсоюзная организация небольшая, порядка 360 человек. И я работаю с этими людьми. Если в научной сфере я себя определила, и там мне все уже понятно, то эта деятельность совершенно другая – новая и интересная. В самом начале я задавалась вопросом: «А сможет ли у меня что-нибудь получиться в работе с людьми»? Я не умею формально подходить ни к одному делу, поэтому, раз уж меня выбрали, я стараюсь вложить душу 12 в это дело. К каждому человеку и его проблеме я стараюсь находить индивидуальный подход. Все это мне безумно нравится. – Что Вам интересно помимо химии? – В разные периоды жизни у меня были разные увлечения. Но, так как я стрелец, мне нравится путешествовать, перемещаться в пространстве, а если в какой-то момент поехать куда-либо нет возможности, я начинаю передвигать мебель, строить, клеить – стараюсь изменить обстановку, – рассказывает с улыбкой Людмила Михайловна. Наверное, именно поэтому я по два раза в год езжу на конференции. Последние 10–15 лет это международные симпозиумы и конференции с устными докладами. Что касается домашних увлечений, то у меня семья, дети, двое внуков. Младшему 5 месяцев. Прихожу с работы, а там с ним нужно заниматься – он у меня в качестве разминки. – Людмила Михайловна, есть ли у Вас жизненный девиз? – По жизни я человек-оптимист. Стараюсь никогда не унывать, поэтому и жить мне, наверное, проще. Как такового девиза у меня нет, но я считаю, что жизнь – это цель. Цель, пусть даже небольшая, но она обязательно должна быть у каждого. Если ты не пытаешься достичь какой-то цели, вряд ли из тебя что-то получится. Когда ты достигаешь своей цели, сразу же нужно ставить другую, нельзя давать себе передышку, следует постоянно поднимать планку. Жизнь – это череда целей, главное, не сбиться с пути. 2013 № 2 Народная библиотека, единственная, общедоступная ЛУЧ СВЕТА среди них и постоянные читатели этой Библиотеки. БИБЛИОТЕКА НА ЗОЛОТОДОЛИНСКОЙ Библиотека профсоюзная на Золотодолинской – самая любимая в Академгородке и даже за его пределами, она живет и трудится уже 48 лет на радость ее многочисленных читателей. Она уникальна по многим показателям – воистину массовая, народная, единственная в верхней зоне, активно востребована жителями Советского района, Академгородка, читателями всех возрастов и профессий. Создана она в первые годы открытия научного центра Сибирского отделения Академии наук, основанного академиком М.А. Лаврентьевым. Михаил Алексеевич сам благословил строительство детского фехтовального клуба «Виктория» и Библиотеки с обязательным условием иметь в ней Детский отдел. Благодаря неустанной профессионально компетентной работе сотрудников Библиотеки заметно активизируется читательский интерес к книге, особенно к новинкам. По определению Н.К. Рериха «Библиотекарь – первый вестник красоты и знания». Один из современных писателей Захар Прилепин, передавая библиотеке свою новую книгу «ВОСЬМЕРКА», уже экранизированную кинорежиссером Алексеем Учителем, так и назвал этот центр знания и красоты – Профсоюзная на Золотодолинской, и выразил ей самые добрые пожелания. Редко кто из знатных гостей не поприветствовал этот любимый народом центр культуры, подарив свою книгу с автографом. Множится уникальный и драгоценный фонд подаренных книг с автографами знаменитостей: ученых, писателей и поэтов, общественных деятелей. Есть Благодаря усилиям сотрудников Библиотеки значительно вырос ценнейший книжный фонд, сейчас он насчитывает более 80 тысяч. Год от года умножается и число активных читателей – их сегодня почти 3000. Плодотворно функционируют три отдела: Детский отдел, Читальный зал и Абонемент. Литература выдается на дом. Обслуживание всех жителей Академгородка бесплатное. В Детский отдел с радостью и большой пользой для себя обращаются дети и их родители, особое внимание уделяется многодетным и малообеспеченным семьям. Компетентный руководитель Детского отдела Елена Павловна Витковская, владеющая педагогической методикой и знанием детской психологии, результативно работает с детьми самого разного возраста, с дошколятами и со школьниками. Она регулярно проводит мероприятия, воспитывающие в детях культуру чтения, прививает любовь к книге, учит бережному отношению к ней. Параллельно ведет работу и с родителями, помогая им воспитывать детей, чтобы они выросли и здоровыми, и образованными, культурными людьми. Благодаря мудрой кадровой политике заведующей Библиотекой Галины Константиновны Нескородевой здесь работают прекрасные знатоки своего дела. Во взрослом отделе – Мария Николаевна Быкова, а в Читальном зале – Ирина Сергеевна Либерт. Сотрудники Библиотеки регулярно изучают текущие библиографические справочники и периодические издания, газеты и журналы, книжные новинки, пополняют каталоги и обновляют 13 Е.А. Куклина, кандидат филологических наук Пока жива Библиотека – жив народ, умрет она – умрет наше прошлое и наше будущее. Академик Д.С. Лихачев ПРОФСОЮЗНЫЙ ВЕСТНИК СО РАН ЛУЧ СВЕТА Народная библиотека, единственная, общедоступная книжный фонд наиболее ценными изданиями, пользующимися особым спросом у читателей. Профессиональная эрудиция библиотекарей способствует экономному и рациональному расходованию денежных средств, выделяемых Библиотеке, к тому же весьма ограниченных, не соответствующих истинным потребностям. Постоянные читатели всегда могут рассчитывать на специалистов Профсоюзной Библиотеки в выборе необходимой книги. Ради этого изучаются интересы и потребности читателей и по мере возможности удовлетворяются их запросы, порой непростые. Обращаются за консультацией и библиографической помощью ученые и общественники. На базе Библиотеки действуют общественные клубы, распространители научно-популярных знаний для массового читателя. Это «Литературная гостиная», руководитель канд. филол. наук Е.А. Куклина, Новосибирское общество Петровской Академии наук, руководитель канд. техн. наук В. Будянов, «У самовара», руководитель канд. биол. наук В.А. Игнатьев. Только в январе 2013 года уже состоялось 5 мероприятий, два из них академические, и все они многолюдные. В читальном зале к каждому собранию Ирина Сергеевна готовит выставку литературы, соответствующей теме очередного мероприятия, снабжает ее грамотными библиографическими комментариями, обзором представленных на выставке источников. Приветливость сотрудников Библиотеки начинается с вешалки, которой руководит обаятельная гардеробщица Альбина Павловна Смолина, уютная обстановка в залах, украшенных с большим вкусом на уровне современного дизайна, прекрасные подлинники живописных картин на стенах, чистый воздух и грамотное освещение, удобная для работы читателя мебель – все эти достоинства располагают к творческой работе и вдохновляют. Кстати, вход в Библиотеку Дома ученых, расположенную неподалеку от Профсоюзной, разрешается только его членам, аккуратно вносящим членские взносы. Но в смысле оперативности приобретения книжных новинок – победа на стороне Профсоюзной. Г.К. Нескородева, держа руку на пульсе информации о новинках, приобретает новинки свеженькими: не успеет просохнуть типографская краска, а новинка уже к услугам нетерпеливого читателя. Досужие предсказатели в свое время пророчествовали, что с появлением телевизора умрет театр и вместе с ним все живые зрелищные представления. Но сегодня только ленивый не бранится, глядя на телевизионный экран, проклиная обилие реклам и неудачные программы, восторгаясь увиденными в театре спектаклями, его актерами, хотя это дорогостоящее удовольствие. Успешно развивается професси- 14 ональный театр в содружестве с самодеятельным. Находятся и сейчас ниспровергатели ценности книги, пошла мода бросать их на помойку. Вопреки этому новому варварству Профсоюзная Библиотека на Золотодолинской уже более 15 лет ведет бук-кроссинг, стихийный, добровольный и бесплатный обмен книг. Люди добровольно и безвозмездно приносят прочитанные ими книги в Библиотеку и раскладывают их на специальном столе возле входа. Каждый человек может выбрать нужную ему или заинтересовавшую его книгу бесплатно. Писательство и его плод – книга с древнейших времен живут и будут жить вечно. Изменяется и будет изменяться их форма и содержание, способы издания, вплоть до компьютерно-электронного. Но будут всегда волновать прогрессивное человечество вечные темы, вечные сюжеты и образы, научные открытия и все жизненно важное. А эталоном культурного уровня человека, его интеллигентности служило и служит его отношение к книге. Тем более что она, в ее традиционной форме, несмотря 2013 № 2 Народная библиотека, единственная, общедоступная на появление модернистских изданий, живет полноценной жизнью, пользуется и будет пользоваться успехом у современных читателей, читательский спрос на книгу все возрастает год от года. Как-то в интервью с И.С. Тургеневым, гениальным русским писателем, обладавшим пророчеством, журналист решил узнать, что нужно сделать для русского народа, чтобы он был счастлив: революцию, реформы, какие-то преобразования… Иван Сергеевич ответил: «Русскому народу нужно просвещение». Это откровение стало благословением и священного просветительского труда библиотекаря. Библиотека заслуженно названа ПРОФСОЮЗНОЙ. Она представляет, популяризирует аккумулирует интересы Профсоюзной организации СО РАН. Есть надежда, что заботливые руководители Объединенной профсоюзной организации СО РАН постараются найти средства для модернизации фондов Библиотеки, чтобы в нашем научном центре читатель имел возможность получать необходимую информацию из всех новейших источников публикации знаний. Мы, постоянные читатели нашей любимой библиотеки, желаем талантливому и преданному своему делу коллективу новых творческих успехов, здоровья и финансовой поддержки, достойной качеству их труда, общественной и просветительской значимости, и выдвигаем ее самоотверженных сотрудников на достойное поощрение: заведующую Библиотекой Галину Константиновну Нескородеву, заведущую Читальным залом Ирину Сергеевну Либерт, заведующую Детским отделом Елену Павловну Витковскую, библиотекаря Марию Николаевну Быкову и сотрудницу Библиотеки Альбину Павловну Смолину. К письму прилагаем наши подписи, более 300. В числе подписавшихся, кроме автора письма Куклиной Елены Александровны, ведущие ученые, доктора наук: В. Рапута, Э. Мороз, В. Лавровский, Г. Ханин, Э. Отева и др. 15 Канд. филол. наук Елена Александровна Куклина ЛУЧ СВЕТА Елена Костяшкина, руководитель группы интервьюеров
